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      建筑專業(yè)的知識

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      建筑專業(yè)的知識

      建筑專業(yè)的知識范文第1篇

      Abstract: Integrating generalized architectural culture including construction industry culture and enterprise culture into the daily education of students to promote the cultivation of higher vocational construction students' professional quality.

      關(guān)鍵詞: 建筑行業(yè)文化;高職建筑類專業(yè);學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)

      Key words: construction industry culture;higher vocational construction specialties;students' professional quality

      中圖分類號:G641 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1006-4311(2013)29-0266-02

      0 引言

      傳統(tǒng)意義上的建筑文化,是指人類文明長河中產(chǎn)生的物質(zhì)內(nèi)容和地域文化特色。當(dāng)前,對于該定義的應(yīng)用更多的體現(xiàn)在建筑學(xué)中,尤其是在建筑設(shè)計(jì)領(lǐng)域,長久的使用習(xí)慣使得非專業(yè)人士對建筑的概念形成了一定的誤區(qū):所謂建筑,就是設(shè)計(jì)房子。建筑業(yè)的組成有一個(gè)復(fù)雜繁復(fù)的結(jié)構(gòu),由建筑行業(yè)形成的建筑文化不應(yīng)該僅僅只是一個(gè)小的分支的特色和概括,更應(yīng)該體現(xiàn)它的整體性,讓學(xué)生更加深刻的認(rèn)識建筑所代表的文化含義,才能夠更加有利于學(xué)生對建筑行業(yè)的了解,對于建筑大類學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成有重要的作用。因此,我們要討論的建筑文化應(yīng)該擴(kuò)展至整個(gè)建筑行業(yè)文化。

      1 建筑行業(yè)文化可以涵蓋的內(nèi)容探討

      毋庸置疑,包含地域特色以及物質(zhì)內(nèi)容的建筑文化是建筑行業(yè)文化的重要組成部分,除此之外,我們還應(yīng)該看到,建筑行業(yè)文化在長久發(fā)展的過程中,重視了地域特色的養(yǎng)成,重視外觀可見的內(nèi)容,這在一定程度上成就了建筑大專業(yè),使得建筑大類專業(yè)在人們心目中形成了較高的地位。但在另一方面,建筑行業(yè)文化除了能夠體現(xiàn)人文特色,突出地域風(fēng)景之外,還存在有別于其他行業(yè)難點(diǎn):施工過程中的臟、苦、亂、危等等,也非常集中的體現(xiàn)在該行業(yè)這一靚麗文化外表下。第三方面,在企業(yè)發(fā)展越來越重視人的因素基礎(chǔ)上,企業(yè)文化也逐步的融入整個(gè)行業(yè)文化中,對建筑行業(yè)文化的發(fā)展產(chǎn)生重要影響。對于建筑行業(yè)文化來說,我們要概括的既要包括文化的優(yōu)勢,也不能忘記為之付出的艱辛和努力。所以,對于高職建筑類來說,探討建筑行業(yè)文化與學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的關(guān)系,以及對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的影響,既要關(guān)注物質(zhì)文明和地域特色,還要注意整個(gè)行業(yè)需要的特質(zhì)的教育,乃至包含行業(yè)企業(yè)長期積累的文化信念的灌輸。

      2 高職建筑類專業(yè)學(xué)生對建筑行業(yè)文化認(rèn)識的誤區(qū)及其對職業(yè)素養(yǎng)形成的不利影響

      職業(yè)素養(yǎng)的缺失一方面可以說學(xué)校的教育沒有偏重于職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng),只重視專業(yè)知識的傳授,但在今天我們看到,越來越多的高等教育尤其是高等職業(yè)教育的研究者認(rèn)識到了這個(gè)問題,越來越多的院校也在課程開設(shè)中提出了相關(guān)的改革,圍繞提升學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),開設(shè)了成功大學(xué)、素質(zhì)拓展、職場倫理等多方面的課程。但根據(jù)我們對建筑工程系近幾屆畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查以及回訪用人單位,可以看出,寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑工程系施工類專業(yè)中,用人單位對學(xué)生最不認(rèn)可的一直都是吃苦耐勞、堅(jiān)持工作的職業(yè)精神,這說明,對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)并沒有隨著通識類職業(yè)倫理、素養(yǎng)課程的開設(shè)而逐漸好轉(zhuǎn)。而學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)缺失的原因,從專業(yè)方面來講,主要體現(xiàn)在:

      2.1 概念的模糊導(dǎo)致學(xué)生對所學(xué)專業(yè)失望 提到建筑,人們第一反應(yīng)是房子的外形,在設(shè)計(jì)院做房屋設(shè)計(jì),對沒有接觸過相關(guān)專業(yè)的學(xué)生來說,建筑、結(jié)構(gòu)、水電、施工、監(jiān)理等專業(yè)的區(qū)分還沒有形成,而相關(guān)建筑文化解釋所導(dǎo)致的印象,使得大部分學(xué)生將建筑整個(gè)行業(yè)考慮的非常的美好:能夠做出有特色的房子。但設(shè)計(jì)之外的施工等卻沒有過分的關(guān)注,這就導(dǎo)致施工類專業(yè)學(xué)生入校后,突然發(fā)現(xiàn)自己每天接觸的將是水泥砌磚混凝土,兩種過分懸殊的對比使得學(xué)生容易產(chǎn)生對后者的失望,甚至反感,不利于學(xué)生的培養(yǎng)。

      2.2 失望的情緒導(dǎo)致學(xué)生對專業(yè)學(xué)習(xí)興趣的缺失,對專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)培育的抵觸 通過我們對建筑工程系新生的調(diào)查,大概有一半的學(xué)生不知道自己選擇的這些專業(yè)將來是做什么的,但大部分學(xué)生都希望自己通過三年的學(xué)習(xí)可以進(jìn)入設(shè)計(jì)院,從事建筑設(shè)計(jì)相關(guān)工作。在學(xué)生們看來,學(xué)習(xí)建筑專業(yè),就是學(xué)習(xí)建筑設(shè)計(jì)專業(yè),至于建筑設(shè)計(jì)還要分為建筑設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、水電設(shè)計(jì)等等,他們則對此一片茫然。一旦得知自己以后從事的行業(yè)并非是設(shè)計(jì)房子的外形,而是每天與鋼筋混凝土打交道,大部分同學(xué)都要到施工一線,從事施工類工作,并且這一類工作苦、累、存在安全隱患時(shí),學(xué)生往往表現(xiàn)出極其失望的情緒。這樣的情緒一旦持續(xù),帶給學(xué)生的不單單是失望的情緒,還有可能導(dǎo)致學(xué)生對專業(yè)學(xué)習(xí)興趣的缺失。所以我們看到了有的提出轉(zhuǎn)專業(yè),有的表現(xiàn)出了在校學(xué)建筑專業(yè),畢業(yè)不做這行的想法。一旦這些負(fù)面情緒出現(xiàn),學(xué)生對于專業(yè)學(xué)習(xí)的興趣肯定沒有辦法提升,專業(yè)知識都沒有興趣去學(xué)的情況下,提出專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)的培育,更是空談。

