科技服務(wù)調(diào)查報(bào)告

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科技服務(wù)調(diào)查報(bào)告范文第1篇

**年以來(lái)，全縣各有關(guān)單位按照富組發(fā)（2005）17號(hào)《關(guān)于在全縣知識(shí)分子中開(kāi)展“為富平發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力”活動(dòng)意見(jiàn)》的要求，深入開(kāi)展了“獻(xiàn)計(jì)出力”活動(dòng)，廣大知識(shí)分子積極響應(yīng)縣委號(hào)召，立足自身特長(zhǎng)，通過(guò)搞調(diào)研、送技術(shù)、促科研等多種形式，努力為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“獻(xiàn)計(jì)出力”，使活動(dòng)取得了顯著成效。現(xiàn)就第三年度活動(dòng)安排如下：

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想和十七大精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，組織引導(dǎo)全縣廣大知識(shí)分子，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)，通過(guò)開(kāi)展科研攻關(guān)，調(diào)查研究，送科技下鄉(xiāng)等活動(dòng)，進(jìn)一步樹(shù)立廣大知識(shí)分子的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)，促使全縣知識(shí)分子都能投身經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)，形成“人人主動(dòng)參與、個(gè)個(gè)積極奉獻(xiàn)”的良好態(tài)勢(shì)，促進(jìn)科研與經(jīng)濟(jì)相結(jié)合，為全縣“三個(gè)文明”建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、階段安排

第三年度活動(dòng)從**年3月開(kāi)始，至**年12月止，分三個(gè)階段進(jìn)行。

第一階段：制定方案，安排動(dòng)員階段（3月4日--3月31日)。各主管單位在認(rèn)真總結(jié)去年活動(dòng)開(kāi)展情況的基礎(chǔ)上，結(jié)合春訓(xùn)工作，召開(kāi)拔尖人才和知識(shí)分子座談會(huì)，溝通情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距和不足，討論修訂第三年度“獻(xiàn)計(jì)出力”活動(dòng)工作方案，并在本系統(tǒng)召開(kāi)一次“獻(xiàn)計(jì)出力”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，做好再動(dòng)員工作。各單位**年活動(dòng)方案務(wù)必于3月31日前報(bào)縣委人才辦。

第二階段：活動(dòng)開(kāi)展階段（4月1日--11月30日）。各主管單位和拔尖人才按照修訂后的實(shí)施方案，積極開(kāi)展活動(dòng)。各主管單位要為活動(dòng)的開(kāi)展給予充分的支持和及時(shí)的指導(dǎo)，根據(jù)本單位知識(shí)分子的現(xiàn)狀，分類排隊(duì)，綜合分析，制定并實(shí)施知識(shí)分子崗位職責(zé)和“獻(xiàn)計(jì)出力”責(zé)任目標(biāo)。在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中，要注意督促檢查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，宣傳推廣。對(duì)于活動(dòng)中涌現(xiàn)出的知識(shí)分子先進(jìn)典型、撰寫的優(yōu)秀調(diào)查報(bào)告或提出的合理化建議要及時(shí)上報(bào)，縣委人才辦將在縣電視臺(tái)和富平黨建網(wǎng)開(kāi)辟專欄，對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的典型經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人的先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳報(bào)道。

第三階段：總結(jié)檢查階段（**年12月）。各主管單位和拔尖人才對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行自查總結(jié)，上報(bào)縣委人才辦。縣委人才辦對(duì)全縣“獻(xiàn)計(jì)出力”活動(dòng)進(jìn)行檢查、總結(jié)評(píng)比。對(duì)在生產(chǎn)、科研、教學(xué)等工作中成績(jī)顯著，表現(xiàn)突出，或?yàn)榻?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”被采納并取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的單位和知識(shí)分子進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

三、目標(biāo)措施

1、開(kāi)展調(diào)研實(shí)踐。各有關(guān)單位根據(jù)本系統(tǒng)業(yè)務(wù)重點(diǎn)、縣上中心工作和重點(diǎn)工程，確定調(diào)研課題，組織本單位知識(shí)分子和專業(yè)技術(shù)人員定期深入生產(chǎn)一線，開(kāi)展調(diào)查研究，撰寫調(diào)查報(bào)告。4月份，在系統(tǒng)內(nèi)組織開(kāi)展一次“我為富平發(fā)展獻(xiàn)一策”活動(dòng)，鼓勵(lì)各類人才為富平發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策，并及時(shí)將有價(jià)值的調(diào)查報(bào)告和合理化建議上報(bào)縣委人才辦，縣委人才辦將以《“獻(xiàn)計(jì)出力”活動(dòng)專家建議》的形式提供給有關(guān)部門用以指導(dǎo)工作或呈送縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)作為參考依據(jù)。各有關(guān)單位每?jī)稍轮辽傧蚩h委人才辦上報(bào)調(diào)研報(bào)告1份，合理化建議4條。

2、開(kāi)展科研攻關(guān)。各有關(guān)部門單位和知識(shí)分子典型示范單位根據(jù)自身的科研方向，選擇確定1-2個(gè)科研重點(diǎn)，組織專業(yè)技術(shù)人員結(jié)成科研攻關(guān)小組，大力開(kāi)展創(chuàng)造發(fā)明、科技攻關(guān)、技術(shù)改造、技術(shù)比武、難題會(huì)診等活動(dòng)，推進(jìn)行業(yè)科技創(chuàng)新。力爭(zhēng)到年底每個(gè)系統(tǒng)都能推出一項(xiàng)獲得市級(jí)以上認(rèn)定的科研成果。

3、開(kāi)展科技興農(nóng)服務(wù)。農(nóng)業(yè)、果業(yè)、林業(yè)等涉農(nóng)部門要進(jìn)一步整合本單位的技術(shù)力量，開(kāi)通科技咨詢熱線電話，分行業(yè)組建智囊團(tuán)和農(nóng)業(yè)科技服務(wù)隊(duì)，定期深入鄉(xiāng)村一線，通過(guò)科普大集、舉辦實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班、現(xiàn)場(chǎng)操作指導(dǎo)等靈活多樣的形式，開(kāi)展送科技下鄉(xiāng)服務(wù)，為新農(nóng)村建設(shè)提供科技支撐。各單位每季度開(kāi)展送科技下鄉(xiāng)服務(wù)不少于3次。

