政治安全重要性
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政治安全重要性范文第1篇
隨著經濟的發展，人們對電力的需求越來越高，電力企業面臨前所未有的機遇和挑戰，只有做好電廠的安全管理，才能滿足人們日益增長的用電需求，才有利于電力行業的更進一步發展。電廠黨建思想政治工作能提高電廠工作人員的責任意識，促進電廠的安全管理，從而保障電廠的安全穩定運行。由此可見，電廠應建立健全的安全管理體系，切實將黨建思想政治工作落實到位，這樣才會有利于電廠的可持續發展。
1 電廠黨建思想政治工作簡介
近年來，我國大力深化改革，積極提倡黨風廉政建設，企業的思想政治工作需要緊跟時展的步伐，與時俱進[1]。只有這樣，企業才能始終堅持黨的思路方針，有利于企業的各項生產經營活動的順利開展，從而促進企業的可持續發展。電力企業作為我國重要發展企業，應切實做好政治思想的宣傳和建設工作，這樣才能為企業的發展提供有力的政治保障，從而促進電力企業的生產和經營。電力企業在開展思想政治工作過程中，應結合企業的自身情況，加強對思想政治工作的重視，以人為本，切實注重員工的精神需求和物質需求，樹立員工的責任意識和進取意識，這樣才能切實保障電廠的安全穩定發展。電力企業要想做好黨建思想政治工作，應積極對員工進行日常思想教育，將員工的思想政治覺悟作為電廠發展的基本任務，電力企業還應明確市場的發展方向，對員工積極的進行市場意識教育，使員工認識到市場經濟條件下，電力企業面臨的風險和挑戰。此外，電力企業應樹立電廠員工的主人翁意識，增強企業員工的責任感，使員工具有積極的工作態度，從而保障電力企業的不斷發展。由此可見，電廠黨建思想政治工作為電廠的安全穩定運行提供了有力的思想政治保障，加強電廠黨建思想政治工作對電廠的發展尤為重要。
2 電廠黨建思想政治工作對安全生產的重要性
2.1 黨建思想政治工作對電廠安全管理具有事前引導作用
電力企業要想實現更快發展，首先應該保證電廠的安全，因此加強電廠的安全管理尤為重要。安全管理是一項政治性工作，通過安全管理，約束員工的不規范行為，從而促進電廠的安全生產[2]。然而，安全管理具有一定的強制性，不利于員工樹立真正的安全意識，因此應將思想政治工作和電廠的安全管理進行有機結合，不但規范員工的行為，更使員工從思想上認識到電廠安全的重要性，從而真正樹立起員工的責任感和安全意識，從心理上對電廠安全管理認同。
在進行安全管理的過程中，領導和管理人員應結合電廠的實際情況，對每位員工認真教導，認真分析當前的形勢，使思想政治工作真正走進員工的心里。對待員工，既要深入落實安全教育理念，將安全教育工作上升到促進電力企業發展的高度，使員工真正為企業著想，真正成為企業的一員，增加員工的責任感和使命感。同時，應從員工的個人角度出發，針對員工個人利益進行思想政治工作，時刻提醒員工為了個人的安全，家人的幸福，也應該嚴格遵守安全規范制度，進行規范化操作，讓員工感受到安全帶來的歸屬感和幸福感。電力企業應切實加強員工的日常思想教育工作，普及相關的安全法律法規，必要時還可以定期對員工安全規范測試，使員工樹立良好的安全意識，從而加強對安全管理工作的認同感，從而養成良好的安全操作習慣，促進電力企業的安全管理。電力企業還可以采取互相監督的政策，讓員工之間互相監督，合作交流，不但培養了員工的合作意識，也有利于思想政治工作的順利開展，從而使員工真正認識到電力企業安全生產的重要性。此外，電力企業應根據實際情況，建立健全的獎懲制度，對表現良好的員工予以表彰，鼓勵員工積極的向其學習，對于不遵守安全規范的員工應進行一定的懲罰和批評，并重點對其進行思想政治教育，使其真正從內心認識到安全的重要性。
2.2 黨建思想政治工作對電廠安全管理具有事中控制作用
