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      商學(xué)院學(xué)年學(xué)生

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      商學(xué)院學(xué)年學(xué)生

      商學(xué)院學(xué)年學(xué)生范文第1篇

      各部具體工作情況如下:

      調(diào)研部:

      1)招募青年志愿者。主要面對08級(jí)新生,招新活動(dòng)進(jìn)行快速,新生們踴躍報(bào)名,為學(xué)校同時(shí)也能為國家提供一批能干的青年志愿者。

      2)為了在廣大學(xué)生中宣傳艾滋病的相關(guān)知識(shí),提高大學(xué)生的自我保護(hù)意識(shí),開展主題為“預(yù)防艾滋病”的調(diào)研活動(dòng),以調(diào)查問卷和展板宣傳的形式展開。

      3)大三學(xué)生就業(yè)與考研分析。這樣做把握了他們最新的心理動(dòng)態(tài),并引導(dǎo)他們在就業(yè)和考研做出正確的抉擇提供依據(jù)。

      4)針對學(xué)校舉辦的“大學(xué)生特色一條街”活動(dòng)進(jìn)行調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)同學(xué)們熱情高,獨(dú)立意識(shí)強(qiáng)。

      5)在2010年11月下旬,由共青團(tuán)平頂山學(xué)院委員會(huì)主辦,文學(xué)院團(tuán)總支協(xié)辦的大型公益匯演“履行承諾,控制蔓延”上,調(diào)研部發(fā)放紅絲帶,組織萬人簽名和活動(dòng)期間高舉紅絲帶,高呼口號(hào)等活動(dòng)。

      宣傳部:

      1)協(xié)助各部做了不同內(nèi)容的板報(bào),如:有關(guān)艾滋病的匯演和15張海報(bào),15張宣傳報(bào)和8張彩板;協(xié)助女生部彩妝大賽的彩板和海報(bào);出通報(bào);展板等。

      商學(xué)院學(xué)年學(xué)生范文第2篇

      關(guān)鍵詞:校園文化;創(chuàng)業(yè)文化;創(chuàng)業(yè)教育;創(chuàng)業(yè)觀念

      高校在進(jìn)行創(chuàng)業(yè)教育的同時(shí)應(yīng)努力建設(shè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的校園文化――創(chuàng)業(yè)文化,以強(qiáng)化學(xué)生創(chuàng)業(yè)觀念,使創(chuàng)業(yè)思想深入人心,有效增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí),這樣創(chuàng)業(yè)教育才會(huì)更有成效?!按髮W(xué)生創(chuàng)業(yè)教育”是無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的特色項(xiàng)目,而創(chuàng)業(yè)文化是學(xué)院校園文化的重要組成部分。只有把創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)作為校園文化建設(shè)的重要工作來抓,才能發(fā)揮出文化的魅力,濃厚創(chuàng)業(yè)氛圍。

      一、凝練校訓(xùn)、大學(xué)精神,引領(lǐng)創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)

      為突出大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育這一特色,無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院注重以校訓(xùn)、學(xué)院精神引領(lǐng)創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)。校訓(xùn)是校園文化的靈魂,是一所大學(xué)辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)理念的精辟概括,治校風(fēng)格的歷史凝煉,是師生立身處世、從教求學(xué)的行為準(zhǔn)則,是大學(xué)特色與個(gè)性的集中體現(xiàn)。大學(xué)精神是大學(xué)應(yīng)有的生命力、創(chuàng)造力的集中展示,是大學(xué)的靈魂,是校園文化的核心和靈魂,校園文化是大學(xué)精神的有機(jī)載體,是大學(xué)精神最豐富、最生動(dòng)的體現(xiàn)。

      無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院校訓(xùn)“崇德、勤學(xué)、敬業(yè)、強(qiáng)能”?!俺绲隆苯虒?dǎo)學(xué)生做人的基本道理。能否學(xué)會(huì)做人,是大學(xué)生文化素質(zhì)的核心,也是大學(xué)生成才,走向創(chuàng)業(yè)成功之路的關(guān)鍵?!扒趯W(xué)”告戒學(xué)生如何才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,勤奮的學(xué)習(xí)態(tài)度和刻苦的學(xué)習(xí)精神。只有不斷吐故納新,取人之長,補(bǔ)己之短才能跟上時(shí)代步伐,掌握最新的知識(shí),在創(chuàng)業(yè)中立于不敗之地?!熬礃I(yè)” 是用一種恭敬嚴(yán)肅的態(tài)度對待自己的工作,非常明確地為大學(xué)生樹立了高尚的人格標(biāo)尺,并期待著他們將來能夠承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任?!皬?qiáng)能”是創(chuàng)業(yè)者的基本素養(yǎng),突出了高等職業(yè)教育的辦學(xué)特色,符合社會(huì)的用人需求標(biāo)準(zhǔn)。