4、大力培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)后備人才。各有關(guān)單位和知識(shí)分子典型示范單位對(duì)本單位的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查摸底，分類排隊(duì)，對(duì)有發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄昙夹g(shù)人才，實(shí)行“一幫一、名師帶徒、定向培養(yǎng)”等，進(jìn)行業(yè)務(wù)技能的指導(dǎo)傳授，幫助其盡快成長(zhǎng)。各拔尖人才也要通過(guò)壓擔(dān)子、定目標(biāo)、共同開(kāi)展調(diào)研等辦法，促進(jìn)中青年技術(shù)人才脫穎而出，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)更多的優(yōu)秀技術(shù)人才。

四、幾點(diǎn)要求

1、提高認(rèn)識(shí)，注重實(shí)效。各有關(guān)單位要高度重視，進(jìn)一步做好查漏補(bǔ)缺工作。制定符合本單位實(shí)際的活動(dòng)方案和責(zé)任目標(biāo)，力求通過(guò)活動(dòng)，激勵(lì)廣大知識(shí)分子為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

科技服務(wù)調(diào)查報(bào)告范文第2篇

10億美元！

2007年6月6日，IBM公司宣布啟動(dòng)一項(xiàng)名為“綠色創(chuàng)新工程”的業(yè)務(wù)計(jì)劃。這項(xiàng)年耗資額高達(dá)10億美元的計(jì)劃，主要是通過(guò)新產(chǎn)品和服務(wù)，幫助IBM及其客戶大幅度降低數(shù)據(jù)中心能耗，改造全球商業(yè)和公共技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施并使之成為“綠色”數(shù)據(jù)中心。

根據(jù)權(quán)威市場(chǎng)研究機(jī)構(gòu)IDC的調(diào)查報(bào)告，每一美元的計(jì)算機(jī)硬件成本約有50美分花在電力使用上，并且今后4年內(nèi)還將增長(zhǎng)54%。隨著能源成本的持續(xù)上升，降低能耗將決定企業(yè)的IT運(yùn)營(yíng)成本。目前，運(yùn)行著世界上最大的商業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施，在全球擁有超過(guò)800萬(wàn)平方英尺數(shù)據(jù)中心的IBM，將通過(guò)“綠色創(chuàng)新工程”，在不增加能耗或二氧化碳排放量的情況下，使其數(shù)據(jù)中心的計(jì)算能力在三年里擴(kuò)大一倍。而與往常通過(guò)擴(kuò)大數(shù)據(jù)中心面積實(shí)現(xiàn)計(jì)算能力加倍的方式相比，IBM的數(shù)據(jù)中心每年將因此減少50億度以上的電力消耗。

此前6月4日，國(guó)家有關(guān)部門的《節(jié)能減排綜合性工作方案》已經(jīng)指出：“十一五”期間（2006年~2010年），中國(guó)萬(wàn)元國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值能耗將由2005年的1.22噸標(biāo)準(zhǔn)煤下降到1噸標(biāo)準(zhǔn)煤以下；單位工業(yè)增加值用水量降低30%；主要污染物排放總量減少10%等目標(biāo)。“環(huán)保節(jié)能”已經(jīng)成為社會(huì)發(fā)展不可阻擋的主旋律。

分析人士認(rèn)為，節(jié)能環(huán)保這一“綠色”行業(yè)將因此面臨巨大的發(fā)展機(jī)遇。而種種跡象也表明，一些掌握先進(jìn)技術(shù)的跨國(guó)企業(yè)已聞風(fēng)而動(dòng)。

蔚然成風(fēng)

“環(huán)保節(jié)能”口號(hào)多年以前就有，但在國(guó)內(nèi)讓人感覺(jué)到其成為風(fēng)氣的時(shí)間卻不算長(zhǎng)。

去年5月29日，在中國(guó)賣了上百年電燈泡的通用電氣（GE）宣布將已經(jīng)實(shí)踐了一年的“綠色創(chuàng)想”戰(zhàn)略在中國(guó)正式推廣，此舉被認(rèn)為是跨國(guó)公司涌進(jìn)中國(guó)綠色產(chǎn)業(yè)的征兆。GE不但與國(guó)家發(fā)改委簽署了環(huán)保技術(shù)合作諒解備忘錄，還和清華大學(xué)簽訂了有關(guān)能源與環(huán)境研究合作協(xié)議。它承諾向中國(guó)提供環(huán)保節(jié)能的綠色技術(shù)及產(chǎn)品，在未來(lái)五年內(nèi)投入5000萬(wàn)美元研發(fā)資金，并為2500名中國(guó)經(jīng)理人和政府官員提供管理和領(lǐng)導(dǎo)能力培訓(xùn)。市場(chǎng)分析人士認(rèn)為，GE與中國(guó)政府部門的高調(diào)合作啟發(fā)了更多的外商，使得他們?nèi)蘸笸瞥龅拿恳粋€(gè)新產(chǎn)品都主動(dòng)地向“綠色”靠攏。

在2007年6月13日舉行的北京節(jié)能環(huán)保展會(huì)上，東芝、夏普、愛(ài)普生及兄弟等知名外設(shè)廠商均設(shè)立了自己的展臺(tái)，一起展示了IT產(chǎn)品所帶來(lái)的節(jié)能環(huán)保體驗(yàn)。其中，提出“綠色辦公”理念的東芝還高調(diào)宣布成為業(yè)內(nèi)首家所有復(fù)印機(jī)產(chǎn)品均獲得兩大綠色認(rèn)證――中國(guó)環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品認(rèn)證和中國(guó)節(jié)能產(chǎn)品認(rèn)證的廠商。東芝復(fù)印機(jī)總經(jīng)理須毛原介紹說(shuō)，東芝e-STUDIO2500、3500系列的彩色多功能數(shù)碼復(fù)合機(jī)顛覆了“高負(fù)荷、高速彩色復(fù)合機(jī)等于高成本”的傳統(tǒng)概念，它們能在同等使用情況下延長(zhǎng)墨粉的使用壽命。此外，東芝對(duì)這些產(chǎn)品也最大程度地使用了可回收零部件，并對(duì)其能耗則做了最小化處理。

與東芝相類似，愛(ài)普生打出了“綠色回收”牌子。其中國(guó)公司環(huán)境企劃科經(jīng)理周金萍表示，愛(ài)普生自2001年起就開(kāi)始在國(guó)內(nèi)開(kāi)展廢舊產(chǎn)品、耗材回收活動(dòng)，避免了二次污染。同時(shí)，愛(ài)普生打印機(jī)還廣泛采用了節(jié)能主板，在待機(jī)狀態(tài)下能自動(dòng)調(diào)整工作功率，省電節(jié)能。