在電廠運行過程中，更應切實做好思想政治工作，這樣才能為電廠的安全穩定運行提供有力保障。電力企業應切實加強安全管理制度的執行力度，不僅能有效促進電廠真正實現安全管理，而且為黨建工作提供有力保障。然而，單單靠對規章制度的執行遠遠不夠，電力企業領導和管理人員應時刻掌握員工思想的新動態，把握員工工作的每一個細節，一旦發現員工的不安全操作行為，應及時找出員工操作的不當之處，并采取適當措施有效避免。電力企業還應該關注員工的內心情感，對于員工出現的情緒化波動，應及時對員工進行心理輔導，幫助員工解決心理上的困惑，有效化解員工的內部矛盾，從而使員工克服員工各種不安定因素，安全上崗。
在電廠運行過程中，應切實做好事前預防工作，而不是等事故發生之后才采取相關措施進行處理。因此，應對電力企業員工做好事前預防的思想政治工作，使員工在安全事故發生之前就有一定的思想和意識，從而有利于電廠提前采取安全措施對事故進行處理。電力企業在對員工進行思想政治工作時，應加強對員工的人文關懷，使員工真正感受到企業的溫度，真正融入到電力企業大家庭中去，從而更加有利于思想政治工作的開展。對于電力企業的人員管理，電力企業應建立健全的人員管理制度，將安全管理的工作責任到人，每一位員工都應該做好自己的本職工作，從而促進電力企業的安全生產。
2.3 黨建思想政治工作對電廠安全管理具有事后激勵作用
在電廠安全管理過程中，應充分發揮黨建思想政治工作的事后激勵作用，從心理上對員工進行激勵，使員工樹立高度的責任意識，從而促進員工更加積極的生產[3]。電力企業應積極對員工進行賞識教育，對表現優異的員工應不吝嗇自己的獎勵和鼓勵，并積極帶動其他員工向其學習，從而在企業內部形成一定的激勵效應。當然，對于不服從管理、不配合教育工作的員工也應該重點加強對其教育，使其從根本上認識到黨建思想政治工作和企業安全生產管理的重要性。要想更好的發揮黨建思想政治工作的作用，還應對員工出現的錯誤進行糾正偏差，及時進行經驗教訓的相關總結，使員工真正明白發生問題的根源，并對各種不安定因素做出及時的判斷，從而有效減少電力企業的經濟損失，促進電力企業的不斷發展。通過對電力企業員工的思想黨建工作，應使員工真正養成愛崗敬業的精神，樹立高度的安全責任意識，并能從安全事故中進行教訓的總結，從而從容的應對電力企業潛在的各種安全風險，促進電力企業的安全生產和運行。
3 結語
本文對電廠黨建思想工作在安全生產中的重要性進行了初步探討，電廠黨建思想工作可以在事前進行積極引導、事中進行有效控制，事后也具有一定的激勵作用。電廠黨建工作是電廠安全穩定運行的政治保障，為電廠的安全管理提供了科學的指導思想，因此，應大力提倡電廠黨建思想工作在安全生產中的應用，這樣才能提高電廠的經濟效益，促進我國電力事業的不斷發展。
參考文獻：
[1]孟秀華.企業黨建思想政治工作在安全生產中的作用[J].現代企業文化，2013（18）.
政治安全重要性范文第2篇
關鍵詞：企業；保衛工作；重要性
一、企業保衛工作的重要性
（一）為企業發展創造良好治安環境：做好企業內部保衛工作，保護國有資產不受法律侵害，為企業發展創造良好的治安環境，特別是國有資源型企業，具有不可再生性、有限性、高風險性等特點，一旦受到破壞，會給國家造成重大資產損失，同時還會引發重大生產安全事故，更甚至引發社會不穩定。
（二）為企業安全生產經營保駕護航：做好企業保衛工作，在一定程度上能夠防范犯罪，為企業減少或挽回經濟損失，通過加強治安防范工作，打擊盜竊等犯罪活動，使犯罪分子不敢對企業資產及物資有非分之想。
（三）為企業職工隊伍營造和諧氛圍：企業內部保衛工作直接影響職工的切身利益，只有搞好企業內部保衛工作，才能使企業和職工的生命財產安全得到有效保障，才能使干部職工全身心地投入到日常生產建設中去。
二、當前企業保衛工作存在的主要問題