      無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的學(xué)院精神是“有識(shí)、有容、有守 、有為”。識(shí),指學(xué)問、見識(shí)。容,指容量、雅量。守,指操守、責(zé)任。為,指作為、成績。商院精神以人的全面發(fā)展為基礎(chǔ),從態(tài)度、氣度上對師生進(jìn)行規(guī)范、開化、引導(dǎo)和激勵(lì),其實(shí)踐意義最終落到日常生活、工作和學(xué)習(xí)中。它教導(dǎo)商院人要做具有遠(yuǎn)見卓識(shí)、敢于創(chuàng)新的人,做豁達(dá)大度、胸懷寬廣的人,做承擔(dān)責(zé)任,重操守紀(jì)的人,做努力進(jìn)取,有所作為的人。做到“有識(shí)、有容、有守 、有為”同時(shí)也是創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)所要突出的精髓思想,是創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)出的大學(xué)生的精神支柱。

      無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院注重在創(chuàng)業(yè)文化氛圍的營造過程中發(fā)揮學(xué)院校訓(xùn)、精神的引領(lǐng)作用,使大學(xué)生認(rèn)同其精神價(jià)值,接受其影響,從而提升其創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)。

      二、豐富校園文化活動(dòng),濃厚創(chuàng)業(yè)文化氛圍

      為突出大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育這一特色,無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院十分重視以創(chuàng)業(yè)教育為主題的校園文化建設(shè),培養(yǎng)學(xué)生綜合創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。學(xué)院每年精心組織大學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽,從中擇優(yōu)推薦參加省市競賽;開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育論壇:一是開設(shè)創(chuàng)業(yè)學(xué)堂,二是畢業(yè)生現(xiàn)身說教;開展創(chuàng)業(yè)心理品質(zhì)教育;加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng):一是創(chuàng)造機(jī)會(huì),開展創(chuàng)業(yè)體驗(yàn),二是走出校園,拓寬教育領(lǐng)域,三是搭建舞臺(tái),發(fā)揮社團(tuán)優(yōu)勢。本著“受教育、長才干、做貢獻(xiàn)”主旨,組織社會(huì)調(diào)查、專業(yè)實(shí)踐、訪問創(chuàng)業(yè)成功人士等有主題的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),讓學(xué)生在廣泛的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中受到潛移默化的教育。

      主題突出并豐富多彩的校園文化活動(dòng)使大學(xué)生們發(fā)現(xiàn)了自己的興趣所在,體驗(yàn)了成功的喜悅;同時(shí)也培育了他們的創(chuàng)新精神,提升了創(chuàng)造能力,找到了創(chuàng)業(yè)方向。這一切使我院形成了濃厚的創(chuàng)業(yè)文化氛圍,激發(fā)的大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情,使他們想創(chuàng)業(yè);培養(yǎng)了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)精神,使他們敢創(chuàng)業(yè);提升了大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力,使他們能創(chuàng)業(yè);啟發(fā)他們的創(chuàng)業(yè)思維使他們找到了創(chuàng)業(yè)出路。

      三、打造創(chuàng)業(yè)教育園地,突顯創(chuàng)業(yè)文化成果

      無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)業(yè)實(shí)踐形式由“門店創(chuàng)業(yè)”向“創(chuàng)業(yè)教育園”轉(zhuǎn)變的過程,突顯了創(chuàng)業(yè)文化。創(chuàng)業(yè)教育園既展示了我院創(chuàng)業(yè)教育的歷史成果,也提供了激發(fā)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情的學(xué)院創(chuàng)業(yè)成功典型,同時(shí)也用園內(nèi)經(jīng)營中的創(chuàng)業(yè)店鋪?zhàn)尨髮W(xué)生真實(shí)感受創(chuàng)業(yè)氛圍。

      (一)創(chuàng)業(yè)教育歷史

      1997年,商院的創(chuàng)業(yè)教育在全省高職院校率先起步以來,堅(jiān)持走創(chuàng)業(yè)教育融入職業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)教育助推職業(yè)教育發(fā)展的道路,在嘗試、發(fā)展與提升等不同階段,實(shí)踐“門店創(chuàng)業(yè)――大學(xué)生創(chuàng)業(yè)街――大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育園”教育模式,至今已走進(jìn)第12個(gè)年頭。2004年初新一屆院領(lǐng)導(dǎo)班子組建以來,在分析高職人才培養(yǎng)趨勢和企業(yè)人才需求、總結(jié)既往創(chuàng)業(yè)實(shí)踐得失的基礎(chǔ)上,確立了“創(chuàng)新教育模式、滲透培

      養(yǎng)過程、提升創(chuàng)業(yè)素能”的創(chuàng)業(yè)教育理念與“創(chuàng)業(yè)教學(xué)+創(chuàng)業(yè)模擬+創(chuàng)業(yè)實(shí)踐”三位一體的創(chuàng)業(yè)教育體系,實(shí)踐形式由“門店創(chuàng)業(yè)”向“創(chuàng)業(yè)教育園”轉(zhuǎn)變,教育目標(biāo)由“生存型創(chuàng)業(yè)”向“素能型創(chuàng)業(yè)教育”轉(zhuǎn)變。

      (二)創(chuàng)業(yè)成功典型

      歷經(jīng)10余年創(chuàng)業(yè)教育,無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院形成了濃厚的創(chuàng)業(yè)文化氛圍,受其影響,已涌現(xiàn)了大批創(chuàng)業(yè)成功的典型。他們在各行各業(yè)為國家做貢獻(xiàn),為人民服務(wù),最好地詮釋了我院創(chuàng)業(yè)文化的成果。

