規范會計核算的措施

前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇規范會計核算的措施范文，相信會為您的寫作帶來幫助，發現更多的寫作思路和靈感。

規范會計核算的措施范文第1篇

1.企業會計核算概述

會計核算主要是指對會計主體已經完成或已經發生的經濟活動事后進行的核算工作，即算賬、記賬和報賬的總稱。目前會計核算的基本職能不僅需要完成經濟活動的事后反映，而且還需要進行事前核算和事中核算。事前核算的主要內容是進行預算，并參與相關決策；事中核算主要是在預算或計劃執行過程中，對預算或計劃的執行情況給予隨時反映，使其按照提前制定好的預算或計劃進行。企業會計核算，不僅是企業實現快速發展的重要依據，同時也是企業管理人員進行查漏補缺的主要方式。企業會計核算的規范化程度好壞，將會對企業的發展和市場競爭力產生較大的影響。因此，盡可能早的為企業會計核算制定規范化管理標準，只有這樣才能確保企業的穩定發展。在現代企業發展過程中，需要采取措施加大開展企業會計核算工作，完善規范企業預算管理工作，對于會計核算管理方面存在的缺陷和不足，要及時采取有效措施給予解決，避免事情的進一步擴大化。

2.企業會計核算規范化出現的問題

2.1不盡完善的會計核算制度

企業會計核算管理問題就是由于企業會計核算工作沒有健全的會計核算制度來安排。表現為兩個方面：首先，不能夠明確會計核算主體。由于不能分清企業資產和個人財產的分界點，導致管理人員在財務管理過程中利用先天的職務之便占用企業資金。還因為不能明確核算主體，將企業財產私用的行為對會計核算工作也增添了一定的負擔。其次，企業不按照規定建立賬戶。由于企業經營性質不同，所以建賬所要考慮到的問題不盡相同，但是有些企業常常不依照企業財務管理的實際情況來設定企業賬目，這樣往往導致難以對賬目下手。另外，企業會計核算管理中會出現不完善的會計科目的問題，并且產生了嚴重的影響。

2.2會計核算內控機制薄弱

由于企業內部控制的機制不完善和未有效執行，從而導致無法有效發揮會計核算監督職能，更影響了會計核算的有效性和質量。一些企業內部基本制度財務清查制度、財務收支審批制度等等不能在會計核算工作中有效執行，削弱了企業內部控制能力，造成企業經營數據的缺失，導致在會計核算時有效的會計信息數量較少，核算結果無法正確反映企業的經營情況，最終給企業的利益帶來難以估量的損失。

2.3無法保證會計基本信息的準確性

加工、整理企業在經濟活動中觸及的信息數據是企業會計核算的主要工作，為了很好地完成工作任務，企業會計信息的可靠性和真實性就要得到很好的保證。但是，隨著企業經濟活動越來越復雜，相應的加大了核算工作的難度，并且需要投入大量的精力和時間對經濟業務中所產生的數據收集、記錄、分析，甚至是編制報告工作。但是，實際上因為財務人員的主觀原因和某些客觀原因，企業在采集和處理企業會計信息是不能做到精細化管理會計信息，從而不能減少會計信息失真和片面化的出現，更無法保證會計信息的真實可靠。

2.4高素質會計人員所占比重較小

會計工作本身就要求會計人員具有較高的技術性和專業性，當然，想要做好會計工作，會計人員除了要具備專業的技能，很有必要去對企業的經營活動更好地了解，從而起到結合實踐和理論的完美效果。但是，現在的會計從業人員不能具備工作相應的專業技術，不熟悉會計相關法律，對工作需要的會計軟件一知半解，工作中不能熟練操作，總之整體的綜合素質沒有達到會計工作所要求的標準，這正是其中一個導致核算工作很難規范化的因素。

3.企業會計核算規范化管理有效措施

3.1建立并實施有效的企業會計管理制度

完善相關的企業會計管理法律法規，快速建設外部監督管理制度。強化法制建設正是規范會計行為和企業經濟活動的其中一個有效辦法，財稅部門和政府通過制定法律行政法規來約束會計核算工作。與此同時，為了強化規范企業會計核算工作國家外部監管部門可以綜合稅務相關活動和企業財政現狀進行更有效的核查監督。另一方面，應該加大力度懲罰會計信息作假行為和企業操作違法違規的情況，并責令改正。在外部監管工作中，若發現不規范的會計行為，必須采取及時的措施，和企業溝通并提出整改意見，從而提高企業會計核算水平。