      2.3 行業(yè)對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培育沒有投入過多的關(guān)注,導(dǎo)致學(xué)生的認(rèn)知產(chǎn)生失調(diào) 職業(yè)素養(yǎng)的培育首先需要學(xué)生對整個(gè)行業(yè)有一定的認(rèn)識,了解了自己即將要從事的事業(yè)之后才能對他產(chǎn)生后續(xù)的各種想法。而對于建筑行業(yè)的認(rèn)識,不是學(xué)校一家之力可以完成的。高職教育強(qiáng)調(diào)校企合作,校企合作可以使得學(xué)校能夠直接與行業(yè)企業(yè)聯(lián)系,加快專業(yè)知識與實(shí)踐的融合,提供學(xué)生更好的學(xué)習(xí)技能的機(jī)會(huì)。從學(xué)生認(rèn)識角度來說,更早的接觸到企業(yè),接觸到企業(yè)的文化信念,能夠讓學(xué)生對行業(yè)企業(yè)文化有一定程度的了解,這樣有利于學(xué)生對于專業(yè)課程的學(xué)習(xí)。目前的校企合作還停留在前面一個(gè)層面,對于企業(yè)文化的傳遞方面,還存在一些欠缺,在行業(yè)企業(yè)文化與校園對接減少的情況下,學(xué)生對于企業(yè)的信念、需要了解的不多,關(guān)注的不多,憑空對他們進(jìn)行理論上的職業(yè)素養(yǎng)培育對學(xué)生來說猶如空中樓閣,沒有任何基礎(chǔ),對他們起不到強(qiáng)有力的說服作用。

      3 提升高職建筑施工類學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的幾點(diǎn)思考

      3.1 強(qiáng)化建筑行業(yè)文化教育,加深學(xué)生對建設(shè)行業(yè)的理解和熱愛 通過新生始業(yè)教育、開設(shè)相關(guān)課程,讓學(xué)生相對系統(tǒng)的了解整個(gè)建筑專業(yè)、建筑行業(yè)文化的內(nèi)容,對整個(gè)建筑專業(yè)的分工、發(fā)展,細(xì)分專業(yè)類別有一個(gè)比較詳細(xì)的了解。既要讓學(xué)生了解建筑中靚麗的風(fēng)景,也要將行業(yè)需要的特質(zhì),行業(yè)企業(yè)長期積累的文化信念傳遞給學(xué)生。讓學(xué)生通過對專業(yè)行業(yè)的了解,知道自己以后有可能要做什么,將要做什么。在做好心理建設(shè)的同時(shí),慢慢滲入對整個(gè)行業(yè)的理解和熱愛,為學(xué)生的專業(yè)培養(yǎng)奠定基礎(chǔ)。

      3.2 結(jié)合企業(yè)文化的宣傳,提升學(xué)生對企業(yè)的認(rèn)可度

      對企業(yè)的認(rèn)可也在很大程度上影響著學(xué)生對行業(yè)的認(rèn)可。一個(gè)好的企業(yè),其優(yōu)秀的企業(yè)文化對于學(xué)生的影響并不亞于一門重要的專業(yè)課程。將優(yōu)秀企業(yè)文化引入校園,結(jié)合校園文化、系部文化,融入學(xué)生的日常教育中,讓學(xué)生時(shí)刻感受一個(gè)優(yōu)秀行業(yè)一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)的文化氛圍,有利于感染學(xué)生,對于學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的形成會(huì)起到一定的作用。同時(shí),對于優(yōu)秀企業(yè)文化的認(rèn)識,也有利于提升學(xué)生對企業(yè)的認(rèn)可度,提升學(xué)生對企業(yè)的忠誠度,這本身也是一種職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。

      3.3 平時(shí)注意職業(yè)素養(yǎng)的融合訓(xùn)練,讓學(xué)生對即將面對的行業(yè)做好心理建設(shè) 通識類的課程培養(yǎng)的職業(yè)素養(yǎng),只是普遍適用,所以,要想強(qiáng)化對專業(yè)類的職業(yè)素養(yǎng),還需要專業(yè)方面的融入,在專業(yè)課教育訓(xùn)練等各個(gè)方面都可以結(jié)合甚至融入職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)容,讓學(xué)生在學(xué)校的各個(gè)方面,都能夠接觸到,認(rèn)識到自己應(yīng)該具備哪方面的能力、素養(yǎng)以應(yīng)對將來的工作。通過潛移默化的方式增強(qiáng)對職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。

      參考文獻(xiàn):

      [1]孫偉,米珍.建筑企業(yè)文化視域下高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)探析[J].徐州建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2011(4).

      建筑專業(yè)的知識范文第2篇

      關(guān)鍵詞:高等職業(yè)教育;建筑裝飾;實(shí)踐教學(xué)模式

      作者簡介:張少君(1979-),男,重慶榮昌人,重慶水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院講師,碩士,研究方向?yàn)榻ㄖb飾工程技術(shù)教學(xué)與工程施工。

      課題項(xiàng)目:本文系重慶水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院校級教改課題“建筑裝飾專業(yè)校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)研究”(渝水職院教〔2009〕17號;主持人:盧燕)研究成果之一。

      中圖分類號:G712 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1001-7518(2013)05-0054-03

      一、高職建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)現(xiàn)狀及成因分析

      以隨機(jī)抽樣的方式,確定高職院校裝飾專業(yè)210名師生為研究樣本,平均每所院校調(diào)查15名師生。另外,筆者也積極研究他人調(diào)研成果、資料和調(diào)查數(shù)據(jù)來補(bǔ)充本論文。

      210份調(diào)查問卷結(jié)論顯示:18%的師生認(rèn)為創(chuàng)新能力很重要;41%的師生認(rèn)為創(chuàng)新能力比較重要;32%的師生認(rèn)為創(chuàng)新能力是眾多能力中的一種;9%的師生沒重視創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。不重視實(shí)踐教學(xué)創(chuàng)新能力的培養(yǎng),將直接影響實(shí)踐教學(xué)模式的運(yùn)用,學(xué)生創(chuàng)新能力的提高。

      圖1-1 對創(chuàng)新能力培養(yǎng)的重視程度

      (一)軟硬件兩方面建設(shè)有待提高

      1.實(shí)踐教材建設(shè)相對滯后。教材建設(shè)滯后一直是阻礙建筑裝飾專業(yè)實(shí)踐教學(xué)的一個(gè)重要問題。

      圖1-2:實(shí)踐課有無教材 圖1-3:對實(shí)踐教材的滿意度

      圖1-2統(tǒng)計(jì)顯示,27%的師生反映:所用實(shí)踐課教材,沿用普通高校的教材編寫思路,對高職實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)性差,教材中所涉及的施工工藝、施工材料等都滯后于實(shí)際,對學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)未重視等;8%的師生表示學(xué)校沒有實(shí)踐教材。圖1-3說明了39%的師生對高職現(xiàn)用實(shí)踐指導(dǎo)教材不滿意。

      2.實(shí)訓(xùn)設(shè)備和場地,基本能滿足實(shí)踐教學(xué)需要。目前,多數(shù)高職院校建筑裝飾專業(yè)教學(xué),受傳統(tǒng)教學(xué)模式影響大,教學(xué)設(shè)施建設(shè)不完善。

      表1-4 學(xué)校建筑裝飾專業(yè)教學(xué)儀器滿足教學(xué)需要情況統(tǒng)計(jì)結(jié)果

      從表1—4看出,對“建設(shè)了裝飾專業(yè)基本的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)室(基地),基本能滿足教學(xué)要求”的人數(shù)達(dá)105人(50%)。這說明學(xué)校重視學(xué)生實(shí)踐教學(xué),但只能基本滿足學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn);“建筑裝飾專業(yè)基本的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)室(基地),目前難以滿足教學(xué)要求”占11%,說明實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)有待進(jìn)一步提高。