據(jù)悉，此次以“節(jié)約與發(fā)展”為主題的展覽展出了各種節(jié)能、環(huán)保、能源再生與綜合利用方面的先進(jìn)技術(shù)與新產(chǎn)品，共吸引了130多家國(guó)內(nèi)外科技企業(yè)和10萬(wàn)名以上的觀眾。同一天，由英特爾、惠普和IBM單位共同參與的“拯救氣候計(jì)算機(jī)行業(yè)聯(lián)盟”也宣布成立。知情人士透露，該聯(lián)盟的作用是促進(jìn)世界范圍內(nèi)所有臺(tái)式機(jī)、筆記本電腦和服務(wù)器進(jìn)一步節(jié)省能源，減少溫室氣體排放。

7月5日，由120多家企業(yè)參加的“中國(guó)上海國(guó)際節(jié)能技術(shù)與設(shè)備展覽會(huì)”如期開(kāi)幕。《IT時(shí)代周刊》了解到，此屆展會(huì)無(wú)論是規(guī)模還是檔次都是史無(wú)前例的。展會(huì)涵括了工業(yè)節(jié)能技術(shù)及設(shè)備、節(jié)電設(shè)備、新能源和可再生能源開(kāi)發(fā)技術(shù)等領(lǐng)域，包括日立在內(nèi)的多家國(guó)際知名廠商也都悉數(shù)亮相。

“環(huán)保節(jié)能越來(lái)越受到各國(guó)政府和公眾的歡迎。”針對(duì)以上現(xiàn)象，國(guó)家發(fā)改委副主任張國(guó)寶指出，“綠色之風(fēng)”在中國(guó)越刮越猛，是我們建設(shè)資源節(jié)約、環(huán)境友好型社會(huì)的新動(dòng)力。

熱情背后

上世紀(jì)70年代后，一些發(fā)達(dá)國(guó)家開(kāi)始系統(tǒng)地制定環(huán)保條例，導(dǎo)致許多大公司紛紛抱怨政府增加了它們的成本。但最近幾年，情況卻完全顛倒過(guò)來(lái)，跨國(guó)公司較為自覺(jué)地推出各種環(huán)保措施，并在節(jié)能問(wèn)題上大動(dòng)腦筋。去年，松下提出了“與地球環(huán)境共生，生活上實(shí)現(xiàn)新的豐裕，同時(shí)限制對(duì)環(huán)境的影響”的宣言，沃爾瑪則承諾在10年內(nèi)把公司的能源消耗量減少30%，固體廢物量減少四分之一，以及將公司車隊(duì)的燃料效率提高一倍。企業(yè)對(duì)環(huán)保節(jié)能的態(tài)度前后差異巨大，為什么會(huì)這樣？

多位市場(chǎng)分析人士認(rèn)為，隨著社會(huì)的進(jìn)步，人們對(duì)溫室氣體排放、全球變暖和環(huán)境污染等問(wèn)題越來(lái)越關(guān)注，保護(hù)環(huán)境成為大多數(shù)人的共識(shí)。在這種背景下，公司想要維護(hù)品牌形象，就必須強(qiáng)調(diào)環(huán)保。據(jù)悉，沃爾瑪?shù)摹碍h(huán)保諾言”是它在環(huán)保節(jié)能問(wèn)題上一度處理不當(dāng)，致使將近8%的美國(guó)消費(fèi)者表示不再光顧的結(jié)果。

經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)能迫使企業(yè)走上環(huán)保之路，另一方面也有跨國(guó)企業(yè)在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)環(huán)保與利潤(rùn)可以兼得。一份出自英國(guó)某知名研究機(jī)構(gòu)的調(diào)查報(bào)告指出，環(huán)保產(chǎn)品每年的銷售額能遞增7.5%，而非環(huán)保產(chǎn)品只遞增4.2%。GE首席執(zhí)行官杰夫•伊梅爾特也曾在去年表示，GE每年在環(huán)保技術(shù)上的投資將從2005年的7億美元增加到2010年的15億美元，但“綠色創(chuàng)想”的產(chǎn)品及服務(wù)所創(chuàng)造的收益也將從2005年的100億美元，增加到2010年的200億美元！

在國(guó)內(nèi)，除了以上原因讓企業(yè)親近“綠色”之外，來(lái)自政府和民間環(huán)保組織的壓力同樣會(huì)迫使它們加強(qiáng)這方面的形象。

國(guó)家發(fā)改委副主任解振華透露，為遏制高能耗、高污染行業(yè)過(guò)快增長(zhǎng)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變，推動(dòng)節(jié)能減排工作，國(guó)務(wù)院辦公廳在6月份下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展清理高耗能高污染行業(yè)專項(xiàng)大檢查的通知》，要求開(kāi)展一次全國(guó)性清理高污染高能耗行業(yè)的專項(xiàng)大檢查。同時(shí)，發(fā)改委等8部門組成的8個(gè)檢查組也分赴部分省份，重點(diǎn)調(diào)查清理違規(guī)出臺(tái)面向高能耗、高污染行業(yè)的各種優(yōu)惠政策，以及落實(shí)國(guó)務(wù)院調(diào)控高耗能高污染行業(yè)政策的情況。解振華表示，“這將作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)常抓不懈。”

民間監(jiān)督方面，2006年推出的《中國(guó)水污染報(bào)告》的北京公眾與環(huán)境研究中心成為最突出的代表。據(jù)該中心的負(fù)責(zé)人馬軍介紹，他們?cè)谝淮握{(diào)查中偶然發(fā)現(xiàn)了33家全球知名的跨國(guó)公司竟然在中國(guó)存在嚴(yán)重的違規(guī)排放。他說(shuō)：“這些世界500強(qiáng)公司利用了中國(guó)松懈的法律環(huán)境和寬松的輿論條件，很多公司在交了數(shù)萬(wàn)元的罰款之后在污染面前竟然表現(xiàn)得若無(wú)其事！”“我們現(xiàn)在就像雷達(dá)一樣搜集這些企業(yè)的不良行為，通過(guò)公布‘環(huán)保黑榜’直到他們認(rèn)錯(cuò)和改正。”馬軍說(shuō)，“大多數(shù)的跨國(guó)公司都明白以粗心和技術(shù)錯(cuò)誤等借口來(lái)忽悠已經(jīng)行不通了，在第三方監(jiān)督下，松下和可口可樂(lè)都通過(guò)了環(huán)境整改驗(yàn)收，而微軟、必和必拓和IBM等7家企業(yè)也初步同意試運(yùn)行‘綠色采購(gòu)’協(xié)議。”