3.2加強企業會計核算的內部控制

在財務管理工作中企業的內部控制好壞與否直接或間接的關系到其效率和質量。在企業強化內部管理工作匯總，內部控制起到了重要作用，然而，企業會計核算有企業內部控制的機制職能，各個部門的財務信息和企業做出正確抉擇都需要財務會計提供重要依據。所以，建立并且完善有效的企業內部控制制度，才能有效改善企業的會計核算工作。正因為企業管理層擁有更高的決策權，才應該對內部控制更加重視，來提高會計信息質量，從而使企業高層管理者做出正確決策。

3.3嚴格執行會計制度

只建立并完善企業會計管理制度是不夠的，要想實現規范企業會計核算工作，更需要加大執行力度。所以還要嚴格根據規范化的程序來促進企業財務管理和會計核算的規范化，處理會計管理工作中出現的各種問題，通過規范化和嚴格的會計核算，確保企業會計核算的質量，確保有效、正規的進行企業會計核算工作的每一個環節。準確可靠的會計信息在企業做出重大決策時對于企業決策分析具有很重要的參考價值，可以避免企業做出錯誤的主觀決策，保證決策的科學性。

3.4提高會計核算人員素質

從業的會計工作人員素質能力不高導致了現在一些企業會計核算水平低下。所以通過促進會計工作人員的素質能力不斷提高來規范會計核算工作，可以通過兩個方面來提高會計工作人員素質能力：第一方面，通過職業道德培訓教育提高從業人員的職業榮譽感和樹立尊嚴，從而在進行會計核算工作時遵守廉潔自律、遵紀守法、客觀公眾的原則；第二方面，要重點對企業人員的業務素質進行培訓，不僅在相關工作技術上還要有相關法律法規的熟知上都要重點培訓，提高其會計核算質量，同時熟練掌握會計核算工作中的業務操作要求與工作流程基本規定。

規范會計核算的措施范文第2篇

關鍵詞：會計核算；規范化管理；相關措施

會計核算是企業經營管理中的一項重要內容，也是企業實現經濟效益的重要保證，在企業的發展中起到至關重要的作用。在經濟發展的推動下對企業會計核算提出了更高的要求，一些相關制度和管理方法已經不適應現代企業的發展。本文主要闡述企業會計核算的規范化管理措施，希望能推動我國企業的快速發展。

一、企業會計核算中存在的問題

1.企業會計從業人員素質偏低

會計核算是一項復雜且系統的工程，需要專業素質較強的會計人員做好充足的知識儲備。目前企業中許多會計人員都是通過自學取得相關的會計從業證書，能夠完成基本的會計工作，但無法勝任難度系數較大且復雜的會計核算工作。會計核算人員的專業素質對企業會計核算質量產生重大影響，同時也會影響企業會計核算的正常發展。缺乏專業知識的會計核算人員無法嚴格遵守相關的制度規定，在核算時缺乏嚴謹性。甚至一些素質偏低的會計核算人員在核算時為自己謀福利，不遵守基本的職業道德，思想道德素質嚴重偏低，給企業造成很大的負面影響。

2.會計機構和會計人員不健全

許多企業為了以較少成本獲取更多的經濟效益，沒有嚴格按照會計制度的有關規定設置會計機構和會計人員，甚至出現了多個部門混合設置的情況。多個部門混合設置雖然能夠滿足基本的會計核算要求，但一旦出現一些特殊情況就無法及時做出專業的處理，影響企業的會計核算質量。另一方面，會計人員的來源不規范，許多企業沒有經過正規的社會招聘或校園招聘，取而代之的是讓企業管理層的親戚擔任企業的會計人員,不僅不能保證會計人員有豐富的會計核算經驗和充足的知識儲備，還極易導致企業內部現象。

3.缺乏會計核算監督體系

強有力的監督是會計核算真實性、完整性、有效性的保證，而目前大多數企業缺乏系統的監督管理體系，導致企業內部會計核算隨意性較大。企業管理層過多的將重心放在了商品生產和銷售環節上，對會計核算的不重視使得會計核算不能發揮自身的優勢和作用。