（一）外部治安環境嚴峻：一些企業，特別是國有大中型企業，生產的產品和所用的設備越來越成為違法犯罪分子襲擊的主要目標。廠區附近人員流動性大.違法亂紀現象屢禁不止，企業物資設備常常成為違法犯罪分子竊取的主要目標。少數社會閑雜人員及部分單位把“致富”的目光瞄準了企業，大肆盜竊和破壞企業的生產物資和設備器材，給企業正常生產帶來嚴重影響，嚴重侵犯了國家的利益。
（二）內部治安問題增多：在當前嚴峻的經濟形勢下，各種利益關系沒有理順，各種保障措施跟不上形勢的需要。企業需要減員增效，需要改革創新，都會直接或間接地觸及部分職工的切身利益；部分企業因生產經營困難，長期拖欠工人工資，造成上訪、請愿、罷工、怠工，沖擊辦公樓.報復領導等事件時有發生，這些矛盾和問題的存在，給當地社會治安造成很大影響，同時也給企業本身造成很大損失。
（三）治安保衛工作與當前形勢發展不相適應：一是管轄范圍不清，管理關系混亂；二是治安保衛人員素質不高，法制意識淡薄，工作不扎實；三是企業黨政領導對治安保衛工作不能真正重視；四是在治安防范方面的投入較少。
三、做好企業保衛工作的措施
（一）加強思想政治教育，提高職工思想覺悟：企業職工思想政治工作真正做到全方位、全人員、全時間、全過程。根據企業各單位、各崗位、各工種的實際因人施教，制定和完善各項內部治安保衛工作制度，以確保內部治安保衛工作開展有法可依.有章可循，達到規范.統一.高效.有序管理。企業各級領導要把提高職工法制觀念擺在重要位置，通過班組、工段、車間采取多種形式扎實有效地組織各種活動，法制宣傳教育不遺余力、不留死角、不走過場，使廣大職工知法、守法形成依法辦事的良好風氣，不斷提高廣大職工的法制觀念。
（二）各級企業單位領導要切實把做好治安保衛工作當成第一要務：牢固樹立“安全高于一切，責任重于泰山”思想觀念。一要主動改變其傳統的對治安保衛工作的領導方式，運用科學的管理手段.先進的管理方式，積極探索新形勢下內部治安保衛工作管理新模式。二是要有長遠觀點，在人員配備上做到內部治安保衛工作與其他業務工作同等對待，努力使治安保衛工作隊伍年齡結構趨于合理，并建立健全長效的工作崗位輪換機制，確保治安保衛人員進得來.出得去。三是嚴格落實安全防范責任制和事故責任追究制度，進一步加大對內部治安保衛工作的投入，努力為內部治安保衛工作創造出良好、寬松的工作環境。
政治安全重要性范文第3篇
關鍵詞：礦區；治安
一、做好礦區治安保衛工作的重要性
（一）為礦區發展創造良好治安環境。做好礦區內部治安保衛工作，保護國有資產，使之不受不法侵害，使礦區的生產經營在穩定的環境中進行，為礦區發展創造良好的治安環境。特別是煤炭行業具有易燃、易爆等特點，一旦受到破壞，會給國家造成重大資產損失，同時還會引發重大生產安全事故，嚴重的會引發社會不穩定。
（二）為礦區安全生產經營保駕護航。做好礦區內部治安保衛工作，在某種程度上能夠防范犯罪，為礦區減少或挽回經濟損失。通過加強治安防范工作，與公安機關相互配合，打擊盜竊等犯罪活動，使犯罪分子不敢對企業資產及物資有非分之想。
（三）為礦區職工隊伍營造和諧氛圍。礦區內部治安保衛工作的好壞將直接影響著職工的切身利益。只有搞好礦區內部治安保衛工作，才能使職工的生命財產安全得到保障，有了良好的治安環境才能使職工有安全感，沒有后顧之憂，使職工全身心地投入到日常生產建設中去。
二、礦區內部治安保衛工作存在的突出問題
（一）由單一性的治安因素向復合性的社會因素轉變。近年來，隨著我國經濟社會的快速發展，人員、物資、資金、信息在社會經濟生活中大范圍、全時空流動的同時，逐步向單位內部高度聚集，徹底打破了計劃經濟條件下相對封閉、相對單純、相對穩定的內部治安保衛工作環境，影響內部治安保衛工作的主導因素由單一性的治安因素，向政治、經濟、法律、政策和治安形勢等復合性的社會因素轉變礦區內部治安保衛工作面臨的形勢和任務日益嚴峻。