任重道遠(yuǎn)

無(wú)論跨國(guó)企業(yè)的出發(fā)點(diǎn)是討好市場(chǎng)還是迫于壓力，在中國(guó)，IT領(lǐng)域的環(huán)保節(jié)能之路依然漫長(zhǎng)而坎坷。

根據(jù)CNET Research的調(diào)查數(shù)據(jù)，2006年國(guó)內(nèi)PC總數(shù)約8000萬(wàn)臺(tái),預(yù)計(jì)2007年將超過(guò)1億臺(tái)，打印機(jī)超過(guò)2000多萬(wàn)臺(tái)，服務(wù)器超過(guò)200萬(wàn)臺(tái)，投影機(jī)超過(guò)200萬(wàn)臺(tái)……還有數(shù)目眾多的路由器、交換機(jī)等其他IT設(shè)備，總量驚人。保守估計(jì)，2007年全國(guó)PC耗電將會(huì)超過(guò)200億度。再加上服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等其他設(shè)備， 2007年我國(guó)IT產(chǎn)品的總耗電估算為300億度~500億度，這幾乎相當(dāng)于三峽電站2006年的發(fā)電總量。

科技服務(wù)調(diào)查報(bào)告范文第3篇

長(zhǎng)期以來(lái)，社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)一直被作為培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的跨世紀(jì)合格人才的重要途徑。暑假我院團(tuán)委根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，繼續(xù)在全院同學(xué)中開(kāi)展形式多樣、豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng)，取得了令人可喜的成績(jī)。現(xiàn)將總結(jié)匯報(bào)如下：

一、高度重視、認(rèn)真組織版權(quán)所有!

假期前，院團(tuán)委向全院廣大同學(xué)發(fā)出了《關(guān)于開(kāi)展暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的通知》，并印發(fā)人手一份的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)登記表，各系學(xué)生會(huì)（分團(tuán)委）積極響應(yīng)、認(rèn)真落實(shí)，根據(jù)自身專業(yè)特點(diǎn)，確定實(shí)踐方向，作好動(dòng)員工作。廣大同學(xué)都以認(rèn)真的姿態(tài)對(duì)待這次大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，熱情的參加了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，從而鍛煉了廣大同學(xué)的社會(huì)交往能力，培養(yǎng)了廣大同學(xué)的綜合能力。

二、緊密結(jié)合實(shí)際，多形式開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)

今年我院的\\"三下鄉(xiāng)\\"社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)在堅(jiān)持以往成功做法的基礎(chǔ)上，充分考慮各社會(huì)實(shí)踐點(diǎn)的實(shí)際情況，各系因地制宜，根據(jù)實(shí)際需求開(kāi)展不同的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

（一）從組織形式上看，主要有兩種形式：

1．分散活動(dòng)。其內(nèi)容豐富多彩，涉及到社會(huì)方方面面。從區(qū)域劃分，有農(nóng)村的、有城市的、有內(nèi)地、有沿海的；從內(nèi)容上劃分，有希望工程的，有金融保險(xiǎn)的，有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的，有市場(chǎng)營(yíng)銷的，有廠礦、企業(yè)的內(nèi)部管理機(jī)制的，有科技扶貧、文化教育的，有家教、生產(chǎn)勞動(dòng)的等等。

2．集體組織。組成社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)，分赴各地開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。今年共派出6個(gè)小分隊(duì)和1個(gè)大篷車，他們分別是桂林工學(xué)院黨員大學(xué)生赴河池地區(qū)的\\"三個(gè)代表\\"實(shí)踐服務(wù)團(tuán)，電計(jì)系赴荔浦縣社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)，旅游學(xué)院赴陽(yáng)朔縣社會(huì)調(diào)查小分隊(duì)，資環(huán)系赴桂林柘木鎮(zhèn)社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)，土木系赴興安縣白石村社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)，材料系赴三街村社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)以及由桂林工學(xué)院大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)組成的文藝大篷車。

（二）從社會(huì)實(shí)踐的類型看，主要有以下幾種：

1．開(kāi)展便民服務(wù)。各小分隊(duì)利用當(dāng)?shù)氐嫩兹赵谑袌?chǎng)上設(shè)立家電維修、單車修理、理發(fā)等便民服務(wù)點(diǎn)，盡己所能，不怕臟、不怕累，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得當(dāng)?shù)厝罕姷姆Q贊和好評(píng)，同時(shí)也努力實(shí)踐著青年志愿者的精神。

2．開(kāi)展文化輔導(dǎo)活動(dòng)或者是法律宣傳與咨詢活動(dòng)。暑期不僅中小學(xué)放假，而且正是夏收農(nóng)忙時(shí)節(jié)，中小學(xué)生處于無(wú)人管理的狀態(tài)之中，大學(xué)生們將這些學(xué)生集中起來(lái)，對(duì)他們進(jìn)行文化輔導(dǎo)。

3．開(kāi)展社會(huì)調(diào)查活動(dòng)。如電計(jì)系赴荔浦縣社會(huì)實(shí)踐小組對(duì)荔浦縣部分鎮(zhèn)、村產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查，來(lái)分析農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，并寫出幾分調(diào)查報(bào)告。

4．開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)，幫助缺少勞動(dòng)力的軍烈屬、五保戶收割莊稼。下鄉(xiāng)期間，正值夏收時(shí)節(jié)，許多軍烈屬和五保戶因家里缺少勞力，莊稼熟在地里而無(wú)人收割，同學(xué)們積極幫助這類家庭，為他們解決了燃眉之急。

5．文藝下鄉(xiāng)。由學(xué)院大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)組成文藝大蓬車到村鎮(zhèn)各社會(huì)實(shí)踐基地進(jìn)行巡回演出，豐富農(nóng)民群眾的精神文化生活。

6．開(kāi)展大學(xué)生勤工儉學(xué)活動(dòng)。不少假期未回家的同學(xué)在學(xué)院的組織下開(kāi)展各種各樣的勤工助學(xué)活動(dòng)，一方面了解社會(huì)，另一方面也解決了自身的生活需要。

7．環(huán)境保護(hù)。組織學(xué)生積極參與\\"保護(hù)母親河\\"行動(dòng)，進(jìn)行生態(tài)環(huán)境調(diào)查，宣傳倡導(dǎo)環(huán)抱觀念，治理環(huán)境污染，裝扮母親河。