      3.實(shí)踐指導(dǎo)教師的實(shí)踐教學(xué)能力需進(jìn)一步提高。通過調(diào)查問卷發(fā)現(xiàn),目前在職的高職教師在教學(xué)中最缺乏的因素如下表:

      表1-5 教師在教學(xué)活動(dòng)中最缺乏因素統(tǒng)計(jì)結(jié)果

      目前,高職實(shí)踐教學(xué)的指導(dǎo)教師以普通高校畢業(yè)生為主,從企業(yè)到高職應(yīng)聘的教師較少。雖然高校畢業(yè)走上講臺的教師,具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識,但是沒有工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不具備較強(qiáng)的指導(dǎo)裝飾工程技術(shù)實(shí)踐教學(xué)能力。

      (二)實(shí)踐教學(xué)模式的現(xiàn)狀

      當(dāng)前我國高職院校大力提倡工學(xué)交替的培養(yǎng)模式,如訂單培養(yǎng)、工學(xué)交替(后期實(shí)習(xí))。建筑裝飾專業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式現(xiàn)狀調(diào)查如下:

      圖1-6 實(shí)踐教學(xué)模式統(tǒng)計(jì)結(jié)果

      從圖1-6中可以看出,工學(xué)交替(后期實(shí)習(xí))模式占72%;而傳統(tǒng)模式教育占7%;訂單式培養(yǎng)的教學(xué)模式占7%;其他教學(xué)模式占14%。大多數(shù)高職院校建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)的學(xué)生,要被安排到校外實(shí)訓(xùn)基地或裝飾公司學(xué)習(xí)。

      從調(diào)查中了解到,裝飾公司對09級建筑裝飾1班24名頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生,創(chuàng)新能力的評價(jià)如表1-7:

      表1-7 學(xué)生校外實(shí)習(xí)效果

      從表1-7校外頂崗實(shí)習(xí)情況及效果顯示,校外實(shí)習(xí)效果好的學(xué)生比較多,有18人(占75%);在現(xiàn)場能夠接受他人指導(dǎo),基本不動(dòng)手操作,有3人(占13%);以現(xiàn)場參觀為主的學(xué)生只有1人(占4%);未真正參與頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生有2人(占8%)。反映了建筑裝飾專業(yè)學(xué)生積極參與頂崗實(shí)習(xí),態(tài)度端正。

      以永川區(qū)裝飾公司為主,通過對40家裝飾公司調(diào)查,對曾經(jīng)實(shí)習(xí)過的281名學(xué)生創(chuàng)新能力的評價(jià)如1-8表:

      表1-8 對校外實(shí)習(xí)學(xué)生創(chuàng)新能力(裝飾設(shè)計(jì)能力)評價(jià)表

      表1-8顯示:建筑裝飾專業(yè)學(xué)生的創(chuàng)新能力亟待提高。

      二、建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)創(chuàng)新模式的系統(tǒng)構(gòu)建

      借鑒國內(nèi)外教學(xué)模式的經(jīng)驗(yàn),實(shí)踐教學(xué)模式應(yīng)從目標(biāo)理念、條件保障、組織內(nèi)容和評價(jià)過程等方面進(jìn)行系統(tǒng)構(gòu)建,最終實(shí)現(xiàn)構(gòu)建一套適用于我國高職建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式。

      (一)實(shí)踐教學(xué)模式以培養(yǎng)創(chuàng)新能力為目標(biāo)

      當(dāng)今社會(huì),重點(diǎn)培養(yǎng)“知識型”人才的觀點(diǎn),已不能滿足科技飛速發(fā)展和不斷變更的社會(huì)需求。著重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,逐漸成為高職院校新的價(jià)值取向。如在建筑裝飾實(shí)踐教學(xué)中,培養(yǎng)學(xué)生因地制宜的選用裝飾材料,對施工工藝不斷創(chuàng)新等。

      (二)實(shí)踐教學(xué)模式創(chuàng)建的措施

      為了打造創(chuàng)新型實(shí)踐教學(xué)模式,必須狠抓軟、硬件兩方面建設(shè)。

      1.軟件方面:(1)打造“創(chuàng)新型”教師為亮點(diǎn),培養(yǎng)“雙師型”教師為重點(diǎn)。創(chuàng)新型教師應(yīng)具備與創(chuàng)新教學(xué)模式相適應(yīng)的素質(zhì):具有創(chuàng)新意識。教師在教學(xué)過程中要接受創(chuàng)新性的教學(xué)方法,并結(jié)合實(shí)際運(yùn)用到教育中。讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,學(xué)會(huì)獨(dú)立思考,積極探索,刻苦專研,勇于創(chuàng)新;具有創(chuàng)新的激情。教師不但要激發(fā)學(xué)生在創(chuàng)新方面的激情,而且要有對教學(xué)過程進(jìn)行創(chuàng)新的激情。在教學(xué)過程中,能夠積極運(yùn)用并善于發(fā)現(xiàn)激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神的方式方法,主動(dòng)與學(xué)生交流溝通,做到“在興趣中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中找到興趣”;具有創(chuàng)新的教學(xué)手段。把傳統(tǒng)教學(xué)中的“全體統(tǒng)一整齊規(guī)劃”,轉(zhuǎn)為個(gè)性化發(fā)展。積極發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)特長,從實(shí)際出發(fā),因地制宜的對每個(gè)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新型的個(gè)性化培養(yǎng);具有創(chuàng)新的知識結(jié)構(gòu)體系。創(chuàng)新教學(xué)要求教師具有綜合性的知識結(jié)構(gòu)、豐富的學(xué)科知識、教育知識、學(xué)習(xí)方法知識、科技知識和人文知識。以教學(xué)內(nèi)容為基礎(chǔ),利用靈活多樣的教學(xué)方法和策略,引導(dǎo)學(xué)生積極創(chuàng)新;(2)以建筑裝飾專業(yè)實(shí)踐性知識作為主要教學(xué)內(nèi)容:教學(xué)內(nèi)容的“實(shí)踐性”。“實(shí)踐性”教學(xué)內(nèi)容,需經(jīng)過學(xué)校專業(yè)課教師、課程專家、建筑裝飾公司的工程技術(shù)人員等共同研究思考,傳授給學(xué)生與生產(chǎn)生活緊密結(jié)合的實(shí)踐性知識。把事實(shí)性知識放在實(shí)踐工作背景下呈現(xiàn),讓學(xué)生在“做中學(xué)”,加深對理論知識的領(lǐng)悟和理解;教學(xué)內(nèi)容呈現(xiàn)的形式由“靜態(tài)”向“動(dòng)態(tài)”轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)教學(xué)模式呈現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的形式是教師在黑板上板書建筑裝飾施工技術(shù)的知識,通過教師生動(dòng)的口頭語言進(jìn)行描述和解說。新的教學(xué)模式可通過建筑裝飾施工視頻、工程施工的flas、施工場景的照片等形式,把生動(dòng)形象的教學(xué)內(nèi)容傳授給學(xué)生,使學(xué)生在輕松快樂的環(huán)境中學(xué)習(xí);(3)教學(xué)組織形式要改變單一的傳統(tǒng)班級授課形式。傳統(tǒng)的教學(xué)組織是以班為單位,其組織形式要受到班級人數(shù)、上課地點(diǎn)、上課時(shí)間的限制。隨著多媒體技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用,教師可充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)和多媒體。例如:教師在指導(dǎo)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)時(shí),通過QQ和頂崗實(shí)習(xí)網(wǎng)絡(luò)平臺等方式,向?qū)嵙?xí)的學(xué)生任務(wù),學(xué)生可利用周末等休息時(shí)間,在有網(wǎng)絡(luò)的地方完成作業(yè)。在學(xué)生實(shí)習(xí)階段和畢業(yè)后,學(xué)生在工程實(shí)踐中,仍然可以和教師交流,相互探討工作中的實(shí)際問題。