（二）忽視抓好內部治安保衛工作的重要性。部分礦區內部治安防范意識淡薄，多數單位防范機制不健全。單位的領導對內部治安保衛工作從思想上沒有引起足夠重視，缺乏改革創新的意識和能力，仍然沿襲過去那種看門守院式、守門神式等方法辦公，這導致了一些礦區內部治安防范工作基礎薄弱，人防、物防、技防等防范設施未能達到規定的標準，治安防范網絡還沒有建立起來，使礦區治安保衛工作喪失了內部安全防范中應有的威懾力，在一定程度上助長了犯罪分子的氣焰。
（三）治安形勢相當嚴峻。一是隨著礦區改革的不斷深入，用工隊伍不斷壯大，有一些文化程度不高、法律意識淡薄的職工，由于利益的誘惑，有時會鋌而走險，盜竊企業物資和產品的侵財性犯罪時有發生，這是當前危害企業治安的重要的行為因素之一。二是在礦區周邊，不同程度地存在著“收購站”，這就給犯罪分子提供了銷贓渠道。
（四）不安定因素趨于增多，突發性事件難以招架。經濟模式的轉換、經濟結構的調整，使得企業內部的不安定因素呈現錯綜復雜的局面。引發的不安定因素和不時出現，給礦區治安保衛工作帶來了巨大挑戰。如果平時不注重或加強這方面的演練和隊伍建設以及能力培養和裝備配置，真正遇到突發性事件就難以招架。
三、做好企業內部治安保衛工作的措施
（一）礦區內部治安保衛工作要主動適應當前社會治安形勢的發展，及時掌握工作的主動權。堅持“打防結合、預防為主”的方針，通過治安防控體系的建立和完善，進一步適應動態管理的要求。通過以基層單位黨支部為核心的組織體系建設，將內部治安保衛的范圍和工作任務分解給各基層單位，層層簽訂切實可行的《內部治安保衛工作責任書》，把搞好治安防控體系建設的責任落實到各基層單位負責人的肩上，齊抓共管，形成合力。建立完善保衛工作將懲機制，逐級抓好落實，發揮基層單位各自職能作用，為企業創造一個良好的治安環境。
（二）健全完善礦區內部安全保衛工作制度，強化工作責任落實。要堅決貫徹“誰主管、誰負責”的原則，根據國務院頒布的《企事業單位內部治安保衛條例》要求，有針對性的制定符合自身內部保衛工作的管理制度，并根據當前形勢不斷修改完善，使之更有操作性，更具說服力和約束力。完善各類應急預案的制定，定期組織演練，以應對恐怖襲擊、等引發的各種危機，切實維護單位和社會的穩定。
（三）從源頭上杜絕案件發生。首先是抓好門衛管理。嚴格對照門衛管理制度，做好外來人員、車輛登記記錄，防止無關人員和機動車輛進入，真正起到第一道防線的作用。其次是抓好治安巡邏工作。采取定時或不定時方式對礦區重點要害部位進行巡邏，筑牢第二道防線。只有抓好基層治安的穩定，形成群防群治的局面，把治保會的作用發揮出來，才能保證第三道防線的可靠。
政治安全重要性范文第4篇
關鍵詞：煤炭企業；保衛人員；思想政治工作
治安保衛工作是企業管理的一項重要基礎工作，更是企業內部行政管理的重要職能和手段。企業的保衛部門肩負著維護企業安全穩定的重任，其工作的好壞直接決定著企業的安全。保衛人員思想政治素質的高低直接影響著企業的安全穩定，因此搞好企業保衛人員的思想政治工作顯得尤為重要。
一、當前煤炭企業治安保衛工作面臨的主要問題
1、個別煤炭企業片面地認為治安保衛工作不會產生效益，視保衛工作可有可無，甚至將保衛工作與企業生產經營、經濟效益相對立。更有甚者提出撤銷保衛組織，導致各項治安防范措施得不到落實，治安問題比較突出，嚴重影響生產經營活動的正常進行。
2、由于對保衛工作不重視，加之保衛人員思想政治素質參差不齊，導致煤炭企業尤其是礦區盜竊、搶劫等案件時有發生，嚴重影響企業和社會的安全穩定。
3、經濟結構的調整，分配機制的重大變化，優勝劣汰競爭機制的形成等不可避免地帶來了許多新的矛盾和問題。加之近年來煤炭企業改革、改組、兼并、破產都可能會給部分職工帶來暫時困難，由此引發各類不安定因素。
二、煤炭企業保衛人員的思想現狀
通過對河南煤化集團下轄的煤炭公司開展問卷調查和實地調研，煤炭企業的基層治安保衛人員在思想上大致存在以下三類情況：