4.會計核算制度不完善

企業會計核算制度不完善主要體現在以下兩個方面：首先是會計核算主體不清。由于企業會計核算人員素質不高，所以經常出現會計人員將企業資產與個人資產混淆的情況，賬目比較混亂。其次會計人員沒有按照會計制度設置賬目。會計核算人員要根據企業的實際情況設置與企業相符的賬目，要滿足企業經營發展的需求，而不是為了應付管理層的檢查。

二、企業會計核算規范化管理相關措施

1.提高會計核算人員的綜合素質

會計核算人員作為會計核算的重要主體，要有專業的知識儲備和較高的思想道德素質，這樣才能保證企業會計核算的真實性和有效性。提高會計核算人員綜合素質的舉措可以分為以下幾點：第一要提高會計人員的會計核算意識。企業可以采取定期培訓的方式使會計人員認識到會計核算的重要性和意義，明確會計人員在會計核算中的職責。第二要提高會計人員的專業知識。企業可以通過培訓的方式提高會計人員的知識儲備，同時要定期派出一些會計人員外出學習，及時掌握最新的會計知識和政策。還可以適當的實行獎懲機制，對一些積極學習豐富自身的會計人員給予一定的獎勵，激發會計人員學習的積極性。第三要引進高素質的會計人員。通過社會招聘和校園招聘的方式吸收高素質的會計人員，提高企業會計人員的整體素質和水平。

2.建立健全會計機構和會計人員

根據我國會計制度的相關規定，會計核算工作應當保持一定的獨立性，所以企業要建立健全的會計機構，提高會計核算的嚴肅性。企業要根據規模、經營特點、性質等實際情況設置會計機構，既能完成企業的會計核算工作，同時還能創造更大的經濟效益。在招聘會計人員時要嚴格遵循公平、公開、公正的原則，禁止暗箱操作和走后門的情況，為企業選擇高素質的會計人員，為企業會計核算實現真實性和準確性提供保證。

3.加強企業會計核算的內外部監督

為了提高企業會計核算的質量，實現企業會計核算的規范化管理，就應該加強企業會計核算的監督管理。首先要建立完善的企業內部監督管理制度，明確會計核算人員的相關權利和責任，制度層面上約束會計核算人員的行為。同時企業管理人員要加強對會計核算的重視力度，強化內部監督，發揮監督管理對企業會計核算的約束作用。其次還要加強外部監督，其中最重要的就是中介機構要明確自身職責，對企業的會計事項實時監督管理，對企業內部存在的問題及時糾正。一旦發現企業會計核算存在違法情況要嚴肅處理，實現企業會計核算的規范化管理。內外部兩者有效的監督能夠及時糾正會計核算中出現的問題，促進企業的持續穩定發展。

4.完善會計核算制度

要想真正實現企業會計核算的規范化管理，完善會計核算制度是最有效的措施，會計核算制度對會計人員的職責做出明確規定，對會計人員有明顯的約束作用。要通過宣傳或培訓的方式讓會計核算人員明確會計核算的主體，分清企業資產和個人資產，以免出現混淆的情況。另外，還要明確規定會計核算的流程和方法，保證會計核算的每一個環節都有章可循，使每一環節實現程序化和規范化。還要不斷完善會計流程和方法，及時發現流程中存在的漏洞并根據經濟的發展調整核算方法。最后要完善企業內部管理制度，根據企業實際經營狀況設置賬目，能夠全面反映企業的發展狀況，提高企業會計核算的可靠性，促進企業實現會計核算的規范化管理。

三、結束語

會計核算是企業飽有生命力和創造力的重要保證，在促進企業發展中具有重要作用。盡管目前我國企業會計核算中存在會計人員素質偏低、會計機構和會計制度不健全等問題，但不能否認會計核算在現代化企業中的推動作用。要加強對企業會計核算的規范化管理，促進企業的持續穩定發展，也推動我國經濟的繁榮。

參考文獻

[1]施燕惠.簡析企業會計核算規范化管理措施[J].現代經濟信息,2015,(9):328.

[2]趙偉.企業會計核算規范化管理措施探索實踐[J].中國市場,2015,(2):62,78.