      2.硬件方面:(1)加強(qiáng)建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)教材建設(shè)。目前,高職院校的建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)實(shí)訓(xùn)教材,特別是一些與現(xiàn)在建筑裝飾施工緊密結(jié)合的實(shí)訓(xùn)教材尤為短缺。很多學(xué)校都是以講述理論知識為主或借用同類專業(yè)的相關(guān)教材進(jìn)行教學(xué),大大影響了學(xué)生實(shí)踐能力的提高。高職院校建筑裝飾專業(yè)實(shí)訓(xùn)教材改革的思路:第一,政府大力支持,加大人力和財(cái)力的投入,建設(shè)一批優(yōu)秀的實(shí)訓(xùn)教材;第二,系統(tǒng)學(xué)習(xí)和借鑒國外成熟的經(jīng)驗(yàn)。雖然,近年來許多高職實(shí)訓(xùn)教材被引入國內(nèi),但由于學(xué)術(shù)和技術(shù)上的差異,出現(xiàn)了建筑裝飾類實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教材翻譯較少或裝飾類專用名詞翻譯錯(cuò)誤的現(xiàn)象。國家應(yīng)選擇一批優(yōu)秀的、典型的裝飾教材進(jìn)行翻譯,再結(jié)合中國現(xiàn)狀,編寫出一套適合我國高職院校普遍規(guī)律的實(shí)訓(xùn)教材;第三,充分發(fā)揮企業(yè)工程人員的作用。在編寫實(shí)訓(xùn)教材的過程中,要總結(jié)實(shí)踐過程中得出的經(jīng)驗(yàn)結(jié)論,聘請理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)都豐富的專家、技師、工程師參與。這樣才能根據(jù)實(shí)際工作要求,編寫出內(nèi)容合理、結(jié)合現(xiàn)實(shí)、科學(xué)創(chuàng)新的實(shí)訓(xùn)教材;第四,打造靈活多樣的實(shí)訓(xùn)方式。在編寫建筑裝飾實(shí)訓(xùn)教材時(shí),必須要做到“講求實(shí)用”。更應(yīng)該按照未來職業(yè)的需要來安排實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,不必要的實(shí)訓(xùn)科目完全可以省略去掉,減少不必要的人力、財(cái)力的開支;(2)建好校內(nèi)外兩個(gè)實(shí)訓(xùn)基地,保障實(shí)訓(xùn)創(chuàng)新模式的創(chuàng)建。加強(qiáng)實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)已成為改善高職辦學(xué)條件的重點(diǎn)工程。當(dāng)前需要完成三個(gè)重要任務(wù):加大對實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地資金的投入力度;擴(kuò)大實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的規(guī)模;提升實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的質(zhì)量:合理有效的開發(fā)和利用校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地資源。第一,高職院校應(yīng)采購高配置計(jì)算機(jī)、空氣壓縮機(jī)等專業(yè)設(shè)備,努力為學(xué)生創(chuàng)造盡可能與設(shè)計(jì)、管理、施工等第一線相似的工作環(huán)境;第二,可以倡導(dǎo)學(xué)校教師和學(xué)生結(jié)合自身專業(yè)知識,合理開發(fā)利用學(xué)院現(xiàn)有的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備。通過二次開發(fā),既節(jié)約了成本,又提高了實(shí)訓(xùn)教師及學(xué)生的工程實(shí)踐能力;建立校外實(shí)訓(xùn)基地。學(xué)校通過校外實(shí)訓(xùn)基地對學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),來彌補(bǔ)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的不足。

      校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)主要有兩種形式:第一,“合作型”實(shí)訓(xùn)基地。就是通過專業(yè)教師、學(xué)校與建筑裝飾公司進(jìn)行溝通和聯(lián)系,通過長期的合作和相互信任自愿建立一種合作關(guān)系。學(xué)校與裝飾公司平等自愿、互惠互利,學(xué)校為裝飾公司提供員工培訓(xùn)和專業(yè)的技術(shù)人才,如施工員、制圖員、設(shè)計(jì)師等;企業(yè)為學(xué)校提供實(shí)踐基地,如施工現(xiàn)場、儀器設(shè)備等,滿足教學(xué)需求。這是目前高校最理想的實(shí)訓(xùn)模式。“合作型”實(shí)訓(xùn)基地?fù)碛薪逃杀据^低、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容真實(shí)、教育形式多樣等優(yōu)點(diǎn),對建筑裝飾專業(yè)的學(xué)生參加工作有積極作用;第二,“自主管理型”實(shí)訓(xùn)基地。這種基地模式需要學(xué)校自己出資建立自己的裝飾公司。這種形式既可以直接為建筑裝飾專業(yè)的學(xué)生,提供更直觀現(xiàn)實(shí)的工作環(huán)境,又可以為學(xué)校增加資金收入。但是這種方式存在較大的風(fēng)險(xiǎn),實(shí)施難度相當(dāng)大,需要學(xué)校有強(qiáng)大的資金和優(yōu)秀的管理人才來支撐。

      (三)評價(jià)指標(biāo)以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力為標(biāo)準(zhǔn)

      1.評價(jià)主體社會(huì)化。評價(jià)主體社會(huì)化是指:評價(jià)主體包括學(xué)校內(nèi)部分管專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、教研室主任、專業(yè)負(fù)責(zé)人、實(shí)踐指導(dǎo)教師以及學(xué)校外部的企業(yè)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、工程技術(shù)人員和廣大施工人員。多元的評價(jià)主體保證了從各個(gè)角度、各個(gè)層面來把握學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

      2.評價(jià)內(nèi)容多元化。評價(jià)內(nèi)容多元化即評價(jià)不僅注重學(xué)生學(xué)習(xí)的成果,而且要關(guān)注學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中情感、態(tài)度、理想、信念、價(jià)值觀等方面的發(fā)展。學(xué)校除了重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力外,還需把學(xué)生吃苦耐勞、自我管理、團(tuán)隊(duì)合作、善于交往等綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高。

      3.評價(jià)方法的多樣性。要注重評價(jià)方法的多樣性,將等級評價(jià)、書面評價(jià)與面談相結(jié)合。使學(xué)生了解評價(jià),認(rèn)真對待評價(jià),消除評價(jià)誤差,保證它的客觀性。根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn),鼓勵(lì)教師形成自己的評價(jià)風(fēng)格。

      4.評價(jià)過程的重要性。為有效實(shí)施教學(xué)評價(jià),不僅要在實(shí)踐教學(xué)中,注重學(xué)生親自動(dòng)手形成的產(chǎn)品和成果,而且要在實(shí)踐過程中多給與表揚(yáng)和鼓勵(lì)。對于接受知識較慢的學(xué)生,教師要及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),進(jìn)行表揚(yáng);對于實(shí)踐能力強(qiáng),學(xué)習(xí)好的學(xué)生,不要因?yàn)樗恢北憩F(xiàn)好而忽視表揚(yáng)鼓勵(lì)。使每個(gè)學(xué)生都能被賞識、被認(rèn)可,都能享受到成功的喜悅,都能在快樂中不斷發(fā)展。

      高度重視學(xué)生在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)過程中,掌握專業(yè)技能的方法策略。在學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)成績的考核標(biāo)準(zhǔn)中,要把學(xué)生的平時(shí)成績作為重要方面來進(jìn)行評價(jià)。

      參考文獻(xiàn)

      [1]姜瑛琍.創(chuàng)新教育模式與方法[M].上海:東方出版中心,2001.