8．考察實(shí)踐。我院集中部分學(xué)生黨員（干部）、入黨積極分子組成\\"三個(gè)代表\\"服務(wù)團(tuán)，赴河池地區(qū)開(kāi)展考察實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨史、革命史的學(xué)習(xí)和教育，牢固樹(shù)立跟黨走的信心和決心。

9．開(kāi)展大學(xué)生科技活動(dòng)。今年全院共確定了大學(xué)生科研課題一百多項(xiàng)，為迎接11月份我院的科技活動(dòng)周，提高我院科技學(xué)術(shù)水平，各個(gè)課題小組紛紛利用假期時(shí)間收集數(shù)據(jù)，抓緊實(shí)驗(yàn)。

總之，今年的社會(huì)實(shí)踐的內(nèi)容是豐富的，形式是多樣的，以提交報(bào)告的總體情況來(lái)看，今年暑期社會(huì)實(shí)踐有幾個(gè)特點(diǎn)：（1）社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題調(diào)查；（2）結(jié)合專業(yè)進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐。

三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，評(píng)比表彰

寫經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、相互交流。提高我院大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的層次和水平。8月份院團(tuán)委下發(fā)了關(guān)于暑版權(quán)所有!假大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐總結(jié)的通知。要求各系分團(tuán)委、學(xué)生會(huì)在內(nèi)部交流的基礎(chǔ)上，對(duì)今年大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的內(nèi)容、方式、特點(diǎn)、規(guī)模、效果、存在的問(wèn)題及對(duì)今后大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的意見(jiàn)，提交一分總結(jié)報(bào)告。同時(shí)，在全院將對(duì)表現(xiàn)突出的社會(huì)實(shí)踐先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行評(píng)比表彰。并要求各系評(píng)選出優(yōu)秀的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告，召開(kāi)社會(huì)實(shí)踐交流會(huì)，同時(shí)，全院共推薦出60多篇不同內(nèi)容和形式，具有一定層次和水平的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告。

（四）經(jīng)驗(yàn)和收獲

1．學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視，廣大同學(xué)的積極參與，是我院大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)得以成功的重要保證。多年來(lái)，學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)把社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)作為大學(xué)生素質(zhì)教育的重要形式，每年撥出專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于社會(huì)實(shí)踐，并組成社會(huì)實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的展開(kāi)，并把社會(huì)實(shí)踐列入教學(xué)計(jì)劃，形成制度加以保證。全院廣大同學(xué)自覺(jué)把社會(huì)實(shí)踐作為了解社會(huì)、接觸社會(huì)、投身改革、鍛煉才干的重要渠道，積極深入生產(chǎn)第一線，體驗(yàn)生活。

科技服務(wù)調(diào)查報(bào)告范文第4篇

一、高度重視、認(rèn)真組織

假期前，院團(tuán)委向全院廣大同學(xué)發(fā)出了《關(guān)于開(kāi)展暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的通知》，并印發(fā)人手一份的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)登記表，各系學(xué)生會(huì)(分團(tuán)委)積極響應(yīng)、認(rèn)真落實(shí)，根據(jù)自身專業(yè)特點(diǎn)，確定實(shí)踐方向，作好動(dòng)員工作。廣大同學(xué)都以認(rèn)真的姿態(tài)對(duì)待這次大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，熱情的參加了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，從而鍛煉了廣大同學(xué)的社會(huì)交往能力，培養(yǎng)了廣大同學(xué)的綜合能力。

二、緊密結(jié)合實(shí)際，多形式開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)

今年我院的"三下鄉(xiāng)"社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)在堅(jiān)持以往成功做法的基礎(chǔ)上，充分考慮各社會(huì)實(shí)踐點(diǎn)的實(shí)際情況，各系因地制宜，根據(jù)實(shí)際需求開(kāi)展不同的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

(一)從組織形式上看，主要有兩種形式：

1.分散活動(dòng)。其內(nèi)容豐富多彩，涉及到社會(huì)方方面面。從區(qū)域劃分，有農(nóng)村的、有城市的、有內(nèi)地、有沿海的;從內(nèi)容上劃分，有希望工程的，有金融保險(xiǎn)的，有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的，有市場(chǎng)營(yíng)銷的，有廠礦、企業(yè)的內(nèi)部管理機(jī)制的，有科技扶貧、文化教育的，有家教、生產(chǎn)勞動(dòng)的等等。

2.集體組織。組成社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)，分赴各地開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。今年共派出6個(gè)小分隊(duì)和1個(gè)大篷車，他們分別是桂林工學(xué)院黨員大學(xué)生赴河池地區(qū)的"三個(gè)代表"實(shí)踐服務(wù)團(tuán)，電計(jì)系赴荔浦縣社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)，旅游學(xué)院赴陽(yáng)朔縣社會(huì)調(diào)查小分隊(duì)，資環(huán)系赴桂林柘木鎮(zhèn)社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)，土木系赴興安縣白石村社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)，材料系赴三街村社會(huì)實(shí)踐小分隊(duì)以及由桂林工學(xué)院大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)組成的文藝大篷車。

(二)從社會(huì)實(shí)踐的類型看，主要有以下幾種：

1.開(kāi)展便民服務(wù)。各小分隊(duì)利用當(dāng)?shù)氐嫩兹赵谑袌?chǎng)上設(shè)立家電維修、單車修理、理發(fā)等便民服務(wù)點(diǎn)，盡己所能，不怕臟、不怕累，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得當(dāng)?shù)厝罕姷姆Q贊和好評(píng)，同時(shí)也努力實(shí)踐著青年志愿者的精神。

2.開(kāi)展文化輔導(dǎo)活動(dòng)或者是法律宣傳與咨詢活動(dòng)。暑期不僅中小學(xué)放假，而且正是夏收農(nóng)忙時(shí)節(jié)，中小學(xué)生處于無(wú)人管理的狀態(tài)之中，大學(xué)生們將這些學(xué)生集中起來(lái)，對(duì)他們進(jìn)行文化輔導(dǎo)。

3.開(kāi)展社會(huì)調(diào)查活動(dòng)。如電計(jì)系赴荔浦縣社會(huì)實(shí)踐小組對(duì)荔浦縣部分鎮(zhèn)、村產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查，來(lái)分析農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，并寫出幾分調(diào)查報(bào)告。

4.開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)，幫助缺少勞動(dòng)力的軍烈屬、五保戶收割莊稼。下鄉(xiāng)期間，正值夏收時(shí)節(jié)，許多軍烈屬和五保戶因家里缺少勞力，莊稼熟在地里而無(wú)人收割，同學(xué)們積極幫助這類家庭，為他們解決了燃眉之急。