1、86%以上的治安保衛人員認為自身價值沒有得到社會和企業認可，總認為自己的工作微不足道，心理上產生強烈的自卑情緒，把自己看做是“看大門的”（他們說社會上一些人認為我們站崗執勤的人員是“看門的”）。
2、工作危險系數大，又不被人理解，有一定的埋怨情緒。
3、由于歷史原因，煤炭企業治安保衛從業人員年齡普遍偏大，45歲以上人員約占全部治安保衛人員的52%，年齡的老化使一部分人存在混日子的思想傾向。
三、加強和改善煤炭企業保衛人員思想政治工作的措施和建議
1、加強和改進保衛隊伍思想政治工作，必須提高認識，明確職責。
保衛隊伍擔負著維護企業內部治安，保護企業財產安全和職工群眾生命財產安全的重任。隨著企業改制的逐步深入，企業不再具備政府職能，在這種機構轉型中，保衛人員出現了多種價值道德觀念的碰撞，少數人出現了思想的困惑和混亂，從而導致在具體的工作中出現了大局意識不強、服務質量差的問題；宗旨意識不強、群眾觀念淡化的問題；工作作風不實、效率不高的問題；內部管理不嚴、制度不完善的問題。以上問題嚴重影響了保衛隊伍的凝聚力、戰斗力和整體形象，阻礙了保衛工作的順利開展。因此，我們要從實踐“三個代表”的高度，從保衛隊伍肩負重要任務的實際要求，充分認識思想政治工作的重要性和緊迫性，把加強和改進保衛隊伍思想政治工作的任務落到實處。
2、加強和改進保衛隊伍思想政治工作，必須齊抓共管，形成合力。
（1）充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，全力以赴做好思想政治工作。黨支部的主要任務就是做思想政治工作，起保證作用。定期分析隊伍思想狀況，研究措施，開展談心活動，及時解決思想問題；加強黨員隊伍自身建設，充分發揮黨員的模范帶頭作用去影響人、教育人。
（2）配備思想政治工作能力強的企業保衛干部。保衛干部的主要職責之一是做思想政治工作。在人員配備上要選派那些有威信、熱愛思想政治工作，會做思想政治工作的干部。
（3）發揮班組優勢。班組長在保衛隊伍中起著主導作用，他們與基層保衛人員接觸最多，了解最清楚，感情最深，保衛人員對他們有著一種本能的信任和崇敬，所以說班組長做思想工作應該更有針對性和實效性。培養保衛人員良好的思想素質不僅是班組長的崇高使命，也是完成工作任務的重要保證，他們理應負起做思想政治工作的責任。
（4）借助各方力量?？梢圆扇〖以L、談心，在保衛隊伍中開展紀律作風整頓活動，以及幫助保衛人員解決實際問題時做思想工作，往往會收到意想不到的效果。實踐證明，這種齊抓共管的格局，產生了思想政治工作的合力，形成了良好的政治氛圍，抵制了錯誤思想和不良傾向，促進了保衛任務的完成。
3、堅持以人為本，開展思想政治教育，樹立保衛人員正確的人生觀、價值觀和世界觀。
治安保衛工作的每一名成員，無論是管理者還是基層執勤人員，他們的勞動、付出、創造都是為企業的建設和發展服務的，他們的付出應得到廣泛認同和肯定的。同時，從勞動價值觀分析，每個人的勞動無差別，所以，治安保衛人員首先要認識自己工作價值的所在，克服那些認為治安保衛人員工作低賤、崗位低下的錯誤觀點，樹立主人翁意識和職業信念，全心全意做好自己的本職工作。
4、充分發揮思想政治工作的激勵功能，調動保衛人員做好治安保衛工作的積極性。
思想工作者首先要在“尊重”上下功夫。先從自身做起，尊重基層工作的保衛人員。任何時候都要擺正自己的位置，嚴格要求自己，認真約束自己的行為，虛心聽取意見、建議，尊重他們的權利、他們的想法，并要端正態度，平等待人，以誠相待，有針對性地為隊員們分析某種不被社會認可的現象，幫助他們轉變觀念，樹立職業自信心。二靠理解。要學會換位思考，設身處地為對方著想，急其所急，想其所想，幫其所需。多看別人的長處、優點，信任他們、肯定他們，多交流、多通氣，在思想的溝通中逐漸達成共識，減少誤會，增進了解和友誼，順利地貫徹執行黨的方針、政策，做好工作。三靠關心。通過自己的一言一行去關心、愛護基層隊員。在實際工作中對基層人員多一份關心和鼓勵，多一份關愛和責任，生活上多關懷，學習上多引導，工作上多幫助、多支持。讓每一名基層保衛人員都能感受到領導的關懷，來自單位的溫暖。四靠激勵。激勵是對人的價值和工作的認可與肯定。通過各種活動、比賽，讓廣大隊員認識到自己的優越性，再通過單位的各種物資、精神獎勵，激發他們的工作積極性，工作熱情，從而推動武裝保衛工作向前發展。