      建筑專業(yè)的知識范文第3篇

      關(guān)鍵詞:建筑工程管理 高職 教學(xué)改革

      中圖分類號:G420 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1674-098X(2014)02(c)-0192-02

      隨著社會(huì)發(fā)展的需要,高職院校辦學(xué)思想與觀念的改革是先導(dǎo),教學(xué)體制改革是關(guān)鍵,教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法的改革是核心。對于辦學(xué)時(shí)間不長的建筑工程管理專業(yè),應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,改革教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,學(xué)校傳統(tǒng)的教育模式、方法和思路已經(jīng)不適應(yīng)專業(yè)發(fā)展需要。結(jié)合多年的教學(xué)及實(shí)踐談幾點(diǎn)淺略的看法。

      1 教育教學(xué)改革的目標(biāo)

      建筑工程管理高職專業(yè)教學(xué)改革的目標(biāo)就是要使學(xué)生具備建筑工程技術(shù)與工程管理相關(guān)的管理、經(jīng)濟(jì)和法律等基本知識、獲得建筑工程管理技能基本訓(xùn)練,能勝任工程管理相關(guān)工作,具有一定的實(shí)踐能力及創(chuàng)新能力的高端技術(shù)應(yīng)用型、技能型、復(fù)合型專門人才。

      2 教育教學(xué)改革的內(nèi)容

      首先,根據(jù)建筑工程管理專業(yè)教學(xué)計(jì)劃,并結(jié)合本校的實(shí)際,調(diào)整對學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)。根據(jù)南通地區(qū)實(shí)際情況,考慮對現(xiàn)有的學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)作如下調(diào)整:(1)從培養(yǎng)只能懂建筑工程技術(shù)的人才,轉(zhuǎn)變?yōu)榕囵B(yǎng)懂建筑工程技術(shù)、懂管理、懂法律、懂經(jīng)濟(jì)的復(fù)合型人才;(2)要考慮到工程的實(shí)踐性,而不是光注重其的理論知識。考慮加強(qiáng)學(xué)生工程實(shí)踐能力的培養(yǎng),特別是建筑工程管理專業(yè)核心能力的培養(yǎng)。

      其次,進(jìn)一步對原有的課程設(shè)置模式進(jìn)行改革。我校建筑工程管理專業(yè)原有教學(xué)計(jì)劃基本是在建筑工程技術(shù)專業(yè)教學(xué)計(jì)劃的基礎(chǔ)上增加相應(yīng)的管理方面的課程,這樣的教學(xué)計(jì)劃相當(dāng)于是課程門數(shù)的疊加,知識結(jié)構(gòu)并沒有實(shí)質(zhì)性轉(zhuǎn)變。而在建筑工程管理從業(yè)者的知識結(jié)構(gòu)中,工程技術(shù)、管理、經(jīng)濟(jì)及法律的基礎(chǔ)理論和技術(shù)方法的重要性尤為突出,因此,工程技術(shù)、管理、經(jīng)濟(jì)和法律成為工程管理行業(yè)和學(xué)科的四個(gè)重要支撐平臺[1]。由此,本專業(yè)在新的教學(xué)計(jì)劃的制定中也作了相應(yīng)的調(diào)整:以技術(shù)平臺、管理平臺、經(jīng)濟(jì)平臺、法律平臺為核心,采取公共基礎(chǔ)課程、專業(yè)平臺課程、專業(yè)方向拓展性課程加集中性實(shí)踐環(huán)節(jié)的組合模式。

      再次,逐步對原有的課程教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行改革,對專業(yè)平臺課的改革與建設(shè)的重點(diǎn)是管理基礎(chǔ)課程和工程技術(shù)基礎(chǔ)課。該類課程的內(nèi)容反映了工程項(xiàng)目管理、工程經(jīng)濟(jì)學(xué)、建設(shè)工程法規(guī)與合同管理、建筑制圖、工程測量、房屋建筑構(gòu)造、施工成本控制、工程資料管理等方面比較成熟的基本理論和方法。且學(xué)生畢業(yè)的后的很長時(shí)期內(nèi)都能應(yīng)用到,甚至終生受益。所以必須把基礎(chǔ)打扎實(shí)。在構(gòu)建課程體系過程中,要兼顧對學(xué)生可持續(xù)發(fā)展能力的培養(yǎng),為了滿足學(xué)生的個(gè)性發(fā)展需求,更為了使在更大的范圍內(nèi)擇業(yè),在教學(xué)計(jì)劃中設(shè)置一些公共選修課和專業(yè)選修課等專業(yè)方向拓展性比較強(qiáng)的課程是非常必要的,

      最后,推行“雙證書”制度。在教學(xué)體系構(gòu)建與改革中,將學(xué)歷證書和職業(yè)技能證書的雙證書制度教育納入教學(xué)計(jì)劃中,要求學(xué)生畢業(yè)時(shí)既有畢業(yè)證書,又有職業(yè)技能證書[1]。因此,在教學(xué)改革中,合理設(shè)置課程和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,使學(xué)歷教育與職能技能培訓(xùn)相融合。使在專業(yè)教學(xué)中,能夠完成或基本完成職業(yè)培訓(xùn)任務(wù),達(dá)到相應(yīng)職業(yè)技能鑒定規(guī)范要求。學(xué)生在跨入社會(huì)崗位時(shí),只需要經(jīng)過簡單的培訓(xùn),就可直接上崗,實(shí)現(xiàn)“無縫對接”。

      3 構(gòu)建專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系

      根據(jù)建筑工程管理專業(yè)崗位核心能力培訓(xùn)要求,實(shí)踐與實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系對于專業(yè)核心能力培訓(xùn)至關(guān)重要,因此。在教學(xué)改革中還應(yīng)注意以下問題。

      3.1 實(shí)訓(xùn)教學(xué)現(xiàn)狀

      (1)課程體系設(shè)置有待進(jìn)一步合理化。①該專業(yè)學(xué)生文理兼招的現(xiàn)象,對課堂教學(xué)與課程學(xué)習(xí)都造成一些影響;②傳統(tǒng)課程體系所含課程理論課程教學(xué)內(nèi)容存在重疊現(xiàn)象;③課程教學(xué)學(xué)時(shí)存在重理論、輕實(shí)踐的現(xiàn)象。

      (2)專業(yè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容有待進(jìn)一步開發(fā),實(shí)訓(xùn)條件尚需進(jìn)一步改善。實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容與現(xiàn)代建筑工程發(fā)展不相適應(yīng),學(xué)生從現(xiàn)有實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目中所獲得的知識和訓(xùn)練已不參適應(yīng)現(xiàn)代施工技術(shù)的要求;實(shí)訓(xùn)設(shè)備的利用率較低。