      吉春筍在校就開始創(chuàng)業(yè),創(chuàng)辦的裝潢公司已擁有4000多平方米生產(chǎn)基地、14家自營和加盟店;陳珍珠憑借在校創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn),畢業(yè)后開辦了一家建筑裝潢公司,擁有3家連鎖店,8個(gè)施工隊(duì),成功了德國漢高等多個(gè)國際品牌;潘緒開辦的美創(chuàng)廣告有限公司受到了教育部部長周濟(jì)的充分肯定;薛學(xué)春工作第一年就以2000多萬元的業(yè)績摘得公司銷售狀元,被提拔為銷售經(jīng)理,后辭職投資開辦經(jīng)營面積達(dá)400余平方米的汽車美容公司,以誠信、勤奮與技術(shù)贏得了市場……。截止2007年上半年,全院累計(jì)已有數(shù)百名學(xué)生在校園內(nèi)和社會(huì)上創(chuàng)辦企業(yè),并帶動(dòng)了大批同學(xué)參與創(chuàng)業(yè),起到了榜樣與示范作用。

      受創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)的影響和創(chuàng)業(yè)文化的感染,敢于創(chuàng)新、樂于創(chuàng)業(yè)的良好氛圍在學(xué)生中逐漸形成。他們的成功經(jīng)歷激發(fā)了商院學(xué)子的創(chuàng)業(yè)熱情。

      (三)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐參與

      無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)業(yè)教育園主要為大學(xué)生提供了參與創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的平臺(tái),使創(chuàng)業(yè)文化構(gòu)建找到載體,得以落實(shí)。

      1、創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)

      創(chuàng)業(yè)教育園首先負(fù)責(zé)對大學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)。培訓(xùn)形式主要有企業(yè)老總及創(chuàng)業(yè)成功人士講座;創(chuàng)業(yè)教育選修課;企業(yè)經(jīng)營沙盤模擬;SYB培訓(xùn)等。培訓(xùn)中注意針對不同年級(jí)不同專業(yè)的學(xué)生采取不同的形式。通過講座或報(bào)告,讓學(xué)生對創(chuàng)業(yè)三要素:創(chuàng)業(yè)者、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)資源先有個(gè)感性的認(rèn)識(shí),引起學(xué)生的創(chuàng)業(yè)興趣。開設(shè)與創(chuàng)業(yè)素質(zhì)提升相關(guān)的選修課,實(shí)行小班化教學(xué)。通過選修課,使有創(chuàng)業(yè)興趣的學(xué)生提升了創(chuàng)業(yè)能力,確保能創(chuàng)業(yè)。用沙盤模擬的形式進(jìn)行訓(xùn)練,讓學(xué)生通過仿真訓(xùn)練,對企業(yè)經(jīng)營中從原料采購到生產(chǎn)產(chǎn)品及產(chǎn)品銷售,與企業(yè)經(jīng)營過程中的財(cái)務(wù)管理與行政管理都有初步的認(rèn)識(shí)。

      2、創(chuàng)業(yè)公司申辦

      通過培訓(xùn),創(chuàng)業(yè)教育園選拔出一批優(yōu)秀的大學(xué)生,有意識(shí)地引導(dǎo)他們申辦創(chuàng)業(yè)公司。在此過程中注意與各個(gè)系部密切聯(lián)系,讓學(xué)生所申辦的公司與專業(yè)緊密銜接。目前各系都已申辦并成功運(yùn)營的學(xué)生創(chuàng)業(yè)公司。如商務(wù)外語系學(xué)生創(chuàng)辦的“九龍翻譯公司”,通過老師的指導(dǎo)與企業(yè)聯(lián)合操作,為企業(yè)翻譯外文資料,豐富學(xué)生的第二課堂。既使學(xué)生培養(yǎng)了與專業(yè)相關(guān)的動(dòng)手能力,同時(shí)有一定的收益。旅游管理系與無錫康輝合作開辦的旅游分公司。還有其他系部學(xué)生申辦的教育書店,學(xué)生咖啡屋,藝術(shù)設(shè)計(jì)室,移動(dòng)分公司等。通過申辦并經(jīng)營創(chuàng)業(yè)公司,學(xué)生嘗到了創(chuàng)業(yè)的酸甜苦辣,積累了創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),也收獲了創(chuàng)業(yè)的成果,同時(shí)提升了創(chuàng)業(yè)能力。

      3、創(chuàng)業(yè)文化影響

      創(chuàng)業(yè)教育園還注意采取多種形式擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)文化的輻射面,從而影響全院學(xué)生,使他們都成為學(xué)院創(chuàng)業(yè)教育的受益者。如機(jī)電工程系的國達(dá)研究所的經(jīng)營模式――院內(nèi)加工工廠。學(xué)生經(jīng)理先通過和企業(yè)洽談爭取到來料加工項(xiàng)目;然后招募所需要的學(xué)生,重點(diǎn)考慮貧困學(xué)生;接著對他們進(jìn)行生產(chǎn)培訓(xùn),并隨之開始產(chǎn)品加工。這樣一批活下來,系里就有幾十個(gè)學(xué)生參與。項(xiàng)目增加,參與的學(xué)生也就多了,受益學(xué)生也多,影響也就大了。再如與移動(dòng)的合作分公司的經(jīng)營。學(xué)生公司經(jīng)常利用一些活動(dòng)擴(kuò)大其業(yè)務(wù)范圍,也同時(shí)就擴(kuò)大了創(chuàng)業(yè)文化的影響。