規范會計核算的措施范文第3篇

一、水利施工企業會計核算現存的問題分析

(一)會計信息傳遞滯后，會計核算不規范水利施工企業的生產經營多在異地開展，原始憑證、財務票據等的收集和傳遞緩慢，具有一定的滯后性。加上材料采購賒欠時有發生，未能及時開具發票等，導致會計核算工作相對滯后。此外，會計核算不規范主要表現為：原始單據的經濟用途標注不清晰，成本在多個項目之間胡亂歸集；個別項目完工多年卻不進行價款結算，也無人催收工程款項，最終變為呆賬或壞賬；因不及時辦理結算手續，使得大量已付款在預付賬款科目長期掛賬，導致結余資金虛假。(二)建造合同收入的確認不夠準確一般而言，水利施工企業的合同收入應按照建造合同準則要求，采用項目完工百分比法來確定，這與原收入核算方法明顯不同，加上部分企業不完全具備新核算方法的適用條件，導致完工百分比法的實際運用受到阻力，影響準則實施效果。此外，會計人員在計算工程完工進度時，未能嚴格按照規定執行。他們對計算方法的理解不透徹，加上計算過程中數據的收集相對困難，往往會縮減數據收集范圍，簡化收集方法，導致計算結果不準確。(三)缺乏完善的內部控制體系，會計控制薄弱一是企業未能嚴格執行不相容職務相分的規定，會計人員一人多崗問題突出，無法實現崗位間相互制約的目的，會計信息質量難以保證。二是水利施工企業內部監督機制弱化，沒有定期對會計核算相關信息進行審計，也沒有考察管理者的受托責任履行情況，因而無法對企業會計核算信息等進行合理評價，會計信息的可靠性不高。三是企業預算控制作用不強，預算編制過程中，業務部門與財會部門配合不緊密，使得會計核算信息準確性不高，預算控制失效。

二、水利施工企業加強會計核算的措施

(一)要重視會計核算，轉變管理觀念水利施工企業管理層應清晰地認識到成本核算的重要性，把握會計核算對象和范圍，明確會計核算目標，切實落實成本控制的措施。要建立健全成本核算等會計核算制度，并提高制度的執行力。財會人員要充分了解工程項目在不同階段的特點及復雜性，掌握并準確記錄會計核算內容，做好工作人員的施工材料進出庫記錄，以及機械設備維護、修理，施工材料的驗收、清查，人員出勤狀況等的記錄和統計，旨在提高會計核算的準確性和有效性，確保會計核算制度的有效執行。(二)規范會計核算方法，完善會計核算體系在規范會計核算方法上，要做好相關核算賬戶、科目的設置，并明確其核算內容。對于施工項目的收入、支出，應在工程竣工結算驗收交付使用后進行核銷。對于成本費用的分攤，要按具體工程項目進行歸集。對于不同的項目，其往來賬戶要分別列示，并設置相應的備查賬簿。完善會計核算體系，就必須明確會計核算主體，明晰權責，促使會計工作職能由核算型向管理型轉變。要不斷規范會計核算操作及流程，避免人為的干預，充分利用網絡信息技術，實現會計信息的實時共享。(三)會計人員應嚴格執行新建造合同準則新建造合同準則的應用能夠有效提高企業會計信息的可靠性和相關性。企業應積極主動地推行新建造合同準則，成立執行委員會并明確職責，規范會計核算流程，從建造合同收入與費用的確認、會計報表準確性等方面逐一落實規范的管理程序。要規范建造合同的簽訂，降低合同風險，對合同收入等實施動態管理，提高對成本的預測與控制能力，做好成本預算編制。收集和整理施工合同等基礎資料，在認真分析研究、平衡試算后，編制成本預算并及時上報，以確保準則的有效執行。(四)完善水利施工企業內部控制制度企業應優化會計核算內部環境，完善內控體系。通過實施會計人員崗位責任制，明確會計憑證、賬簿、報告等的處理程序，發揮會計監督職能。同時，要嚴格執行不相容職位相分離，做好預算控制、授權審批控制等。內控制度的建立應遵循全面性原則、重要性原則、制衡性原則等，將各項風險控制在可接受的范圍內，確保內控的有效性。另外，企業應定期評價內控的執行情況，將內控措施滲透到企業各個層級，每項經濟活動都要以內控制度為基礎，任何人不得置身于制度之外。