      (3)課程教學(xué)中理論與實(shí)踐緊密度不高。現(xiàn)階段學(xué)生學(xué)習(xí)多數(shù)尚限在教室里進(jìn)行,與實(shí)際工程聯(lián)系比較小,以致專業(yè)核心能力未能得到很好的鍛煉。

      (4)集中性實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)過程控制未得到有效監(jiān)督。建筑工程管理專業(yè)的集中性實(shí)踐主要是課程設(shè)計(jì)、認(rèn)識實(shí)習(xí)、綜合實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)設(shè)計(jì)、頂崗實(shí)習(xí)等,此類課程缺乏過程輔導(dǎo),學(xué)生自己盲目地做,最后最基本的知識都未能有效掌握。綜合實(shí)訓(xùn)名存實(shí)亡,處于癱瘓狀態(tài),無人管理,放羊式管理使集中性實(shí)訓(xùn)的實(shí)施效果差,崗位核心能力未能得到鍛煉,走入工作崗位之后還是無頭蒼蠅一只。

      3.2 教學(xué)改革方向

      注重工程實(shí)踐與實(shí)訓(xùn)教學(xué),改革教學(xué)課程和內(nèi)容的設(shè)置,讓學(xué)生多到工地上去實(shí)習(xí),讓學(xué)生多去實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行模擬性實(shí)習(xí),將專業(yè)理論知識應(yīng)用到工程實(shí)踐中,并在實(shí)踐中找差距;改革專業(yè)平臺課的純理論教學(xué),引入當(dāng)今的新技術(shù)、新材料、新工藝,尤其是信息管理技術(shù),并開發(fā)相關(guān)實(shí)訓(xùn)教材,立求實(shí)習(xí)與實(shí)踐內(nèi)容與建筑工程管理實(shí)際接軌;開設(shè)開放性實(shí)訓(xùn)室、加強(qiáng)適應(yīng)性、綜合性、可設(shè)計(jì)性,擴(kuò)展實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)的時(shí)間、空間,實(shí)現(xiàn)資源充分利用,提高實(shí)訓(xùn)基地利用率。

      3.3 教學(xué)改革的內(nèi)容及措施

      (1)教學(xué)大綱、教學(xué)內(nèi)容的修訂與改革:在對現(xiàn)有課程內(nèi)容進(jìn)行整合優(yōu)化的原則下,調(diào)整教學(xué)大綱,編寫和出版特色教材和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書。并在制定教學(xué)計(jì)劃時(shí)將職業(yè)崗位核心能力逐步細(xì)化為專項(xiàng)能力和分項(xiàng)能力目標(biāo),在實(shí)踐教學(xué)要求制訂時(shí),將其分解為各具體目標(biāo),確定其內(nèi)容、方法、步驟、要求達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)和能力考核辦法。將實(shí)踐性較強(qiáng)的邊講邊做的課程,真正采用理實(shí)一體化教學(xué)模式,主要培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力。

      (2)建立開放性實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室[2],開發(fā)新的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目:充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的自主性和積極性,變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),在實(shí)踐能力培養(yǎng)過程中,首先讓學(xué)習(xí)根據(jù)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的內(nèi)容及要求,自己擬訂實(shí)訓(xùn)(驗(yàn))目的、方法、步驟、標(biāo)準(zhǔn)、要求、并提出所需要儀器、工具、設(shè)備、材料等,向?qū)嵱?xùn)部門申請實(shí)訓(xùn)時(shí)間、批準(zhǔn)后在實(shí)訓(xùn)(驗(yàn))教師指導(dǎo)下,由學(xué)生獨(dú)立地進(jìn)行實(shí)訓(xùn),最后寫出實(shí)訓(xùn)報(bào)告,并進(jìn)行實(shí)訓(xùn)(驗(yàn))能力測評,根據(jù)實(shí)訓(xùn)(驗(yàn))過程和測評結(jié)果綜合評定成績。這樣可以充分調(diào)動(dòng)學(xué)生自學(xué)學(xué)習(xí)的積極性,充分發(fā)揮學(xué)生聰明才智,培養(yǎng)學(xué)生的自主創(chuàng)新能力。

      (3)加強(qiáng)校企合作,探索畢業(yè)設(shè)計(jì)與頂崗實(shí)習(xí)合二為一的教學(xué)模式。畢業(yè)設(shè)計(jì)是專業(yè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中至關(guān)重要的一環(huán),應(yīng)該在選題、質(zhì)量監(jiān)控等方面加強(qiáng)管理。畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間一般在8~10周,目前畢業(yè)設(shè)計(jì)的方式學(xué)生大多都是在學(xué)校完成的,缺乏實(shí)踐事實(shí),普遍都是互相抄襲。可以利用這些時(shí)間讓學(xué)生到校企合作企業(yè)開展有針對性的實(shí)習(xí),讓學(xué)生將親身經(jīng)歷體現(xiàn)到畢業(yè)設(shè)計(jì)或撰寫論文中,可以大大提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,更好的培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。并通過校企合作,實(shí)現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)與頂崗實(shí)習(xí)“雙導(dǎo)師制”,以加強(qiáng)對學(xué)生的過程監(jiān)控,建立完善的質(zhì)量保證體系。

      (4)擴(kuò)大學(xué)生專業(yè)視野,極力推行“雙證制”。在課程教學(xué)中,安排一定數(shù)量的學(xué)時(shí),聘請工程界、實(shí)業(yè)界專家進(jìn)行專題講座或與學(xué)生進(jìn)行專題討論,使學(xué)生了解前沿科技動(dòng)態(tài),擴(kuò)展思維,激發(fā)創(chuàng)新意識;支持學(xué)生廣泛參與社會(huì)實(shí)踐;組織學(xué)生參加崗位培訓(xùn),推行“雙證制”,提高學(xué)生獲取崗位證書(如施工員、造價(jià)員、材料員、資料員、試驗(yàn)員)的意識。

      4 結(jié)語

      通過深化教育教學(xué)的改革,使建筑工程管理專業(yè)的學(xué)生成為懂技術(shù)、懂管理、懂經(jīng)濟(jì)、懂法律的高端技術(shù)應(yīng)用型、技能型、復(fù)合型專門人才,為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)及實(shí)現(xiàn)“中國夢”做出貢獻(xiàn)。

      參考文獻(xiàn)

      建筑專業(yè)的知識范文第4篇

      關(guān)鍵詞:建筑裝飾;工種實(shí)訓(xùn);職業(yè)崗位;實(shí)訓(xùn)室;操作技能

      一、實(shí)訓(xùn)室概況

      河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑裝飾工種實(shí)訓(xùn)室創(chuàng)建于2013年12月。它是以建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)為主導(dǎo),進(jìn)行生產(chǎn)性實(shí)踐操作的專業(yè)實(shí)訓(xùn)室。該實(shí)訓(xùn)室場地總面積為300O,總建設(shè)金額為15.92萬元。目前實(shí)訓(xùn)室共開設(shè)8個(gè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目(水暖電施工、天棚裝飾施工、輕質(zhì)隔墻裝飾施工、墻柱面裝飾施工、門窗制作與安裝、樓地面裝飾施工、樓梯及扶欄裝飾施工、室內(nèi)陳設(shè)制作與安裝),場地空間可供40名學(xué)生同時(shí)進(jìn)行操作,每年可接納100人次的專業(yè)技能培訓(xùn)。