      歷經(jīng)十余年的創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐,無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院形成了自己的特色項(xiàng)目――大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育,同時(shí)也積淀了濃厚的創(chuàng)業(yè)文化。這種文化氛圍感染了一批又一批商院學(xué)子,使他們增強(qiáng)了創(chuàng)業(yè)意識(shí),想創(chuàng)業(yè);錘煉了創(chuàng)業(yè)精神,敢創(chuàng)業(yè);提升了創(chuàng)業(yè)能力,能創(chuàng)業(yè)。經(jīng)商院人的辛勤耕耘,相信商院創(chuàng)業(yè)教育園將收獲累累碩果。

      參考文獻(xiàn):

      [1] 郭廣銀,楊明.新時(shí)期高校校園文化建設(shè)的理論與實(shí)踐[M].南京:南京大學(xué)出版社.2007.

      [2]任遠(yuǎn),夏國軍.高職高專就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指南[M]. 蘇州:蘇州大學(xué)出版社.2006.

      [3]常建坤.創(chuàng)業(yè)教程. 中國大地出版社.2005.

      商學(xué)院學(xué)年學(xué)生范文第3篇

      目前北京市專兼職輔導(dǎo)員人數(shù)達(dá)6500名,90%以上為研究生,相當(dāng)多具有博士學(xué)位。北京市委常委、教育工委書記趙鳳桐告訴記者,學(xué)校辦學(xué)育人為本,全員育人是一個(gè)終極目標(biāo)。輔導(dǎo)員隊(duì)伍是極其特殊的方面軍,只要每一名輔導(dǎo)員真正工作到位,把每一名學(xué)生的冷暖銘記在心,把黨和政府的關(guān)心通過生動(dòng)的思想政治教育送到每一名學(xué)生的心坎,應(yīng)對各種斗爭就有了基礎(chǔ),教育和影響學(xué)生就有了途徑,化解各種矛盾就有了信心,減少各類突發(fā)事件就有了保障。所以,加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作必須抓住輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵。

      北京加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),目標(biāo)是為學(xué)生健康成長提供良好的服務(wù)和保障,確保每名學(xué)生每年都能得到至少一次有針對性的深度輔導(dǎo),努力形成學(xué)生全面覆蓋、重點(diǎn)精細(xì)處理的工作網(wǎng)絡(luò)。

      北京從輔導(dǎo)員的配備、選聘到培訓(xùn)、考評(píng)、晉升等進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃,以增強(qiáng)輔導(dǎo)員工作的吸引力和整體水平,這其中包括:設(shè)立專項(xiàng)培訓(xùn)研究經(jīng)費(fèi),組織優(yōu)秀輔導(dǎo)員進(jìn)行課題研究和骨干示范培訓(xùn);每年對新上崗的輔導(dǎo)員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)并頒發(fā)上崗證書;開發(fā)輔導(dǎo)員在線學(xué)習(xí)系統(tǒng),為輔導(dǎo)員等學(xué)生工作干部日常的學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件;開展輔導(dǎo)員心理咨詢、發(fā)展輔導(dǎo)專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)等。

      北京市每年還將投入2000萬元崗位補(bǔ)貼支持一線高校輔導(dǎo)員工作,根據(jù)每年學(xué)校在校學(xué)生總數(shù),按照每200個(gè)學(xué)生設(shè)立一個(gè)輔導(dǎo)員崗位,每個(gè)崗位每月500元的崗位補(bǔ)貼,由學(xué)校在績效考評(píng)的基礎(chǔ)上發(fā)放到每個(gè)輔導(dǎo)員。另外,北京把輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)納入全市人才干部工作統(tǒng)籌規(guī)劃。市委組織部牽頭,每年安排優(yōu)秀輔導(dǎo)員到北京市區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行為期一年的掛職鍛煉,加大高校輔導(dǎo)員在全市范圍的交流力度,并把輔導(dǎo)員隊(duì)伍作為后備干部培養(yǎng)和選拔的重要來源。

      商學(xué)院學(xué)年學(xué)生范文第4篇

      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(中外合作辦學(xué))(會(huì)計(jì)電算化)

      專業(yè)優(yōu)勢:引進(jìn)國外英語教程,利用小班教學(xué)、外教授課、英語論壇等多種形式強(qiáng)化語言能力和專業(yè)能力。學(xué)生畢業(yè)由北京青年政治學(xué)院頒發(fā)全日制普通高校大專畢業(yè)證書,同時(shí),加方頒發(fā)加拿大總校相應(yīng)文憑,學(xué)生還可以赴加方學(xué)院海外聯(lián)合院校繼續(xù)學(xué)習(xí),享受同等學(xué)歷待遇。