作者：楊冬梅 單位：山西省水利建筑工程局

規范會計核算的措施范文第4篇

關鍵詞:內部控制；會計核算中心；實施措施

一、會計核算中心內控制度現狀

會計核算中心是企業財務部門下設的一個機構，主要負責財務報銷、審核和錄入等財務服務型業務。在以往企業財務管理模式下，采用的分散式的會計核算方式，容易出現監督缺位、核算失實的問題出現。組建會計核算中心，進行統一核算的辦法，在提高財政資金的使用效率的同時，還可以保障財會人員的獨立性，保障會計信息質量，從而杜絕公司資金占用、挪用等財會違規行為現象出現。然而企業中會計核算中心面臨著剛剛起步的狀態，從實踐經驗的方面來講還有一定的不足。首先會計核算中心在同企業原財務部門的接口上還存在一定的問題，導致了中心在專項資金的監管中的效率還比較弱。在公司會計集中核算中心成立后，會計核算和財務監督體系發生了改變，一方面加強了對公司財務的監督力度，另一方面也對于財務管理人員的崗位職責提出了新的要求。會計核算中心在會計統一核算的過程中，為了加強對財務管理主動性和能動性，加強核算對于財務工作的管理，就要在會計核算中心內部實施行之有效內部控制辦法。

二、強化內控在會計核算中心實施的措施

(一)建設良好的內部控制環境

就目前公司中設置的會計核算中心的現狀而言，內部控制制度建立和實施的環境還不夠理想。會計核算中心的工作同財務管理部門在銜接上還存在一定的問題，企業管理者對于會計集中核算認識的不足也給核算和審計過程形成了潛在性的阻礙。內部控制是會計核算中心在財務業務處理過程中發揮其優勢作用必不可少的一環。因此，要保障會計核算中心職能的充分發揮，就要優化企業內部控制的環境，提高領導以及其他部門對于會計核算中心的認識。通過加大對會計核算中心內部控制管理規范的制度化，并成立相應內部控制管理部門對會計集中核算過程中的核算結果和業務水平進行定時和并定時的抽查，保障內部控制制度在會計核算中心的有效實施，是內部控制制度在會計核算中心扎根并生存的基礎。

(二)加大內部審計力度并完善審核評價體系

企業的會計核算中心內部控制體系的完善離不開會計集中核算審計和審核工作。只有完善的會計審核和評價體系，并對于會計核算結果的審計工作，才能保障會計信息的真實性和完整性，確保財務資金上的安全性。因此，在會計核算中心的內部控制體系中，要制定相應的會計核算信息和支付資金的審計和審核規范和政策，成立有章可循、有理可依的財務審計和審核評價標準體系，根據會計核算中心具體的實際和實施情況，對費用類別和資金核算結果按照規范進行嚴格的審計和審核工作。對于核算過程中發現企業財務系統和子公司財務管理系統中出現重大問題時，可以通過上報公司管理部門責令其對財務信息進行整改。通過完善會計核算中心的審計和審計評價體系，可以提高企業內部控制在企業資金管理中的督導作用，并大大降低企業會計核算中的審核風險。

(三)實行財政集中支付制度

會計核算中心作為企業財務管理會計集中核算部門，對于公司和子公司的財務管理中經費和法制的具體情況很難做到完全的把握。在實行會計集中核算的基礎上，會計核算中心要加強對企業自身財務系統和子公司財務系統的財政管理的監督情況，依據各單位上交的記賬憑證，將被核算單位的數據通過賬務處理系統進行統一的登記和保存，方便集中核算和管理。企業會計核算中心的主要職責就是形成系統化的企業資金使用動向固定資產的監管，以企業財務核算中心財政集中支付辦法為手段，根據被核算企業部門和下屬子公司所出具的發票和財務報表的核算結果，規范其財務管理能力和流動資金和企業資產的管理工作。同時按照嚴格的支付流程和支付方式，建立規范的資金支付系統，盡可能降低會計核算中心在支付資金上的風險。

(四)搭建現代化信息平臺

隨著會計電算化技術的不斷推廣，先進的會計電算化工作方法在會計集中核算的各個方面都起到至關重要的作用，科學有效的計算分析網絡和遠程報賬查詢和管理系統對于會計核算中心的會計信息資源的處理、共享和儲存上都有著不可替代的作用。然而，目前企業的會計核算中心脫胎于原企業的財務管理工作部門，其電信化系統的建設還不夠到位。同時，傳統的會計核算方法和現代化的處理系統還存在一定銜接上的困難。加速企業會計核算中心的信息化發展，實現會計核算工作電子報賬、遠程報賬查詢服務和電子核算功能，對于會計核算中心工作效率提高、保障會計信息真實性具有重要的作用。隨著電算化會計目標的基本實現，會計核算中心在此基礎上需要通過更加完善的內部控制手段和制度，對財務核算工作和會計信息進行有效的監管，并保障會計核算中心核算工作的有序進行。

