前言:本站為你精心整理了責任制建設方案范文,希望能為你的創作提供參考價值,我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文,歡迎咨詢。
為進一步深入推進學習實施科學發展觀活動,切實加強全局工作責任制建設,推動公安隊伍建設和業務工作再上臺階,根據6月4日晉中市市政府全市政府系統工作責任制建設電視電話會議精神和晉中市公安局《關于加強全市公安機關工作責任制建設實施方案》安排要求,結合我局實際,特制度如下實施方案:
一、指導思想
以深入學習實踐科學發展觀為指導,把強化落實工作責任制建設有所作為、有所突破作為當前學習實踐科學發展觀活動成效的直接檢驗,切實提高公安隊伍履責盡職的能力,切實解決公安工作中存在的突出問題,努力塑新形象,樹立新作風,創造新環境,迎接新挑戰,真正把我局建設成為進取型、務實型、服務型、創新型機關,保障今年各項目標任務圓滿完成,確保全市社會治安大局持續穩定。
二、組織領導
為確保此項工作的順利進行,我局成立加強工作責任制建設活動領導組。市長助理、局長祁建平任組長,政委燕生如任常務副組長,其他黨委成員副組長,各科、所、隊、室主要負責人任成員。
領導組下設辦公室,設在局紀檢委,主要負責對此次活動的綜合協調和情況收集掌握匯總,政治處、辦公室搞好配合。各科、所、隊、室也要成立相應的工作機構,制定具體操作的工作方案,認真抓好落實。
三、工作重點
此次活動就是要對照科學發展觀要求,集中開展作風建設整改的補課工作。重點是對全局在一段時期內存在的苗頭性、傾向性、敏感性問題進行全面排查,抓漏洞、查隱患、找不足,排單列表,責任到人,限期整改。結合我局工作的特點、工作職能和崗位職責,要在嚴格遵守公安部“五條禁令”、省廳“六條警規”和市局“九條鐵紀”的基礎上,重點要圍繞以下幾方面存在的問題進行整改:
一是執法執紀方面:著力解決徇私枉法,搞錢權交易;濫用職權、索拿卡要;違法違規辦案,濫用強制措施;執法不文明,特權思想嚴重,傷害群眾感情;玩忽職守,執法不作為、亂作為等問題。
二是領導作風方面:著力解決作風漂浮,工作不深入;不履行“一崗雙責”,對下屬管不住,管不嚴;作風霸道,不顧大局;搞形式主義,報喜不報憂;好大喜功,自以為是;脫離實際,脫離群眾等問題。
三是思想作風方面:著力解決自滿自足,進取心和紀律性不強;關注自身利益多,關注工作成績少;服務意識和群眾觀念淡薄,漠視群眾疾苦;對組織和領導的指示、工作部署漫不經心;對小道消息津津樂道,信謠傳謠等問題。
四是工作作風方面:著力解決辦事拖拉,效率不高;不思進取,安于現狀,得過且過;令不行,禁不止;“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題。
五是生活作風方面:著力解決奢侈浪費,有禁不止;貪圖享受,追求享樂;交友不慎,行為不檢點;警容不整,著裝不規范等問題。
六是學習作風方面:著力解決學習脫離實際,理性思維不強;不善于學習,不勤力思考;學風不端正,學習制度不健全;政治理論學習不夠,理論水平不高等問題。
四、工作措施
圍繞此項工作的指導思想和整改重點,要突出抓好以下五項工作:
一是組織開展專題學習教育活動。認真對學習實踐科學發展觀活動分析檢查進行一次“回頭看”,重點圍繞強化責任落實認真查漏補缺。以學習有關規章制度、相關法規、條例為主要內容,重點學習領會中央政治局審議并通過的《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》精神,學習我省制定的《關于領導干部進一步改進工作作風、嚴肅工作紀律的若干規定》。各警種、部門要結合實際需要和警種特點制定專題學習教育的具體方案,組織開展好學習教育活動。(政治處牽頭,各單位負責落實)