      培養(yǎng)目標(biāo):培養(yǎng)德智體全面發(fā)展,具有良好職業(yè)道德和行為規(guī)范,熟練掌握涉外會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)、審計(jì)知識(shí)與電算會(huì)計(jì)軟件,具備較強(qiáng)的會(huì)計(jì)專業(yè)英語應(yīng)用能力與計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)信息處理能力的技能型人才。

      就業(yè)崗位群:學(xué)生自主擇業(yè),學(xué)??上蛏嫱馄髽I(yè)推薦工作;畢業(yè)后可通過國內(nèi)“專升本”、赴海外聯(lián)合院校留學(xué)等多種途徑繼續(xù)深造,攻讀學(xué)士學(xué)位、碩士學(xué)位,學(xué)??扇虆f(xié)助學(xué)生申請錄取通知書及辦理簽證手續(xù)。

      經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類(中外合作辦學(xué))(國際商務(wù))

      專業(yè)優(yōu)勢:引進(jìn)國外英語教程,利用小班教學(xué)、外教授課、英語論壇等多種形式強(qiáng)化語言能力和專業(yè)能力。學(xué)生畢業(yè)由北京青年政治學(xué)院頒發(fā)全日制普通高校大專畢業(yè)證書,同時(shí),加方頒發(fā)加拿大總校相應(yīng)文憑,學(xué)生還可以赴加方學(xué)院海外聯(lián)合院校繼續(xù)學(xué)習(xí),享受同等學(xué)歷待遇。

      培養(yǎng)目標(biāo):培養(yǎng)德智體全面發(fā)展,具有良好的思想品德和職業(yè)道德,具備較強(qiáng)的商務(wù)英語應(yīng)用能力,掌握現(xiàn)代國際商務(wù)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能,熟悉并能應(yīng)用常用的中英文商務(wù)及管理軟件,具有熟練的計(jì)算機(jī)和辦公自動(dòng)化操作能力,能適應(yīng)國際商務(wù)活動(dòng)的專業(yè)人才。

      就業(yè)崗位群:學(xué)生自主擇業(yè),學(xué)??上蛏嫱馄髽I(yè)推薦工作;畢業(yè)后可通過國內(nèi)“專升本”、赴海外聯(lián)合院校留學(xué)等多種途徑繼續(xù)深造,攻讀學(xué)士學(xué)位、碩士學(xué)位,學(xué)??扇虆f(xié)助學(xué)生申請錄取通知書及辦理簽證手續(xù)。

      廣播影視類(中外合作辦學(xué))(新聞采編制作)(數(shù)字傳媒)

      專業(yè)優(yōu)勢:引進(jìn)國外藝術(shù)英語和動(dòng)畫課程,利用小班教學(xué)、外教授課等多種形式強(qiáng)化語言及專業(yè)能力。學(xué)生畢業(yè)由北京青年政治學(xué)院頒發(fā)全日制普通高校大專畢業(yè)證書,同時(shí),加方頒發(fā)加拿大總校相應(yīng)文憑,學(xué)生還可以赴加方學(xué)院海外聯(lián)合院校繼續(xù)學(xué)習(xí),享受同等學(xué)歷待遇。

      商學(xué)院學(xué)年學(xué)生范文第5篇

      關(guān)鍵詞:大學(xué)生 “啃老族” 心理原因

      我國已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會(huì),而且是在未富先老的情況下高速發(fā)展起來,在黨和政府的關(guān)懷下,全社會(huì)共同努力,老年人的保障逐步改善,廣大老年人安居樂業(yè),安享晚年。但與之共生的是“啃老族”的產(chǎn)生與不斷增多,據(jù)中國老齡科研中心近年來的調(diào)查數(shù)據(jù)表明,目前我國有65%的家庭存在著老養(yǎng)小的現(xiàn)象,有30%的成年人被父母供養(yǎng),更加引人注目的是由于高等教育的普及與大學(xué)生就業(yè)難問題的出現(xiàn),一部分大學(xué)生也加入了“啃老族”這個(gè)群體,并有發(fā)展擴(kuò)大的趨勢,這不僅沖擊了傳統(tǒng)的家庭倫理觀念,還給家庭和社會(huì)帶來壓力和負(fù)擔(dān)。

      據(jù)《2012年中國大學(xué)生就業(yè)報(bào)告》顯示,在2011年畢業(yè)的大學(xué)生中,有近57萬人處于失業(yè)狀態(tài),10多萬人選擇啃老,即使工作一年的人,對工作的滿意率也只有41%。隨著就業(yè)壓力增大,以及獨(dú)生子女逐漸成年,中國的啃老族隊(duì)伍還將擴(kuò)大,而中國將在十年后進(jìn)入老年化社會(huì),啃老族很可能成為影響未來中國家庭生活的第一殺手。

      隨著時(shí)間的推移,“啃老”已經(jīng)從一種家庭現(xiàn)象演變成了社會(huì)問題,其負(fù)面影響日漸突出,對家庭的和諧具有潛在的威脅,對本應(yīng)安度晚年的老年人來說不僅造成經(jīng)濟(jì)上的嚴(yán)重負(fù)擔(dān),而且對老年人的心理健康也是一種傷害。“啃老”現(xiàn)象不得不引起人們的高度重視。進(jìn)一步來說,啃老族還將沖擊中國本來就脆弱的養(yǎng)老體制,極大地浪費(fèi)人力資源,如何從心理學(xué)角度研究他們,將有助于人們更好地認(rèn)識(shí)其產(chǎn)生的根源和危害,采取相應(yīng)的措施來消除這一不良現(xiàn)象,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