5、充分發揮思想政治工作的導向功能，提升保衛工作的新境界。
保衛工作涉及企業反“盜公”工作、治安管理、矛盾糾紛排查等等，這些工作不僅要靠保衛部門，更需要企業各單位、各部門的齊抓共管。在這些日常檢查、監督、管理、宣傳、教育、調解等過程中，如果能充分發揮思想政治工作的導向功能，采取啟發、動員、宣傳、教育、監督、督促等思想工作方法，那么，我們的工作就會起到事半功倍的效果。所以，要將思想政治工作同保衛工作相結合，將思想教育寓于實際工作之中，使思想政治工作始終圍繞保衛建設這個中心，服務于企業安全、穩定的大局。通過思想教育和引導，把人們的思想統一到保護企業財產安全，維護企業穩定的目標上來；激發廣大員工為企業安全穩定發展作貢獻的積極性，樹立起強大的治安安全思想防范線；采取妥善有力的思想政治工作方法，協調各單位、各部門的工作，調動全員參與到維護治安穩定的大局中來，齊心協力解決影響企業治安穩定的難點、熱點、重點，進而把企業建設成一個安全、穩定、文明、和諧的企業。
參考文獻：
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[2] 竇俊廷. 加強企業思想政治工作的作用及方法分析[J]. 中小企業管理與科技,2010(18):16.
[3] 王燕.傳統文化與企業思想政治工作[J].現代企業,2010(5):45-46.
政治安全重要性范文第5篇
【關鍵詞】穩定；平安；綜合治理；和諧發展
社會治安綜合治理工作任務，旨在進一步調動廣大員工參與社會治安綜合治理的積極性，在全公司范圍內努力形成社會治安綜合治理齊抓共管的良好氛圍。蘭州石化公司遵照上級黨委的要求和部署，緊緊圍繞企業改革發展這一中心，不斷創新工作機制，全力維護本地區穩定，保證了企業改革和生產經營的順利進行，為甘肅的改革、跨越、和諧、堅韌、智慧實現全省的科學發展，轉型跨越，民族團結，富民興隴奉獻了自己的力量。
1 正視成績維護公司社會治安綜合治理的成果
一是牢固樹立大局意識，確保社區政治穩定。進一步落實穩定工作責任制，將領導班子和領導干部，能否及時妥善地處理好本單位出現的突發問題和，作為衡量和評價領導班子和領導干部政治意識和大局意識，以及駕馭復雜局面、維護社會穩定能力的重要依據之一。牢固樹立“發展是第一要務，穩定是第一責任”的意識，自覺把社會治安綜合治理工作納入經濟社會發展總體規劃、放在全局工作的重要位置，不斷加大政策的宣傳教育力度，超前思考，超前工作，提高依法辦事、按政策辦事的自覺性和透明度。認真做好未就業青年家長、內退職工、有償解除勞動合同人員、占地農工等不穩定群體的工作，時刻掌握各類事件預警信息，努力把矛盾解決在內部，把問題消滅在萌芽狀態
二是深入開展“嚴打”斗爭，確保企業治安穩定。對各種違法犯罪活動始終保持嚴打的高壓態勢，不給犯罪分子喘息之機，尤其是對盜竊石化產品、物資、破壞生產設施的違法犯罪活動，堅決給予沉重打擊，全力維護企業治安秩序穩定，確保各項生產經營活動安全有序進行。堅持打擊與防范并舉，治標與治本兼顧，重在防范，重在治本，就能有效地震懾違法犯罪分子，最大限度地減少犯罪。針對改革開放以來刑事犯罪的高發勢頭，始終堅持嚴打方針不動搖，認真研究刑事犯罪的規律特點，積極創新嚴打思路、改進嚴打方式，堅持嚴打與整治、打擊與防范、面上整治與源頭治理相結合，不斷健全完善經常性嚴打工作機制。特別是對一批危害嚴重，影響較大的案件的偵破，有力打擊了犯罪分子的囂張氣焰，增強了職工群眾的安全感。