(五)加大人才培養力

隨著科學技術日新月異的變化，新的財務工作辦法給當前企業財務管理者和會計核算中心的財務工作者提出了更高的專業技能上的要求。優秀的財務工作者需要由良好的業務素質、優秀的專業技能和以及正確的法律和道德意識。對于會計核算中心人力資源的管理上，一方面要加強企業內部控制制度的理論教育，幫助在職財務工作者熟悉和了解財務管理過程中相關的內控規章和制度，防止人為財務風險的出現。另一方面，要定期開展會計核算中心內部在職員工的培訓和委培工作，并有針對性的對在崗財務人員進行知識和專業能力的考核，將提高會計核算中心綜合能力工作落到實處，從而達到以人才為保障促進會計核算中心內控制度推行的目的，在內部控制制度不斷落實和完善的同時，加強會計核算中心財務工作者的積極性與能動性。

三、結束語

為了確保內部控制在會計核算中心的實施，要從以加強內控環境為基礎、以財政審計和財政集中支付為手段、以加大人力資源培養為保障，通過搭建信息化的現代財會信息平臺切實落實內控制度在會計核算中心的實施，從而保證會計核算中心的更好發展。

作者:孫芳 單位:浙江聚鑫聯合集團有限公司

參考文獻：

規范會計核算的措施范文第5篇

關鍵詞：企業會計核算；規范化管理；問題；措施

引言

經濟社會的發展需要各個行業，各個領域的通力合作、協調配合才能不斷的完善，實現持續、穩定的發展。會計核算是其中的一項，其是企業經營發展順利進行的重要保證，實現規范化的管理能夠為企業創造出更多的可能，所以企業會計核算的規范化管理應該得到重視，這是必要也是必須的，文章將針對這方面問題進行相關的探討。

1會計核算所具有的重要意義

企業會計核算指的是在已經發生和完成的經營活動后進行核算的過程，簡單的說就是財務工作的記賬、算賬和報賬等環節，但當代社會中會計核算的內涵除了經營活動完成后的核算外，事前和事中的核算也包括在內。事前的核算就是人們比較熟悉的預算，對企業的決策將產生一定的影響。事中的核算是就財務工作的執行情況及時地反饋給上級領導，能夠使工作有條不紊的順利進行。之所以會出現會計核算，意在提升企業會計信息的利用率，這樣看來規范化程度越高的會計核算，所展示出的會計信息才更為真實可信，為企業的良性發展創造出更多平臺。會計核算規范化管理的實現，要以企業的發展現狀為根本出發點和落腳點，提高管理工作的可行性及可操作性。還要確保相關措施能夠容易被會計人員接受，這樣有利于順利地執行。企業會計核算的規范化管理是會計工作順利進行的有效途徑，也有利于企業更為深層次的發展。在現階段的企業發展中普遍存在會計人員綜合素質不高、思想落后的問題，此外還有財務制度和稅法等多方面因素的制約，企業內部的管理職能沒有得到充分的重視，企業會計核算規范化管理要想切實的執行也是很困難的一件事。

2企業會計核算中存在的問題

2.1會計人員與機構配置不合理

會計規范是設置企業人員和機構的根本依據，但是很多企業都沒有按照規范進行操作。實際的經營管理中，為了縮小經營成本，很多企業沒有設立專門的會計機構。招聘人員上，也沒有依照正常的程序進行招聘，為了方便省事找親屬和朋友，甚至是兼職人員做會計，這樣的人員專業素質一般都不高，所做出的會計核算準確性難以保證，也不及時，會計核算的質量不高也是情理之中的事。

2.2沒有按照會計制度建立會計賬冊

有的企業沒有按照會計制度建立會計賬冊，賬本對他們來說只是為了敷衍管理機構檢查的工具，特別是在增值稅發票管理上，與企業的管理和發展的需要沒有太大的關系。另外，在會計科目的設置和會計制度要求上也會存在不小的距離，預提款沒有按照要求進行。收入和費用管理方面的問題也不少，賬面和實際不一致的情況時有發生。人為操縱利潤的情況也會在會計工作中經常出現，無形中增加了會計核算的難度系數。