      一、 啃老族群的構(gòu)成

      啃老族是指已經(jīng)成年并有謀生能力卻仍靠父母供養(yǎng)的人,清華大學(xué)社會(huì)學(xué)教授孫立平稱之為“新失業(yè)群體”。在我國,啃老族主要有以下十種類型人構(gòu)成:1.應(yīng)屆或畢業(yè)二年左右未收入的大學(xué)生。2.貪圖享受,不愿工作的。3.好高騖遠(yuǎn),只幻想在政府部門,壟斷行業(yè)或其他輕松、高薪、體面工作的。4.有創(chuàng)業(yè)夢想,只想一步登天,一下子就成為大老板或發(fā)大財(cái),但既沒有真才實(shí)學(xué)又不愿腳踏實(shí)地工作的。5.頻繁跳槽,總是對工作壞境不滿意,最后卻找不到工作的。6.自閉型性格,人際關(guān)系差,不能適應(yīng)社會(huì)的。7.從小或從大學(xué)時(shí)起,沉溺于網(wǎng)絡(luò)的虛擬世界中不能自拔,與現(xiàn)實(shí)社會(huì)脫節(jié)的。8.從原國有企事業(yè)單位下崗的。9.文化低,技能差卻不愿從事平凡工作的。10.不顧自身和家庭條件,盲目追求高消費(fèi),時(shí)尚生活的。在這十種人中,第一種占的比例最大,約占整個(gè)啃老族的20%以上,而在其他類型中,除第八、九類外,大學(xué)畢業(yè)生也占有相當(dāng)?shù)谋戎亍_@些畢業(yè)后原本應(yīng)該就業(yè)卻仍舊沒有找到工作的大學(xué)生“啃老族”,必須引起社會(huì)和教育部門的重視。[1]

      二、大學(xué)生產(chǎn)生啃老族群現(xiàn)象的心理原因

      大學(xué)生產(chǎn)生啃老族群現(xiàn)象的心理原因主要有以下幾種:

      1.大學(xué)生雖已是成年人,但在心理上尚未“斷奶”。他們在短時(shí)間內(nèi)還沒有做好走上社會(huì)獨(dú)立生活并承擔(dān)家庭和社會(huì)責(zé)任的心理準(zhǔn)備。這種現(xiàn)象在心理學(xué)上被稱為心理合法延緩期延長,具體地說就是指“允許還沒有準(zhǔn)備好承擔(dān)義務(wù)的人有一段拖延期,或者強(qiáng)迫,某些人予與自己一些時(shí)間”。其一般表現(xiàn)為一直認(rèn)為自己還是個(gè)孩子,還沒有長大,并且以逃避社會(huì)的心態(tài),遲遲不愿面對現(xiàn)實(shí)。

      2.強(qiáng)烈的自卑心理。由于長期的填鴨式”應(yīng)試教育的壓迫,加上失衡的家庭教育,使部分大學(xué)生只是一些高分低能的“學(xué)習(xí)”機(jī)器,一旦接觸到社會(huì),就膽怯,不敢競爭,或者對自身的專業(yè)知識(shí),工作能力以及其他綜合素質(zhì)極沒有信心,也不敢去面對正當(dāng)?shù)慕佑|和競爭,這是一種輕視自己,低估自己的自我否定,這類人在與人交往中,也往往給人一種畏手畏腳,能力低下的感覺。

      3.自閉心理。許多獨(dú)生子女,從小沒有伙伴玩耍,被各種玩具包圍。加上網(wǎng)絡(luò)的普及以及在高校杰出網(wǎng)絡(luò)的便捷性,使許多從小或在大學(xué)期間就著了迷,習(xí)慣用虛擬世界滿足自己的心理,長此以往,本身就狹窄的交際圈子就更加有限,慢慢失去與他人打交道的能力,忘記了正常的人際交往,對外界產(chǎn)生了一種莫名的恐懼和排斥心理,成為足不出戶的宅男宅女。

      4.盲目自大,充滿幻想。這些人只是一門心思的想找一個(gè)輕松、體面的工作,如公務(wù)員、壟斷單位、外企等?;蛘邏粝胍徊降翘欤蔀榇罄习澹l(fā)大財(cái),過上犬馬聲色的“富貴生活”,卻沒有真才實(shí)學(xué),又不愿腳踏實(shí)地地從頭做起就只好當(dāng)啃老族。

      5.嚴(yán)重的依賴心理。眾多的獨(dú)生子女由于從小受到溺愛和精心照顧,不僅沒有基本的生活工作技能,甚至連生活自理能力都比較差,離了父母連最基本的生活都不能保障。因此,從小就形成了嚴(yán)重的依賴心理,獨(dú)立意識(shí)和責(zé)任感非常薄弱,進(jìn)而又形成了一種心安理得的心理。