5.文藝下鄉(xiāng)。由學(xué)院大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)組成文藝大蓬車到村鎮(zhèn)各社會(huì)實(shí)踐基地進(jìn)行巡回演出，豐富農(nóng)民群眾的精神文化生活。

6.開(kāi)展大學(xué)生勤工儉學(xué)活動(dòng)。不少假期未回家的同學(xué)在學(xué)院的組織下開(kāi)展各種各樣的勤工助學(xué)活動(dòng)，一方面了解社會(huì)，另一方面也解決了自身的生活需要。

7.環(huán)境保護(hù)。組織學(xué)生積極參與"保護(hù)母親河"行動(dòng)，進(jìn)行生態(tài)環(huán)境調(diào)查，宣傳倡導(dǎo)環(huán)抱觀念，治理環(huán)境污染，裝扮母親河。

8.考察實(shí)踐。我院集中部分學(xué)生黨員(干部)、入黨積極分子組成"三個(gè)代表"服務(wù)團(tuán)，赴河池地區(qū)開(kāi)展考察實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨史、革命史的學(xué)習(xí)和教育，牢固樹(shù)立跟黨走的信心和決心。

9.開(kāi)展大學(xué)生科技活動(dòng)。今年全院共確定了大學(xué)生科研課題一百多項(xiàng)，為迎接11月份我院的科技活動(dòng)周，提高我院科技學(xué)術(shù)水平，各個(gè)課題小組紛紛利用假期時(shí)間收集數(shù)據(jù)，抓緊實(shí)驗(yàn)。

總之，今年的社會(huì)實(shí)踐的內(nèi)容是豐富的，形式是多樣的，以提交報(bào)告的總體情況來(lái)看，今年暑期社會(huì)實(shí)踐有幾個(gè)特點(diǎn)：(1)社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題調(diào)查;(2)結(jié)合專業(yè)進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐。

三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，評(píng)比表彰

寫經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、相互交流。提高我院大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的層次和水平。8月份院團(tuán)委下發(fā)了關(guān)于暑假大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐總結(jié)的通知。要求各系分團(tuán)委、學(xué)生會(huì)在內(nèi)部交流的基礎(chǔ)上，對(duì)今年大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的內(nèi)容、方式、特點(diǎn)、規(guī)模、效果、存在的問(wèn)題及對(duì)今后大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的意見(jiàn)，提交一分總結(jié)報(bào)告。同時(shí)，在全院將對(duì)表現(xiàn)突出的社會(huì)實(shí)踐先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行評(píng)比表彰。并要求各系評(píng)選出優(yōu)秀的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告，召開(kāi)社會(huì)實(shí)踐交流會(huì)，同時(shí)，全院共推薦出60多篇不同內(nèi)容和形式，具有一定層次和水平的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告。

(四)經(jīng)驗(yàn)和收獲

1.學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視，廣大同學(xué)的積極參與，是我院大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)得以成功的重要保證。多年來(lái)，學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)把社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)作為大學(xué)生素質(zhì)教育的重要形式，每年撥出專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于社會(huì)實(shí)踐，并組成社會(huì)實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的展開(kāi)，并把社會(huì)實(shí)踐列入教學(xué)計(jì)劃，形成制度加以保證。全院廣大同學(xué)自覺(jué)把社會(huì)實(shí)踐作為了解社會(huì)、接觸社會(huì)、投身改革、鍛煉才干的重要渠道，積極深入生產(chǎn)第一線，體驗(yàn)生活。

科技服務(wù)調(diào)查報(bào)告范文第5篇

論文摘要：在經(jīng)濟(jì)全球化的大環(huán)境下，外包為何會(huì)在作為推動(dòng)自由貿(mào)易發(fā)展主力的美國(guó)引起軒然大波，吸引政府、民眾和媒體的廣泛注意，確實(shí)是值得我們思考的問(wèn)題。本文從外包概念的興起及發(fā)展出發(fā)，討論近年來(lái)以美國(guó)為代表的外包業(yè)務(wù)發(fā)展特點(diǎn)和趨勢(shì)，分析離岸外包對(duì)美國(guó)就業(yè)市場(chǎng)的影響。

美國(guó)高科技咨詢機(jī)構(gòu)——ForresterResearch的報(bào)告稱：“美國(guó)服務(wù)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域在經(jīng)過(guò)了3O多年的持續(xù)擴(kuò)張后，離岸外包將成為美國(guó)從追求發(fā)展速度向追求效率轉(zhuǎn)變的一種催化劑。”

2004年6月10日，聯(lián)邦勞工部宣布，2004年第一季度，美國(guó)因業(yè)務(wù)外包而損失的就業(yè)機(jī)會(huì)比例為2．5％。約有2／3的職位流動(dòng)源自制造業(yè)，在第一季度的失業(yè)者中，制造業(yè)工人占1／4。這是該部門首次對(duì)外包所導(dǎo)致的就業(yè)機(jī)會(huì)損失量做出評(píng)估。

外包近來(lái)在美國(guó)引起的爭(zhēng)議還遠(yuǎn)不止這些，究竟是什么原因使美國(guó)政府、民眾和媒體對(duì)外包產(chǎn)生如此強(qiáng)烈的反應(yīng)呢?本文嘗試從外包概念的興起，其近年來(lái)在美國(guó)的發(fā)展特點(diǎn)和趨勢(shì)，來(lái)分析它對(duì)美國(guó)就業(yè)市場(chǎng)乃至整個(gè)經(jīng)濟(jì)的影響。

一、外包概念的興起與離岸外包的發(fā)展

企業(yè)總是根據(jù)市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的變化來(lái)調(diào)整其組織的構(gòu)造和邊界。在上個(gè)世紀(jì)30年代，由福特汽車公司所倡導(dǎo)的“垂直一體化”戰(zhàn)略所帶來(lái)的所有權(quán)優(yōu)勢(shì)、規(guī)模效應(yīng)、對(duì)供應(yīng)鏈和市場(chǎng)的控制力，隨著科技和通訊技術(shù)的發(fā)展、顧客需求的多樣化和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的白熱化而逐漸黯淡。由C．K．Prahalad和GaryHamel于1990年在《哈佛商業(yè)評(píng)論》上發(fā)表的《企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力》中第一次提出的“外包”(Outsourcing)概念在過(guò)去的l5年間一躍成為最有代表性的企業(yè)經(jīng)營(yíng)趨勢(shì)。