二是組織開展反思教育和大講座活動。從即日起集中一周時間開展一次反思教育和大講座活動,認真查擺在執法執紀、領導作風、思想作風、工作作風、生活作風和學習作風方面存在的問題,開展嚴肅的批評與自我批評,并針對查找出來的問題制定整改方案,落實整改措施,堅決予以整改。(辦公室牽頭,各支部、各單位負責落實)
三是組織開展全警政治輪訓活動。以忠誠教育、黨性教育、宗旨教育、紀律教育、道德教育、形勢教育為主要內容,以部門為單位進行政治輪訓。局領導和各單位一把手要帶頭給民警上黨課。每名民警要結合工作實際和思想實際,撰寫一篇心得體會。(政治處牽頭,分管局領導督促,各單位具體落實)
四是組織開展廉政教育活動。采取知識問答、觀看教育片等形式,組織開展一次以反腐倡廉為主題的廉政教育活動,提高廣大民警的拒腐防變能力和廉潔自律意識。(紀檢委牽頭,各支部、單位具體落實)
五是組織開展專項督查行動。紀檢委、督察大隊要采取明察與暗訪相結合的方式,組織一次對各單位工作責任制建設的專項督查行動,并將督查情況予以通報。(紀檢委、督察大隊負責落實)
五、工作要求
加強全局工作責任制建設,是認真貫徹落實晉中市政府關于政府系統工作責任制建設電視電話會議精神和晉中市局有關要求,做好今年各項公安工作,全為維護社會穩定所采取的一項重大舉措。全局要全警動員,狠抓各項工作措施的落實,確保此項工作取得實效。
一是要統一思想,提高認識。加強工作責任制建設是加強全局工作出的重要部署,是深入推進學習實踐科學發展觀活動的重要舉措。工作責任制建設水平直接關系警務公開程度、群眾滿意度,關系公安機關的工作效率和責任落實。全局上下一定要站在推進科學發展、促進社會和諧的高度,充分認識加強工作責任制建設的重要意義,高度重視,真抓實干,真正做到在思想上重視,在行動上體現,在作風上轉變,使此項工作取得實效。
二是要因地制宜,抓好落實。要結合各自實際,按照“有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就重點解決什么問題”的原則,在晉中市政府要求的“五比五看”(即:一是比精神狀態,看是否存在浮躁懶惰、無所作為現象;二是比大局觀念,看是否存在職責不清、推諉扯皮現象;三是比服務質量,看是否存在服務意識不強、工作質量不高現象;四是比工作效能,看是否存在在崗不盡責,出工不出力,遲到早退現象;五是比廉潔從政,看是否存在損害部門、群眾和投資者利益現象)中找差距、找問題,有針對性地制定整改措施,在轉變作風、解決問題見實效,進一步強化心系群眾、服務人民的作風,強化干事創業、奮發有為的作風,強化勤奮好學、開拓創新的作風,強化真抓實干、務求實效的作風,強化艱苦奮斗、廉潔從政的作風,確保工作作風、服務態度有明顯好轉,辦事效率有明顯提高,群眾反映的熱點、難點問題能夠得到及時有效解決。
三是要健全制度,強化監督。全局要對現行的各項規章制度、崗位責任制、工作紀律要求等進行全面清理、修訂、完善,重點解決當前制度建設上內容陳舊、抽象、不適應工作需要的問題,內外不配套、不銜接的問題,應急管理制度不完善的問題,一些環節存在的制度空白問題,制度執行不力的問題。建立完善職責清晰、管理健全、運轉協調、行為規范、獎懲分明的工作制度和管理制度,要重點健全完善崗位責任制、限時辦結制、離崗告示制、績效考核制等制度,加強形成用制度管人、靠制度辦事的良性運行機制。紀檢、督察部門要加強監督檢查,嚴肅查處有關違紀違法案件。要加大警務公開力度,勇于接受社會各界監督,對不按規定建章立制或制度落實不力的,要進行懲罰告誡,造成重大影響的,要嚴肅追究有關人員責任。