      6.消極避世心理。由于不當(dāng)?shù)慕逃w制和家庭溺愛,我國青少年的身體素質(zhì)三十年來逐步下降,這不僅嚴(yán)重影響著民族的未來,社會(huì)的進(jìn)步,而對青少年個(gè)體來說,也意味著心理的不健全、懶散、無力、不愿意與人交流、缺乏應(yīng)有的朝氣。一旦影響到學(xué)習(xí),工作就變得更加消極、避世。[2]

      三、啃老族對老年人的心理傷害

      近年來,我國啃老族隊(duì)伍不斷壯大,眾多的家庭也開始被啃老造成的新矛盾所困擾,由此引發(fā)的老年人心理健康問題日漸突出,對老年人的心理傷害,也由隱性日漸明顯。據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計(jì),因啃老問題造成的老年人心理疾病占老年人心理疾病的30%,重視“啃老族”對老年人的心理傷害刻不容緩。

      一般來說,老年人退休時(shí)或獎(jiǎng)金退休時(shí)正趕上子女就業(yè),婚戀階段,老年人本身就面臨心理的調(diào)整期,啃老現(xiàn)象以及衍生的家庭矛盾導(dǎo)致老年人心理疾病或心理問題激化正成為一個(gè)新趨勢,主要表現(xiàn)為:

      1、心理落差大,誘發(fā)心理失衡。老年人往往對自己的就業(yè)期望值偏高,但殘酷的就業(yè)形勢使得一部分大學(xué)生并不能如父母所愿找到穩(wěn)定、高薪的工作。理想與現(xiàn)實(shí)落差大,造成心理落差大,很容易產(chǎn)生心理失衡。中國的年輕人能考上大學(xué),包含著父母付出了巨大的心血,也寄托著父母望子成龍的期望,這種期望,可能是父母全部的期望,但子女大學(xué)畢業(yè)后,連最基本的生活自立都做不到,這種期望與現(xiàn)實(shí)的巨大反差,給老年人的心理反差也大,失落感也強(qiáng),對老年人的刺激也強(qiáng)。

      2、被子女抱怨。就業(yè)心理壓力大,一些大學(xué)生從不在自身找原因,也不看自身的條件和所處的環(huán)境,總是怨天憂人,認(rèn)為自己找不到好工作,不能到政府部門工作,不能到國外留學(xué),不能當(dāng)大老板,不能發(fā)大財(cái)?shù)确N種不如意是怪父母沒本事,抱怨找工作要“拼爹”。指責(zé)父母不能幫自己安排工作,而天天窩在家里,抱怨連天,而老年人經(jīng)常要面對來自最親近的人的抱怨,心理壓力可想而知。

      3、誘發(fā)消極情緒。老年人面對來自子女的就業(yè)的壓力,又無力改變現(xiàn)實(shí),既不能給孩子找一個(gè)他認(rèn)為“理想”的工作,又不能留下大量任其揮霍的產(chǎn)業(yè),加之處在社會(huì)轉(zhuǎn)型期的大環(huán)境中,老年人又游離于社會(huì)主流的邊緣地帶,就把這一切都?xì)w咎于官員的腐敗,社會(huì)制度的不公平,久而久之心理中的陰暗面就會(huì)占了上風(fēng),對社會(huì)對人生多以負(fù)面的心態(tài)來看待,陷入偏執(zhí)的境地。

      4、啃老加劇家庭矛盾,引發(fā)老人孤獨(dú)心理。非獨(dú)生子女家庭的啃老引起的矛盾,主要有不平均造成的,給這個(gè)多了,那個(gè)少了,給孩子多了,外孫少了。即使獨(dú)生子女,也不會(huì)有滿足的時(shí)候,跟別人相比,缺這了,少那了,使老年人形成恐懼抑郁心理,恐懼過年過節(jié),恐懼與親人,尤其是子女團(tuán)聚,甚至不愿與親友,朋友相聚,更加孤僻。

      5、導(dǎo)致老年人悲觀,失望的心理。老年人在工作崗位上辛苦一輩子,好不容易熬得退休,本身應(yīng)安享天倫之樂,現(xiàn)在都要倒過來撫養(yǎng)已成年的子女,本來應(yīng)養(yǎng)生的錢卻養(yǎng)了小。還有一些年輕人更是不負(fù)責(zé)任地將養(yǎng)育第三代的責(zé)任也推給父母,使老年人長期生活在沉重負(fù)擔(dān)之下,看不到希望只能以悲觀的心情看待人生,這對他們的心理是種極大的傷害。[6]

      四、如何消除大學(xué)生啃老族現(xiàn)象

      啃老行為不僅會(huì)給大學(xué)生自身造成嚴(yán)重的心理壓力,還會(huì)給其父母造成更深的心理傷害。大學(xué)生應(yīng)該克服這樣的心理誤區(qū)盡早獨(dú)立生活,老年人應(yīng)該客觀的對待這一問題,幫助子女樹立責(zé)任意識(shí),早日獨(dú)立,先從業(yè)再就業(yè),并客觀檢討自己的教育方式是否有問題。由于大學(xué)生“啃老族”已成為一種普遍現(xiàn)象,政府、社會(huì)和學(xué)校也應(yīng)該聯(lián)合行動(dòng)起來,共同為改變這一問題做努力,具體可從以下幾方面著手:

      1、完善高校的就業(yè)指導(dǎo)。高校應(yīng)制定一系列就業(yè)指導(dǎo)政策,幫助大學(xué)生了解更多的就業(yè)信息,拓寬就業(yè)渠道。通過開設(shè)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程或一系列專題講座,幫助大學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)理念,培養(yǎng)正確的擇業(yè)觀,增強(qiáng)大學(xué)生的責(zé)任意識(shí),讓他們明白只有通過自己的努力奮斗,才能承擔(dān)起對家庭的責(zé)任和義務(wù)。擇業(yè)時(shí)不眼高手低,打破專業(yè)局限 ,先就業(yè)再擇業(yè),不要求工作一步到位,可以先降低擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn),積累就業(yè)經(jīng)驗(yàn),厚積薄發(fā)。[7]

      2、改變“啃老族”大學(xué)生的認(rèn)知。相當(dāng)一部分大學(xué)生對自我能力和擇業(yè)缺乏一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí),總是想找工作穩(wěn)定、環(huán)境舒服、薪酬多的崗位,忽略了嚴(yán)峻的就業(yè)現(xiàn)實(shí),當(dāng)擇業(yè)碰壁后只好向父母伸手求援,加劇了“啃老”現(xiàn)象。對此,必須轉(zhuǎn)變這部分大學(xué)生的不合理認(rèn)知,讓其明白自己是成年人了,必須要自食其力,從心理上成熟起來,增強(qiáng)主動(dòng)擇業(yè)的意識(shí),在日常學(xué)習(xí)中培養(yǎng)自己的動(dòng)手能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,積極參加實(shí)踐。畢業(yè)時(shí)寧當(dāng)辛苦“蟻?zhàn)濉保蛔觥翱欣献濉?。擇業(yè)過程中要改變消極的認(rèn)知,積極應(yīng)對,當(dāng)擇業(yè)失敗時(shí)不氣餒,再接再厲。[8]

      3、增強(qiáng)社會(huì)支持。目前社會(huì)就業(yè)壓力加大,大學(xué)生就業(yè)情況更加嚴(yán)峻,找不到工作的大學(xué)生無奈變成“啃老族”,這就要求社會(huì)為大學(xué)生的就業(yè)提供良好的接納環(huán)境,完善就業(yè)政策和法律,消除就業(yè)歧視,增加政府投入,提升完善畢業(yè)生就業(yè)市場。倡導(dǎo)政府、社會(huì)形成一整套就業(yè)指導(dǎo)管理體系,從最初的職業(yè)生涯規(guī)劃到最終的職業(yè)定位,引導(dǎo)大學(xué)生樹立合理健康的就業(yè)觀和擇業(yè)觀。

      4、加大對老年人的心理輔導(dǎo)。

      “啃老族”現(xiàn)象的產(chǎn)生有著家庭教育的重要原因,隨著我國的“計(jì)劃生育”基本國策的推廣,好多家庭只有一個(gè)孩子,因此父母很容易溺愛孩子,對孩子要求完全滿足,這種教養(yǎng)方式很容易使孩子依賴性強(qiáng)、對父母缺乏責(zé)任,缺乏獨(dú)立生活和解決問題的能力,畢業(yè)了擇業(yè)受挫還理所應(yīng)當(dāng)?shù)匾蕾嚫改?。因此必須做好老年人的心理幫扶,讓其明白家庭教育也有待調(diào)整,對孩子要更多地鼓勵(lì)他們?nèi)リJ,去自主擇業(yè),培養(yǎng)吃苦耐勞精神。社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)可以加強(qiáng)對老年人的心理輔導(dǎo),引導(dǎo)其正確認(rèn)識(shí)子女的就業(yè)心理落差,通過認(rèn)知疏導(dǎo)、情緒宣泄減輕老年人被“啃老”的心理壓力,組織老年人相互交流,克服對子女悲觀失望的情緒,給老年人積極的心理暗示,共同改變“啃老”這一不良社會(huì)現(xiàn)象。[9]

      參考文獻(xiàn):

      [1]讓“啃老族”能夠自食其力[N].山西政協(xié)報(bào),2005-12-07

      [2]沈之菲. NEET?族之家庭教育應(yīng)因[J].家庭教育,2006(2)

      [3]劉娟. 中國NEET族現(xiàn)狀、成因及對策分析[J].青年探索, 2006(3)

      [4]魏博,張羅云. “啃老族”現(xiàn)象的成因及對策分析[J].文教資料(中旬刊),2006(4)

      [5]王玉欣. 上海“啃老族”的現(xiàn)狀與對策分析[J]. 武漢職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2009(5)

      [6]2013年度中國大學(xué)生就業(yè)報(bào)告

      [7]李臻臻,“啃老族”現(xiàn)象的社會(huì)學(xué)思考及應(yīng)對策略,青年與社會(huì),2013. VOL. 524. NO. 14,179-200

      [8]江澍瀟,,我國大學(xué)生“啃老族”現(xiàn)象的成因分析 ,青春歲月,?2013年18期, 206

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