2.3內部監督機制不健全

正因為企業內部控制制度的不健全，造成了成本核算、定額管理、財務收支審核、財務稽查方面容易出現問題。企業的管理者有時會對會計工作進行非正常干預，很多會計人員還難以經受住來自金錢和利益的誘惑，這些都會阻礙會計的反映職能和監督職能的有效發揮，對企業的管理是大為不利的。

2.4會計工作人員素質不高

前文已經提到，很多企業的會計人員都是由兼職人員來擔任的，所以具備的素質是難以得到根本保障的。但實際上會計崗位所要求的專業性比較強，如果工作人員的素質不高，會計核算的質量和效率將是制約會計核算管理規范化的不利因素。

3加強企業會計核算規范化管理措施

3.1加強機構建設

為了保持會計工作的相對獨立性，企業的經營中應加強會計管理，并且設立專門的會計機構和專職會計人員。在任用會計人員的過程中，應盡量避免聘用熟人，而是采用公開招聘的形式，在社會上選擇那些真正具有專業素質的優秀人才。不僅如此，還要適當地提高會計人員的薪資水平，這也是防止人才流動的有效方式。還要盡量減少會計人員在多個企業做兼職，保證會計信息不失真，還能保持準確性，促進會計核算質量的全面提升。

3.2建立健全企業內部控制制度

健全的企業內部控制制度在會計核算中所能發揮的作用是不可小覷的。所以建立健全的企業內部控制制度是很有必要的，為企業會計核算提供更多的平臺。除此之外，還要下大力氣在企業財務會計制度上，建立健全會計管理制度、財務處理制度、財務會計制度，使每一位會計人員對自己的職責都能夠明確，各自負起責任，使企業會計核算能夠實現制度化。

3.3加強會計人員培訓

在加強會計人員素質上，一方面要設置專職的會計人員，另一方面要加大會計人員的培訓力度。在經濟社會發展的推動下，企業經濟活動有了不用于以往的變化，企業會計核算的內容和方式也要做相應的調整，企業會計人員始終堅持學習的態度，不斷地掌握新知識，應用到會計核算中。在培訓上，一方面要加大培訓的力度，掌握相關的法律法規、制度準則，了解會計電算化處理的方法和要求；另一方面要加強職業道德教育，將會計人員的職業道德提升，使他們能夠思想上自然形成對不良風氣的抵御，進而使企業會計信息更為真實可靠。還應該采取獎勵措施，對那些在工作學習中表現出色的人進行獎勵，這種激勵制度在工會計人員的工作學習中能夠起到良好的效果，使會計人員能夠充分發揮其工作的主觀能動性。

3.4加強外部監管，發揮中介機構的監督作用

正因為企業內部控制制度存在漏洞，讓企業會計核算的監督職能難以發揮其應用的作用。應發揮中介機構的監督作用，監督涉及到企業財務的工作，促進企業會計規范管理的確立。有的企業在會計管理中會存在違法行為，而稅務部門要做到逐個查處是很困難的，這就需要涉及到財務的多個職能部門采取聯動機制，協調配合，加強企業管理，嚴厲查處企業會計核算中的違法行為，凈化企業的會計部門，實現會計核算管理的規范化。

4結束語

總而言之，在企業管理中企業會計核算是重要的環節，能夠推動企業管理的順利進行?？墒乾F階段的發展中，企業會計核算工作有很多問題，這其中包括機制體制不健全，人員配置不科學合理，工作人員素質不高等。所以這些問題應該得到企業管理者的充分重視，并采取行之有效的措施，使會計核算管理更加規范化、科學化。

參考文獻

[1]王文華.企業會計核算規范化管理措施[J].現代經濟信息，2011（8）.

[2]王慶萍.企業會計核算存在的問題分析及實施規范化管理的策略[J].中國外資（上半月），2012（4）.

[3]齊興華.論中小企業會計規范化管理[J].農村經濟與科技，2011，22（5）.

[4]李凱，張磊.企業會計核算規范化體系的建構與管理思路解析[J].商場現代化，2015（20）.