三是認真落實治安防范措施，確保企業安全生產。進一步加大企業內部治安防范管理力度，對員工進行經常性的防盜、防破壞、防竊密和防災害事故的安全教育，建立健全本單位的人防、物防、技防措施制度，認真組織貫徹落實。進一步增強了企業內部自防、自治、自控能力，有效預防和減少了可控案件的發生。特別是在石化大檢修中，針對人員多、時間緊、任務重、范圍廣、要求高的實際，全力以赴加強檢修保衛工作，實行全天候、全過程現場守衛，確保了檢修任務的順利完成，實現了不丟一顆螺絲釘的奮斗目標。
在看到成績的同時，我們也要清醒地認識到，在新的形勢下，企業社會治安綜合治理工作仍然面臨著許多困難和挑戰。
對此蘭州石化公司社會治安綜合治理工作，堅持以“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹黨委精神，按照公司創建“平安企業”的總體規劃，堅持“打防結合，預防為主，標本兼治，重在治本”的方針，迅速開展創建“平安企業”活動，為公司的經濟發展構建和諧穩定的社會環境。
2 抓綜合治理就是抓發展，抓民生
堅持“穩定壓倒一切”的方針，切實增強維護企業穩定的緊迫感和責任感改革是推動企業發展的強大動力，穩定是保證企業發展的重要基礎，各級領導干部要牢固樹立穩定壓倒一切的思想，切實承擔起維護穩定的政治責任。加強社會治安綜合治理，維護社會治安和社會穩定，創造良好的發展環境，是發展的前提條件，也是發展的內在要求；良好的治安環境是人民群眾生產生活的基本要求，平安是民生的重要內容?；谶@樣的認識，公司黨委始終堅持把社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程，放到經濟社會發展大局中來謀劃，來落實。沒有平安，老百姓就沒有幸福感；沒有穩定，"什么事情都干不成。綜治保平安、促穩定，本身就是抓發展、抓民生。綜治工作抓不好，社會不穩定，經濟發展就難以持續，民生問題就難以得到保障，必須像抓發展、抓民生那樣抓綜治。不斷加強社會治安綜合治理，營造平安穩定的社會環境。
3 進一步加強企業內部保衛工作。為企業正常的生產經營活動創造良好的外部治安環境。
當前，在企業內保工作面臨著諸多新情況，新問題，進一步加強社會治安綜合治理，加強社會應急機制建設，加強反恐怖斗爭，構筑社會穩定安全網的新形勢下，規范企業內部保衛工作，對維護企業生產經營秩序，建立和完善維護企業穩定的長效機制，預防控制和減少違法犯罪，保障員工群眾生命財產安全，維護公共安全都具有重要意義。
3.1一認真學習貫徹落實國務院《關于企業事業單位內部治安保衛條例》，結合實際，建立健全本單位治安保衛工作的各項制度，進一步充實完善本單位的各項安全保衛工作措施，明確職責范圍，實行目標管理。要切實加強保衛組織建設，不斷提高保衛干部和守衛人員的思想素質、職業道德素質和業務素質，提高工作能力。
3.2二緊緊抓住企業內部保衛工作的重點，突出抓好員工的經常性法制教育，提高領導干部和員工的法律意識，制定普法教育計劃，并組織實施，增強領導干部和員工的法制觀念和遵紀守法的自覺性。
3.3三加強對要害單位和要害崗位的安全管理，嚴格落實要害崗位治安防范措施，配備必要的技術預防裝置，積極拓展技防建設。定期組織開展治安防范大檢查，及時發現和消除治安隱患，對公安機關和保衛部門提出的治安隱患和整改建議，必須在規定期限內整改，并將結果報告公安機關和保衛部門。對暫時難以解決的治安隱患，要落實相應的安全措施，確保安全。
4 加強基層基礎建設，切實把社會治安綜合治理措施落到實處。
進一步加強以黨支部為核心的基層組織建設，充分發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用，加強員工的思想政治工作，不斷提高員工的思想政治覺悟和科學文化素質，從而充分調動員工參與社會治安綜合治理工作積極性。