所謂“外包”，指的是在內(nèi)部資源有限的情況下，企業(yè)專注于其核心業(yè)務(wù)，并借助企業(yè)外部的專業(yè)機(jī)構(gòu)的資源完成企業(yè)內(nèi)部非核心的、次要的或輔的功能或業(yè)務(wù)，以達(dá)到降低成本，提高效率，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的一種經(jīng)營(yíng)方式。其實(shí)質(zhì)在于強(qiáng)調(diào)企業(yè)必須把有限的資源集中在有助于培育企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的業(yè)務(wù)上，而把那些不具有比較優(yōu)勢(shì)的業(yè)務(wù)交給外部專業(yè)的服務(wù)供應(yīng)商，獲得成本和效率優(yōu)勢(shì)。

作為一種經(jīng)營(yíng)手段，外包的歷史可追溯到200年前，但它在80年代開(kāi)始才得以廣泛應(yīng)用，并從無(wú)價(jià)值增值的輔助(如清潔、保安、餐飲供應(yīng))，發(fā)展到關(guān)鍵的支持和增值(如人力資源管理、審計(jì)IT技術(shù)、制造、營(yíng)銷、物流)，甚至延伸至研究與開(kāi)發(fā)等領(lǐng)域。

伴隨著更經(jīng)濟(jì)的運(yùn)輸方式的出現(xiàn)，信息科技的高速發(fā)展和通訊技術(shù)的變革，企業(yè)信息傳遞的成本降低，效率和質(zhì)量得以顯著提高，外部交易成本的降低使得在此之上建立的企業(yè)組織形式可以更加靈活地在市場(chǎng)和企業(yè)自身，在網(wǎng)絡(luò)和一體化組織之間進(jìn)行選擇，從而使跨國(guó)界的離岸外包成為可能。

二、美國(guó)外包業(yè)務(wù)發(fā)展的特點(diǎn)和趨勢(shì)

就規(guī)模而言，外包從一種企業(yè)控制成本的手段，發(fā)展成為一種普遍的業(yè)務(wù)模式只不過(guò)經(jīng)歷了短短二十幾年的時(shí)間。鄧百氏公司在(《1998年全球業(yè)務(wù)外包研究報(bào)告中稱：相比1997年23％的升幅，l998年全球年?duì)I業(yè)額5000萬(wàn)美元以上的公司中，業(yè)務(wù)外包的支出上升了27％，1998年全球業(yè)務(wù)外包的總支出增加至2350億美元。米切爾·F·卡伯特聯(lián)合有限公司于2002年6月發(fā)表的《2002年全球外包市場(chǎng)》的調(diào)查報(bào)告中指出，2001年全球企業(yè)對(duì)14．8％的日常運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)進(jìn)行了外包；全球外包業(yè)務(wù)正在以每年l9．6％的速度增長(zhǎng)，美國(guó)占到了全球外包市場(chǎng)的2／3，其特點(diǎn)和趨勢(shì)表現(xiàn)為：

1．大公司首當(dāng)其沖。中小企業(yè)緊隨其后從主體而言，外包已經(jīng)成為眾多企業(yè)，特別是跨國(guó)公司，取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、配合全球化資源配置而采取的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。外包市場(chǎng)的2／3由大公司消費(fèi)構(gòu)成，1996年，美國(guó)年銷售額5000萬(wàn)美元以上的大公司中有25％選擇了外包。2000年，年銷售額l000～5000萬(wàn)美元的中小企業(yè)也很快加入到外包行列，選擇外包的中小企業(yè)數(shù)量與1999年相比增長(zhǎng)了約25％。外包不是企業(yè)能力弱的標(biāo)志，相反，它為中小企業(yè)創(chuàng)造機(jī)遇，使其得以利用外包商在某一方面的專業(yè)化優(yōu)勢(shì)和規(guī)模效應(yīng)，配合發(fā)揮自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力。位于美國(guó)中西部的IT企業(yè)就早大公司一步，率先將部分業(yè)務(wù)外包至印度。

2．離岸外包服務(wù)的領(lǐng)域不斷拓展從外包活動(dòng)實(shí)施的地域而言，當(dāng)今的信息技術(shù)環(huán)境最大限度地拓展了企業(yè)尋求最佳外部資源的可能性，外包突破國(guó)界、地域的限制從本土擴(kuò)展到海外，尤其是發(fā)展中國(guó)家。據(jù)美國(guó)葛特納機(jī)構(gòu)的估計(jì)，2004年，有超過(guò)80％的美國(guó)企業(yè)考慮離岸外包美國(guó)的IT工作，其中40％的美國(guó)企業(yè)將完成某些類型的外包，或者從非美國(guó)本土的服務(wù)供應(yīng)商那里獲得IT服務(wù)。

在制造業(yè)，離岸外包已經(jīng)從單純的勞動(dòng)密集型產(chǎn)品(如手工制品、紡織品、輕工和化工產(chǎn)品)，發(fā)展到技術(shù)密集型的工業(yè)制成品(如汽車、飛機(jī)的重要零部件)。

離岸外包逐漸向價(jià)值鏈的上、下游拓展。為了節(jié)約研發(fā)成本，規(guī)避研發(fā)風(fēng)險(xiǎn)，處于價(jià)值鏈前端的研究與開(kāi)發(fā)方面的技術(shù)離岸外包逐漸興起。據(jù)美國(guó)EIU(TheEconomicIntelligenceUnit)1993年對(duì)50多家世界級(jí)大企業(yè)的調(diào)查報(bào)告顯示：大多數(shù)企業(yè)承認(rèn)，它們?cè)?0年代，接近或超過(guò)一半的技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)源于企業(yè)外部。外包的技術(shù)也從企業(yè)的非核心技術(shù)、容易購(gòu)買的成熟技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)轉(zhuǎn)變?yōu)闆Q定企業(yè)未來(lái)技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的研發(fā)項(xiàng)目外包。另外，歐美很多企業(yè)將客戶服務(wù)中心或售后服務(wù)的電話支持系統(tǒng)轉(zhuǎn)移到了印度，又創(chuàng)造了售后服務(wù)外包的可能性，如AT＆T就將電話交換中心搬到了印度。