      二、實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的必要性

      結(jié)合建筑裝飾教育的特殊性和實(shí)訓(xùn)中心的實(shí)際情況,樹立學(xué)生科學(xué)、務(wù)實(shí)的思想和大膽創(chuàng)業(yè)的作風(fēng),提高學(xué)生解決實(shí)際問題的能力,及早與市場接軌,培養(yǎng)獨(dú)立的思考能力及動(dòng)手能力。積極開展與校外優(yōu)秀企業(yè)的聯(lián)合合作、培訓(xùn),同時(shí)學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高師資隊(duì)伍的素質(zhì)。

      在完成基礎(chǔ)教學(xué)之后,進(jìn)行裝飾工種實(shí)訓(xùn)是一個(gè)非常重要的理論加實(shí)踐的過程,在這個(gè)與市場接軌的緩沖時(shí)期,學(xué)生可以通過現(xiàn)場實(shí)際工作的方式加深對知識的理解;也可以在課堂教學(xué)之后對某專題進(jìn)行實(shí)際操作訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和理論聯(lián)系實(shí)際的綜合能力。通過創(chuàng)業(yè)實(shí)踐使學(xué)生學(xué)會(huì)解決實(shí)際問題的方法和途徑,鍛煉學(xué)生的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神。

      三、實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的可行性

      裝飾施工實(shí)訓(xùn)是建筑裝飾專業(yè)必不可少的重要環(huán)節(jié)。在實(shí)訓(xùn)現(xiàn)場進(jìn)行操作,能提高學(xué)生的動(dòng)手能力,鞏固其所學(xué)知識,使學(xué)生能夠勝任在裝飾公司和企業(yè)中的施工、監(jiān)理、材料等崗位工作,了解現(xiàn)場施工的操作過程。

      本專業(yè)與市內(nèi)多家大型裝飾公司都有過深度合作,開展校企聯(lián)合,以實(shí)際裝修項(xiàng)目為授課體驗(yàn)內(nèi)容,以實(shí)際工程帶動(dòng)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),倡導(dǎo)學(xué)生理論與實(shí)踐緊密結(jié)合,在實(shí)踐中體會(huì)理論,再用理論來指導(dǎo)實(shí)踐。

      目前,我院建筑裝飾專業(yè)正在實(shí)施的“四業(yè)”人才培養(yǎng)模式,給本項(xiàng)目提供了強(qiáng)有力的基礎(chǔ)支撐。“四業(yè)”人才培養(yǎng)模式是建筑裝飾工程技術(shù)專業(yè)的特色創(chuàng)新項(xiàng)目,可歸納為“專業(yè)+企業(yè)”,“就業(yè)+創(chuàng)業(yè)”,即:依托專業(yè)辦企業(yè),辦好企業(yè)強(qiáng)專業(yè),做強(qiáng)專業(yè)促就業(yè),加盟企業(yè)搞創(chuàng)業(yè)。其核心是校企深度融合、工學(xué)深度結(jié)合。目前,該模式已經(jīng)被中國建設(shè)教育協(xié)會(huì)立項(xiàng),為我們造型設(shè)計(jì)基礎(chǔ)工作室提供好的大環(huán)境,我們的教學(xué)模式可以與“四業(yè)”人才培養(yǎng)模式的建設(shè)相輔相成,互為補(bǔ)充。

      四、實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的內(nèi)容

      實(shí)訓(xùn)室建設(shè)主要包含實(shí)訓(xùn)室的各種儀器設(shè)備的購置,內(nèi)部環(huán)境以及實(shí)訓(xùn)室內(nèi)涵建設(shè)(含項(xiàng)目開發(fā)、運(yùn)行管理機(jī)制、規(guī)章制度建設(shè))。詳見下表。

      五、實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的效益分析

      建筑專業(yè)的知識范文第5篇

      1.學(xué)情背景分析

      1.1教學(xué)對象分析

      由于中職學(xué)校面臨著生源緊張的狀況,錄取入學(xué)的學(xué)生普遍中考分?jǐn)?shù)較低,而且他們對于建筑裝飾設(shè)計(jì)專業(yè)的了解一知半解甚至一無所知,有的學(xué)生認(rèn)為只要熱愛美術(shù)或者喜愛畫畫就能學(xué)好這門專業(yè)。殊不知建筑裝飾設(shè)計(jì)一門是社會(huì)性很強(qiáng),跨學(xué)科的綜合性專業(yè),既涉及藝術(shù)又關(guān)乎技術(shù)等多個(gè)領(lǐng)域,課程面較廣。所以,鑒于建筑裝飾類專業(yè)的中職學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)水平,會(huì)在一定程度上制約著這門課程的教學(xué)質(zhì)量。

      1.2就業(yè)分析

      從我校多年的學(xué)生就業(yè)情況來看,建筑裝飾專業(yè)(或室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè))的中職學(xué)生的就業(yè)主要有這幾個(gè)方向:設(shè)計(jì)師助理、施工圖繪圖員、施工現(xiàn)場助理等。在學(xué)生中,計(jì)算機(jī)繪圖軟件AUTOCAD熟練掌握的同學(xué)會(huì)出任繪圖員職位,并在繪圖員工作崗位上積累工作經(jīng)驗(yàn),逐步走上設(shè)計(jì)師崗位;而有的學(xué)生能夠能吃苦耐勞,構(gòu)造及施工知識掌握較好就會(huì)走上施工員、材料員、質(zhì)檢員等崗位。在熟悉施工流程、質(zhì)量控制與規(guī)范,了解材料性能后還可以逐步走上項(xiàng)目經(jīng)理的崗位。

      但是,在一些企業(yè)的反饋中顯示,有不少的同學(xué)在面試和試用初期,除了計(jì)算機(jī)操作較熟練外,對于建筑、裝飾的構(gòu)造做法,甚至裝飾施工圖的繪制存在不少的障礙,只會(huì)做一些抄圖的工作,而無法勝任施工圖的繪制工作;而跟工地現(xiàn)場的同學(xué)也表現(xiàn)出對技術(shù)和材料知識的陌生態(tài)度,只能在工地上重新二次“學(xué)習(xí)”有關(guān)構(gòu)造、施工、材料的相關(guān)知識。

      學(xué)校的專業(yè)知識教學(xué)與企業(yè)的需求不能實(shí)現(xiàn)“無縫對接”,是什么地方出了問題嗎?這個(gè)問題涉及的范圍較大,關(guān)乎到多個(gè)課程的教學(xué)。但筆者就建筑構(gòu)造課程的教學(xué)談?wù)劷虒W(xué)的體會(huì)及引出的思考。

      2.問題的提出

      筆者在教授建筑裝飾專業(yè)(或室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè))的建筑構(gòu)造課程的教學(xué)任務(wù)時(shí),發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)以及老師在教學(xué)的過程中有一些比較突出的問題:

      (1)部分學(xué)生容易產(chǎn)生厭學(xué)心理,導(dǎo)致教學(xué)效果下降。從對教學(xué)對象的分析中,了解到建筑裝飾專業(yè)的中職學(xué)生原先的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差,空間分析推導(dǎo)能力較欠缺,并且很不善于主動(dòng)思考。另外,絕大多數(shù)學(xué)生都是初次學(xué)習(xí)專業(yè)課程。與語、數(shù)、英、政治等課程相比,他們對專業(yè)課的熟悉程度為零,可以說十分陌生,因此容易產(chǎn)生畏難心理。在教學(xué)過程中注意到有些學(xué)生一旦感覺課程的內(nèi)容稍有難度,便會(huì)厭學(xué),采取放棄的態(tài)度。由于建筑構(gòu)造課程的學(xué)習(xí)存在學(xué)科的相關(guān)連性,這門課程學(xué)不好,便很容易導(dǎo)致此專業(yè)相關(guān)其它學(xué)科――例如裝飾構(gòu)造、室內(nèi)設(shè)計(jì)、裝飾施工等課程的學(xué)習(xí)也會(huì)出現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量不理想的效果。

      (2)死記硬背式學(xué)習(xí),與實(shí)際應(yīng)用脫節(jié)。建筑構(gòu)造課程是建筑裝飾專業(yè)的基礎(chǔ)課。學(xué)習(xí)的目的是為了后續(xù)相關(guān)專業(yè)課程的有效展開,但是教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn)學(xué)生不能靈活地將其運(yùn)用到其它課程學(xué)習(xí)中,甚至無法與設(shè)計(jì)課的學(xué)習(xí)結(jié)合起來以用于解決實(shí)際的設(shè)計(jì)問題。脫節(jié)式的學(xué)習(xí),便成了構(gòu)造知識的簡單羅列,從而導(dǎo)致課程間的銜接效果不理想。筆者在擔(dān)任建筑、裝飾構(gòu)造課程的同時(shí)也擔(dān)任建筑裝飾專業(yè)學(xué)生的室內(nèi)設(shè)計(jì)課程教學(xué)任務(wù),發(fā)現(xiàn)有很多學(xué)生在設(shè)計(jì)中基本上不會(huì)應(yīng)用剛剛學(xué)過的建筑構(gòu)造和裝飾構(gòu)造知識,設(shè)計(jì)的內(nèi)容不是天馬行空,就是空泛無實(shí),基本上是把設(shè)計(jì)“畫”出來的。

      3.教學(xué)的思考

      建筑構(gòu)造課程是實(shí)踐性很強(qiáng)的應(yīng)用型課程,如果學(xué)生在學(xué)習(xí)了該門課程而不能運(yùn)用,那將說明是教學(xué)上的失敗。尤其對于大多數(shù)的中職學(xué)校建筑裝飾專業(yè)的學(xué)生來說,他們的首次就業(yè)崗位基本上是建筑裝飾等相關(guān)單位的基層工種,技術(shù)知識的運(yùn)用能力尤為重要,而設(shè)計(jì)創(chuàng)新的能力則是他們后續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。因此,筆者開始思考如何在中職建筑裝飾專業(yè)學(xué)生中行之有效地開展建筑構(gòu)造的教學(xué)。

      3.1要激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)建筑構(gòu)造知識的興趣

      (1)形象化教學(xué)與啟發(fā)式教學(xué)方式并行。在對中職建筑裝飾專業(yè)學(xué)生的分析中得知,他們的空間形象推導(dǎo)能力較弱,而建筑構(gòu)造恰恰需要的是學(xué)生應(yīng)有敏捷的形象思維能力。如果在教學(xué)過程中,僅就教材中的一些少有的三維形象圖及二維工程剖面、大樣圖來引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的話,將會(huì)讓為數(shù)不少的學(xué)生感到學(xué)習(xí)內(nèi)容枯燥,沒有興趣。因此在教學(xué)過程中應(yīng)采用大量的三維構(gòu)造形體--三維模型、實(shí)物圖片、構(gòu)造施工視頻、現(xiàn)場照片、三維示圖等,將抽象的二維圖具體化,讓同學(xué)們先弄清現(xiàn)實(shí)的建筑工程中各部件的構(gòu)造原理是什么,然后在理解的基礎(chǔ)上再啟發(fā)同學(xué)們將轉(zhuǎn)換為二維工程圖紙。在同學(xué)們掌握了一種建筑構(gòu)造后,老師應(yīng)在學(xué)生的理解能力范圍內(nèi),盡量地啟發(fā)同學(xué)們引申出同一類型建筑構(gòu)造的不同做法。

      (2)讓學(xué)生有學(xué)習(xí)成就感。教師和學(xué)生是教學(xué)活動(dòng)中的兩個(gè)重要方面。教師講授得再好還需學(xué)生去消化、 吸收和鞏固, 如果學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中不能很好的理解學(xué)習(xí)內(nèi)容,將會(huì)打擊他們的學(xué)習(xí)信心。因此,教學(xué)應(yīng)深入淺出,讓學(xué)生感到學(xué)起來不困難,才能讓他們有學(xué)下去的興趣和信心。筆者認(rèn)為可在建筑構(gòu)造教學(xué)方式上,采用同學(xué)互相提問、互相討論的方式來做作業(yè),在一問一答間可增加學(xué)習(xí)的趣味性,同時(shí)充當(dāng)“小老師”的角色容易讓學(xué)生產(chǎn)生成就感。另外,可在每一章節(jié)或每兩章節(jié)的學(xué)習(xí)結(jié)束后進(jìn)行小結(jié)性的測驗(yàn),可采用開卷也可采用閉卷的形式的,學(xué)生在章節(jié)測驗(yàn)中相對來說會(huì)獲得較高的成績,這樣也容易增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)成就感。而且也能對知識點(diǎn)的掌握更容易一些,也比較符合中職學(xué)生的思考模式。

      3.2要引導(dǎo)學(xué)生形成學(xué)習(xí)構(gòu)造知識的思維能力

      建筑構(gòu)造是很典型的應(yīng)用型課程,具有很強(qiáng)的實(shí)踐性,而且建筑各部位的構(gòu)造做法不會(huì)一成不變,隨著新技術(shù)、新材料的更新,其構(gòu)造做法也會(huì)隨之改進(jìn)。老師在教授建筑構(gòu)造時(shí)只是把各部位的構(gòu)造原理教給學(xué)生,但面對建筑各部位構(gòu)造的種種變化,要依靠學(xué)生在今后的學(xué)習(xí)以及工作中自行摸索。因此,學(xué)習(xí)構(gòu)造知識的思考方式才是授學(xué)生以漁,而不是授學(xué)生以魚。學(xué)生在學(xué)習(xí)建筑構(gòu)造原理知識的同時(shí),應(yīng)努力培養(yǎng)敏銳的觀察能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃伎寄芰Αⅹ?dú)立解決問題的能力。筆者認(rèn)為在課堂教學(xué)時(shí),可多列舉一些同部位的構(gòu)造不同做法的示例給同學(xué)們參考,逐步培養(yǎng)學(xué)生舉一反三的思考能力,也可加強(qiáng)學(xué)生對原理知識的理解千變?nèi)f化不離其中的原理可衍生出多種的形態(tài),慢慢形成學(xué)習(xí)構(gòu)造知識的思考方式。另外,對于中職學(xué)生可用單體項(xiàng)目教學(xué)法取代項(xiàng)目教學(xué),通過對各部位小的單項(xiàng)項(xiàng)目的構(gòu)造作業(yè)反復(fù)練習(xí),讓學(xué)生易于懂得如何將理論知識運(yùn)用到實(shí)際工程中,而不會(huì)讓所學(xué)知識與實(shí)際工作完全脫節(jié)。

      4.結(jié)語

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