4.1一是完善基層綜治組織和群防群治隊伍。切實加強基層保衛科、調解會的建設，充分發揮其在維護社會穩定中的重要作用。二級單位綜治委、綜治辦在基層維護治安、維護穩定中起著十分重要的作用，必須配齊、配強專兼職干部。同時，要抓好各級綜治干部的培訓工作，提高基層干部的業務素質和工作能力，確保社會治安綜合治理工作在基層有人抓、有人管。
4.2二是強化基層情報信息工作。各單位、各部門必須加強以情報信息為主導的預警機制，健全完善全方位、多層次、立體化的情報信息網絡。要主動收集各種影響社會穩定、危害公共安全的信息，強化對信息的歸納、綜合、分析和判斷，超前掌握并落實應對措施。
4.3三是建立健全齊抓共管的工作格局。綜合治理成員單位要各負其責，不僅積極參與社會治安綜合治理，而且要認真抓好本系統的綜合治理工作，充分調動各職能部門的積極作用，形成齊抓共管的工作格局。各級綜治單位、綜治辦，要研究、指導、協調、推動、檢查、考核本單位的社會治安綜合治理工作，切實做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”，將“誰主管、誰負責”的原則真正落到實處。
5 深入開展“平安企業”創建活動，努力提高創安工作新水平
通過共同努力，創造一個“社會秩序良好，企業生產穩定，群眾安居樂業”的社會環境。任務長期而艱巨。我們必須進一步統一思想，提高認識，加強領導，明確責任，以求真務實的工作態度，扎扎實實地做好“平安”創建工作。
5.1思想認識要有新提高，切實把“平安企業”創建活動作為當前一項重要而緊迫的政治任務抓緊抓實平安是企業發展的基礎，平安是員工群眾的企盼，平安更是我們實現“建設具有國際競爭力的石化企業”的必要前提和根本保證。開展“平安企業”創建活動，及時解決前進中的問題，化解不利的因素，為改革和發展提供可靠的保障，我們就能夠集中精力，抓住機遇，乘勢而上，加快發展。創建“平安企業”、促進社會和諧穩定，這是一件得人心、暖人心、穩人心的實事、好事，必將贏得全公司員工群眾的擁護和支持。因此，我們必須從講政治、保穩定、促發展的高度充分認識此項工作的重要性，以高度的政治責任感和歷史使命感，實實在在地抓好“平安企業”創建工作，使公司經濟更加發展、治安更加穩定、文化更加繁榮、員工生活更加和諧。
5.2目標定位要有新提升，切實把“平安企業”創建提高一個新的層次。通過平安創建活動，努力實現“公司安定，治安理想，員工滿意，客戶放心”的目標。各單位、各部門要緊緊圍繞“平安企業”創建的目標任務，各司其職，各負其責，扎實推進“平安企業”創建活動。
5.3措施落實要有新舉措，切實把“平安企業”創建的各項措施落實到位。要加強領導，形成合力，把“平安企業”創建活動作為社會治安綜合治理工作的一條主線來抓，做到創建工作與其它管理工作同部署、同落實、同考評、形成以企業生產穩定促經濟發展，以經濟發展保企業生產穩定的良性互動。要廣泛發動，大造聲勢。運用多種形式廣泛宣傳創建“平安企業”活動的重要意義、工作目標、任務和措施，提高全體員工的參與意識。要加大投入，狠抓落實，尤其是在技防方面，重點要害部位必須安裝報警系統和監視系統。通過創建“平安企業”建設，不僅要創出平安，而且要達到長治久安的目的。
創建“平安企業”是一項系統工程，要做到縱到底、橫到邊，確保平安建設工作覆蓋全公司、貫穿全領域。，把創建“平安企業”的各項目標進一步細化，逐一分解到具體領導和部門，把創建“平安企業”作為當前和今后一個時期綜合治理的一項重點。
維護安全穩定，創建“平安企業”，任務艱巨，責任重大，一定要以科學發展觀為指導，認清形勢，開拓進取，齊心協力，真抓實干，把社會治安綜合治理工作推向一個新臺階，為公司經濟建設的健康發展和社會各項事業的全面進步做出更大的貢獻！