三、離岸外包對(duì)美國(guó)就業(yè)市場(chǎng)的效應(yīng)分析

在紐約大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)教授愛(ài)德華·沃爾夫和另外兩位經(jīng)濟(jì)學(xué)家合作的《減員在美國(guó)：現(xiàn)實(shí)、起源和后果》中歸納了20世紀(jì)90年代美國(guó)的就業(yè)市場(chǎng)：減員不是什么新鮮事，而新創(chuàng)造的職位數(shù)目長(zhǎng)期而言遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于失去的舊職位數(shù)目。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在20世紀(jì)90年代，美國(guó)新創(chuàng)造的職位達(dá)到2400萬(wàn)個(gè)，同期失去的舊職位只有800萬(wàn)個(gè)。外包所引發(fā)的美國(guó)就業(yè)機(jī)會(huì)流失，特別是近來(lái)由高技術(shù)和服務(wù)為主的外包所導(dǎo)致的情況與90年代相比存在顯著的差異。

首先，雖然長(zhǎng)期而言新創(chuàng)造的職位仍將遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)失去的舊職位，然而短期來(lái)看，外包在過(guò)去幾年新創(chuàng)造的職位并不比失去的舊職位多多少。按照美國(guó)經(jīng)濟(jì)研究機(jī)構(gòu)的估算，2001年l1月，美國(guó)經(jīng)濟(jì)應(yīng)開(kāi)始由低谷回升，而到2003年底，就業(yè)機(jī)會(huì)卻減少了大約70多萬(wàn)個(gè)，形成了與90年代高增長(zhǎng)、高就業(yè)率相對(duì)應(yīng)的“失業(yè)型復(fù)蘇”。而且，由于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)，失去崗位的員工為了適應(yīng)新的工作所需要的技能和知識(shí)更為復(fù)雜，其間所經(jīng)歷的過(guò)渡期必然更為困難。

其次，外包為美國(guó)創(chuàng)造了新的工作機(jī)會(huì)。必須指出的是，即便是美國(guó)信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)員工也從外包中獲得了利益。制造電器和電子產(chǎn)品的德國(guó)西門子公司在美國(guó)雇傭了6.5萬(wàn)名員工。僅在新澤西州，索尼公司就雇傭了2000人。全球主要圖像公司之一、比利時(shí)的AgfaGevaert集團(tuán)也在美國(guó)雇傭了5000人。西班牙TerraLycos公司也在美國(guó)雇傭了4l8人，這僅僅是一些例子。擁有微軟、IBM等美國(guó)IT大廠會(huì)員的美國(guó)信息技術(shù)協(xié)會(huì)在最新的報(bào)告中指出，公司業(yè)務(wù)外包可以降低成本、增加利潤(rùn)，因此能創(chuàng)造出更多的工作機(jī)會(huì)。報(bào)告說(shuō)，去年美國(guó)凈增加了9萬(wàn)份工作。報(bào)告預(yù)測(cè)，到2008年，公司通過(guò)業(yè)務(wù)外包將在美國(guó)創(chuàng)造出317000份新的工作機(jī)會(huì)。

第三，白領(lǐng)工作藍(lán)領(lǐng)化，美國(guó)知識(shí)型服務(wù)崗位向具有智力勞動(dòng)力成本優(yōu)勢(shì)的國(guó)家轉(zhuǎn)移已成定局。加州大學(xué)伯克利分校最近的調(diào)查表明，占全美白領(lǐng)工作l1％的大約140萬(wàn)個(gè)工作機(jī)會(huì)，面臨“外包”的威脅。那些無(wú)需與客戶進(jìn)行面對(duì)面交流且與信息密切相關(guān)的工作首當(dāng)其沖，像電腦編程、軟件開(kāi)發(fā)、醫(yī)囑轉(zhuǎn)錄、會(huì)計(jì)和稅務(wù)、技術(shù)、建筑繪圖、初級(jí)法律和投資研究、保險(xiǎn)索賠處理等。同樣的工作，一個(gè)中國(guó)工程師每月工資大約為500美，印度為700美元，美國(guó)則是4000美元。勞動(dòng)力成本優(yōu)勢(shì)和勞動(dòng)力素質(zhì)的結(jié)合，使得美國(guó)外包至發(fā)展中國(guó)家的工作機(jī)會(huì)，從制造業(yè)向技術(shù)含量提高的軟件設(shè)計(jì)和售后服務(wù)發(fā)展。雖然勞動(dòng)力成本同美國(guó)達(dá)到同一水平的時(shí)間可能比預(yù)期的要短，但外包使美國(guó)以較低的成本獲得國(guó)際人力資源已經(jīng)是不爭(zhēng)的事實(shí)。

第四，外包帶來(lái)的崗位流失，從本質(zhì)上必須依靠自身優(yōu)勢(shì)，通過(guò)創(chuàng)新制造出新的就業(yè)機(jī)會(huì)來(lái)解決。ForresterResearch最近的報(bào)告預(yù)言，在外國(guó)設(shè)有分公司的美國(guó)高科技企業(yè)雇用的外國(guó)工作人員將從目前的40萬(wàn)人增加到2015年的330萬(wàn)人。而在未來(lái)的12年中，美國(guó)的高科技公司將把300多萬(wàn)個(gè)工作遷移到其他國(guó)家去，其中包括中國(guó)、印度和菲律賓。另一家咨詢機(jī)構(gòu)加特納資訊科技服務(wù)公司的資料表明，300萬(wàn)個(gè)工作機(jī)會(huì)占全美工作機(jī)會(huì)的2％。分析人士指出，這些工作機(jī)會(huì)一旦被外包到國(guó)外，幾乎再也不可能回到美國(guó)國(guó)內(nèi)。多余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)向相應(yīng)的高增長(zhǎng)行業(yè)的難度也增加了。因此，通過(guò)再培訓(xùn)等方式的繼續(xù)教育，幫助失業(yè)人員再就業(yè)的同時(shí)，必須利用美國(guó)企業(yè)的優(yōu)勢(shì)制造新的就業(yè)機(jī)會(huì)。70年代制造業(yè)大舉向國(guó)外轉(zhuǎn)移引發(fā)的反對(duì)聲浪，就是通過(guò)新興的高科技產(chǎn)業(yè)帶來(lái)的新的就業(yè)機(jī)會(huì)化解的。用同樣的方法，也可以補(bǔ)償現(xiàn)在在高端制造業(yè)和軟件開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)上流失的工作機(jī)會(huì)。需要指出的是，據(jù)美國(guó)商務(wù)部門統(tǒng)計(jì)，目前美國(guó)信息技術(shù)人才短缺34．6萬(wàn)名，到2008年，缺口還會(huì)擴(kuò)大到130萬(wàn)名。盡管美國(guó)大學(xué)畢業(yè)生逐年增加，但每年畢業(yè)的有充分勞動(dòng)技能的工人還是不足，應(yīng)當(dāng)引起美國(guó)教育系統(tǒng)的反思。: