怎樣寫簡歷
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怎樣寫簡歷范文第1篇
一份完善的 英語 簡歷 通常包括下列各項元素：
(1)個人基本資料 Personal Data or Personal Details
一、Name(姓名)， 英語 的習慣寫法是名在前，姓在后，如：Lin Zhang(張林)。
二、Address(通信地址)， 英語 通信地址的寫法與漢語迥然不同，漢語是從大到小，英語是從小到大，如：88 Gaodi Lane, Beijing Road, Guangzhou(上海市南京路398號)。
三、Postal Code(郵政編碼)。
四、Phone Number(電話號碼)。
以上四項往往放于開頭，單獨列出。
五、Gender(性別)：Male (男)或Female (女)
倘若在姓名前面已經加上了Mr. (先生)，Miss (小姐)、Mrs. (太太)或到代替與，則不必填寫此項。如果招聘的職位沒有限制性別，也可省略此項。
七、Birthplace(出生地點)，如：Zhuhai(珠海)
八、Weight(體重)，如：60kg(60公斤)
九、Height(身高)，如：175cm(175公分)或1.75m(1米75)
十、Nationality(國籍或民族)，如：P. R. C.(中國)，the Han(漢語)，亦可用Citizenship ：Chinese(中國)。如有雙重國籍則寫：Duel Citizenship： 如：Chinese and Canadan(中國和加拿大)。倘若不是求職于海外，則不必填寫國籍。
十一、Health Condition(健康狀況)：excellent(極佳)、very good(很好)、strong(強壯)。
十二、Number of Children(子女人數)，如：one or none(1個或無)當然，未婚者可不填寫此項。如果離異者的子女經法院判決或通過協議離婚作出決定由對方攜帶撫養，便可在此項中填寫(無)。
十三、Martial Status(婚姻狀況)：Married or Single or divorced(已婚、單身、離異)
十四、Membership(會員資格)，如：Translators” Association of Guangzhou(廣州 翻譯 協會)，etc.
現在各行各業都有協會和學會或者研究會，在此項中有則填之，無則不用填。當然，你若是參加了某個或幾個學術組織，特別是擔任了理事、會長之類的職務，這無疑會增添你的求職競爭優勢。
十五、Hobbies(業余愛好)，如：playing basketball(打籃球)、playing the violin(拉小提琴)、jogging(慢跑)，dancing(跳舞)，etc.
有些招聘單位喜歡錄用有體育和文藝等方面的專長的人員，因此，如果你有這方面的嗜好或專長也是一種優勢。某些需要耐心的工作，倘若你有釣魚(fishing)之嗜好，亦可填寫進去。
十六、Number of Identification Card (身份證號碼)
有些招聘的職位限制了戶口所在地，就應填寫此項，否則，便可省略。
除了上述個人資料外，不少招聘單位還要求應聘人員在 簡歷 中附上近照一張或數張，即使招聘廣告中沒有此項要求，你也不妨把自己的照片寄去，這可以加強招聘者對你的印象。
另外，如有必要，可以寫明到職時間，例如： Available May 4, 1994(1994年5月4日便可到職)
以上十四項的業余愛好和十五項的會員資格，既可放在個人資料中，也可單獨列出來放在 簡歷 的最后。
(2)應聘職位 Job Objective
在你將 個人簡歷給人才交流中心、人才交流會、勞務人才集市或常設勞務中介機構時，務必寫出自己所希望獲得的職位。在一些招聘廣告中，往往一個單位同時招聘多種職位的人才，這時也應當注明應聘職位，讓招聘者一看就一目了然你想應聘何種職位。如果一個招聘廣告只招聘一種人才， 個人簡歷 中便可省略此項，只需在 求職信 中提一句就行。
(3)工作經歷 Work Experience
a. 工作經歷書寫的順序：一般來說，目前的工作寫在前面，以前的經歷依次寫在后面。如果以前的工作和你現在應聘的工作關系比較密切的話，就先寫那次的工作經歷，而且要寫得比其它經歷更詳細。
b.工作經歷通常包括下列內容：
一、工作單位。如果你認為負責招聘的人對你原來的工作單位不甚了解，可以在括弧內用一句話簡單介紹一下。例如：
Zhujiang Co. Ltd (one of the leading real estate development companies in Haikou City).
珠江股份有限公司(海口市主要的房地產開發公司之一)。 Guangzhou Avon Co. Ltd (producing skincare and cosmetics). 廣州雅芳有限公司(生產護膚及美容品)。
二、服務時間。你所服務過的每一個工作單位，都必須寫清楚從某年某月始至某年某月止。
服務時間多半寫在工作單位的前邊，例如： July 1987 to March 1990 Guangzhou Yangcheng Pharmaceutical Factory
1987年7月至1990年3月 廣州羊城制藥廠
但是，也可把服務時間寫在工作單位之后。例如： China Grand Hotel (April 1988 to May 1991) 中國大酒店(1988年4月至1991年5月) Shenzhen University (8/1990-7/1993) 深圳大學(1990年8月至1993年7月)
三、職位、職責與業績
在工作經歷中寫清楚你曾擔任的職位、負責的業務和取得的業績是非常重要的，因為這將體現出你是否具備目前應聘的職位的任職資格。如果工作經歷較多，以前的經歷只需寫明職位就行，不必寫出具體的職責，而現在工作則應詳細說明。不過，假如現在的工作和你所應聘的新職位關系不大，而以前的某次經歷又與你所應聘的新職位關系密切，那么就必須將那次經歷的職位，職責和業績都寫清楚。例如：
Position: Assistant Project Manager
Responsibilities: Coordinating the designers, contractors, and government authorities, budgeting and controlling cost, supervising the inhouse construction project team.
職位：工程副經理
職責：同設計師、承包商和政府機構進行協調，預算和控制費用，主管室內建筑工程隊。
Position: Translator
Achievements: Having translated two million words of commercial materials from English into Chinese over the last two years.
職位： 翻譯
業績：這兩年來完成了200萬字的英譯漢商業資料。
Position: Secretary to Purchasing Manager
Responsible for general secretarial activities, such as receiving visitors, making appointments, taking dictation, writing routine letters.
職位：采購部經理秘書
負責一般秘書業務，例如接見來訪者，安排約會，記錄口述、書寫日常信函。
在說明業績時，可以例舉一些具體數字，這樣效果更佳。例如：
Position: Chief Engineer
Achievements: Reduced the production cost by 45% through redesign of the original assembly line for manufactruing airconditioners.
職位：總工程師
業績：通過重新設計制造空調機的原有生產線而使生產成本降低了45%。
Position: Area Sales Manager
在例舉降低成本時，增加銷售量和提高營業額等方面的數字時，如果涉及到商業秘密，簡歷中則不要用具體數字，用百分比來間接表示即可。例如：
職位：區域銷售經理
四、第二職業：
近幾年來，為數不少的人在不影響正常職業的情況下，紛紛加入了第二職業的行列，有的利用周末當星期天工程師，有的利用業余時間去炒股，有的晚上出去打工。如果你的第二職業和目前應聘的職位關系密切，亦可寫出第二職業的經歷，但是一定要說明是利用業余時間進行的，以免讓雇主認為你是個不務正業的人。倘若你的第二職業與目前應聘的職位毫不相干，就不必多此一舉，否則將適得其反。
下面是幾個說明第二職業的實例：
Second Job: Sold Avon cosmetics and skincare from house to house, two hours an evening, three evenings a week, in 1993.
第二職業：于1993年每周用三個晚上，一個晚上兩上小時去上門直銷雅芳美容護膚品。
August 1986 to April 1987, Working as a Sunday engineer at Kelon Electric Appliance Co., Ltd. to assist in mounting the assembly line of Rongsheng refrigerators.
1986年8月至1987年4月，在科龍電器股份有限公司當星期天工程師，協助安裝容聲電冰箱的裝配線。
Part-time teacher
Taught English grammer at Guangzhou Nanyang Remedial University for self-education (9/1989-1/1990).
兼職教師：
在廣州南洋自學輔導大學教英語語法(1989年9月至1990年1月)。
(4)學歷 Education
a. 如果你是在職應聘者，有較多的工作經歷，在書寫學歷時，只需把學校和學系(研究所)的名稱與地址、學業的起止時間、學位寫出就行。例如：
一、Septmber 1987-July 1990 Peking University, M.C. L., Dept. of Laws
1987年9月至1988年7月 北京大學法律系民法碩士
二、9/1984-7/1988 B. C., Department of Chemistry,Nankai University, Tianjin
1984年9月至1988年7月 天津南開大學化學系化學學士
b. 書寫學歷的順序，應該從最高學歷開始寫，一直往前推移。如果你的學位較高，就不必寫出中學與小學的學歷來。例如：
一、9/1991-7/1994 D. Lit (t). Dept. of English, Beijing University of Foreign Languages
9/1988-7/1991 M. A., Dept. of English, Guangzhou Institute of Foreign Languages
9/1984-7/1988 B. A., Dept. Of English, Nanchang University
1991年9月至1994年7月 北京外國語 大學英語 系文學博士
1988年9月至1991年7月 廣州外國語學院英語系文學博士
1984年9月至1988年7月 南昌 大學英語 系文學學士
9/1981/-7/1986 Shamian Primary School, Guangzhou
1981年9月至1986年7月 廣州沙面小學
c. 如果你在職期間曾參加過 培訓 、進修、職大、夜大、函授等形式的學習，而這種學習同你目前應聘的工作關系密切，也應在學歷中列舉出來，這將有助于你的應聘獲得成功。例如：一、 March 1993 to July 1993, Receiveing off-job training at Guangdong Economic Management Cadre Institute, Coursework includes: study of management of enterprises, marketing, international laws of commerce.
1993年3月至1993年7月，在廣東省經濟管理干部學院接受脫產 培訓 。課程包括：企業管理學、市場營銷、國際商法。
d. 如果你是應屆大中專畢業生，還沒有工作經驗，那么就應該將學歷書寫得詳細些。為了讓雇主了解你的知識、智力、思考力、判斷力和個性等，除了寫明學校和科系(研究所)的名稱與地址，學業的起止時間以及學位之外，還應該增加如下
具體內容：
所修課程與成績(Curriculum and Grades)：
所修課程主要是列出同應聘工作有關聯的科目，把各科成績一并列出可使雇主了解你學習的好壞。例如：
Specific courses in accounting and their marks:
Accounting Principles: 88
Bookkeeping Principles: 90
Cost Accounting: 86
Financial Management: 90
Economic Mathematics: 92
會計學專門課程及其分數：
會計原理：88分
簿記原理：90分
成本會計：86分
財務管理：90分
經濟數學：92分
Courses taken that would be useful for secretarial work and their grades:
Office Management: 82
Bookkeping: 90
Filing: 88
Wordprocessing: 87
Information Processing: 86
Business English: 85
Secretarial Science: 80
對秘書工作有用的課程及其成績：
辦公室管理：92分
簿記：90分
檔案處理：88分
文字處理：87分
資料處理：86分
商用英語：85分
秘書理論：80分
Specialized courses for management and their marks:
Management Principles: 94
Organization Theory: 92
Management of Industries: 90
Business Management: 88
Behavioral Science: 87
Macroeconomics: 85
Operations Research: 82
為管理而開設的專門課程及其成績：
管理原理：94分
組織學：92分
工業管理：90分
商業管理：88分
行為科學：87分
宏觀經濟學：85分
運籌學：82分
(5)社會實踐 Social Practice
社會實踐包括在校內擔任助教，助研，在校內外從事業余工作(part-time Jobs)、暑期打工(Summer Jobs)和畢業實習等等。如果這些社會實踐同你應聘的工作有密切的關系，把它們寫出來便可以顯示自己的意志、勤奮、責任感、能力和獨立性。例如：
September 1988 to July 1990, Teaching Assistant at South China Normal University. Responsible for correcting seniors” English compositions and term papers.
1988年9月至1990年7月，在華南師范大學擔任助教，負責修改本科四年級學生的英語作文和學期論文。
Summers 1987 and 1988, Waitress at Dong Fang Hotel: Apart from routine waitress” responsibilities, acted as an assistant manager in charge of training waiters and waitresses.
1987年和1988年夏天，在東方賓館當女侍應：除了擔負日常侍應職責之外，還充當助理經理，負責培訓男女侍應生。
Graduation Practice: Working as a public relations girl at the White Swan Hotel (from April to June 1993)
畢業學習：在白天鵝賓館當公關小姐(1993年4月至6月)。
(6)課外活動 Extracurricular Activities
在學歷中寫出你在校園里參加的各種課外活動，可以讓雇主看到你的才能、愛好、修養、成熟和健康狀態。
課外活動主要包括以下幾種活動：
a. 體育活動 (Physical Activities)，例如：
Captain of the university basketball team. 大學籃球隊隊長。
Player of the college volleyball team. 學院排球隊隊員。
Goalkeeper of the university soccer team. 大學足球隊守門員。
Won the first place in men”s one-thousand-meter race at the university student sports of Jiangsu Province in 1987. 1987年在江蘇省大學生體育運動會中獲男子1000米跑第一名。
Won championship in women”s five-hundred-meter swimming race at the college sports meet in 1991. 在1991年的校體育運動會中獲女子500米游泳賽冠軍。
b. 文娛活動(Recreational Activities)，例如：
Voilin (piano, etc.) player of the university orchestra. 校樂隊小提琴(鋼琴等)演奏員。
Member of the college choir. 校合唱隊成員。
Member of Bridge Club. 橋牌俱樂部成員。
Won the runner-up in the college dancing contest in 1994. 在1994年全校跳舞比賽中獲亞軍。
c. 學術活動(Academic Activities)例如：
Editor of Campus Life, a weekly. “校園生活”周報編輯。
Editor of Journal of Graduate Studies. 《研究生學刊》編輯。
Chairman of Kangle Poetry Society in 1993. 1993年任康樂詩會會長。
Won the third place in all Guangzhou English Oratorical Contest in 1989. 1989年全廣州英語演講比賽獲第三名。
Won the second place in the eloquence competition in the university in 1986. 1986年在本校舉行的口才比賽中獲第二名。
Won the fourth place in the historical knowledge competition in the whole promive in 1987. 1987年在全省歷史知識競賽中獲第四名。
Won the calligraphical contest in the college in 1989. 1989年在本校書法比賽中獲優勝。
Won the second-class prize in the university drawing contest in 1990. 1990年在本校繪畫比賽中獲二等獎。
d. 社會活動(Social Activities)例如：
Senior year: President of College Student Council.
四年級：校學生會主席。
Senior year: Party secretary of the department student branch.
四年級：系學生黨支部書記。
Junior year: League secretary of the class.
三年級：本班團支部書記。
Junior year: President of University Graduate Student Council.
三年級：校研究生會會長。
Sophomore year: Commissary in charge of organization of the League branch of the class.
二年級：本班團支部組織委員。
Freshman year: Commissiary in charge of studies in the class.
一年級：本班學習委員。
Freshman year: Monitor of class.
一年級：本班班長。
sophomore year: Commissary in charge of sports in the student council.
二年級：學生會體育委員。
(7)獎勵 Rewards
在校期間曾經獲得獎學金，論文獎，三好學生，優秀團員，優秀干部等榮譽獎均可列舉出來。例如：
Scholarship from the university in 1994. 1994年獲校級獎學金。
Scholarship from the department in 1995. 1995年獲系級獎學金。
Xianzi Zeng Scholarship for Life Science in 1993. 1993年獲曾憲梓生命科學獎學金。
Elected a “Three Goods” Student in 1991. 1991年被評為“三好”學生。
Won the title of Excellent Leader of the University Student Council in 1990. 1990年榮獲校學生會優秀干部稱號。
(8)技術資格與特別技能 Technical Qualifications and Special Skills
a. 技術資格 (Technical Qualifications):
通過 考試 和評審所獲得的各種任職資格都可算作技術資格。例如：
Electrical engineer authorized in 1984. 1984年被評審為電機工程師。
Got 6th class electrician certificate in 1991. 1991年獲六級電工證書。
Got an accountant qualification certificate in 1993. 1993年獲會計資格證書。
Passed the Examination for Tourist Guides” Qualification and got a certificate in 1990. 1990年通過導游資格 考試 并獲證書。
Associate Professor authorized in January, 1995. 1995年1月評審為副教授。
Took out a driving licence in 1989. 1995年領取駕駛執照。
1st class chef authorized in 1988. 1988年被評審為一級廚師。
Senior lawyer authorized in 1994. 1994年被評審為高級律師。
b. 特別技能(Special Skills)：同工作職位密不可分的一些具體技能便是特別技能，如語言能力，打字，速記，電腦等。例如：
Typing proficiency: 50 wpm 打字熟練程度：每分鐘50個 單詞 。
Languages: Mandarin, Cantonese, English. 語言：漢語普通話，廣州話，英語。
English: College Test-Band Six. 英語： 大學英語 六級。
Competent for speaking and writing Japanese. 能說寫日語。
Fluent in English reading, writing and speaking. 英語讀、寫、說流利。
French: working knowledge (converstional). 法語：應用知識(會話方面)。
English word-processing: 50 wpm 英語文字處理：每分鐘50個 單詞 。
Shorthand: 95 wpm. 速記：每分鐘95字。
Computer Language: COBOL, BASIC, PASCAL. 計算機語言：COBOL, BASIC, PASCAL
Microcomputers: Experienced in IBM-PC(0520), Intel(8086/8088), Compact. 微型計算機：熟悉IBM-PC(0520), Intel(8086/8088), Compact.
(9)科研成果 Scientific Research Achievements
科研成果通常包括下列幾項：
a. Publications 發表或出版的作品論文、論著、譯著等均可列入此項，必須說明作品的題目，發表或出版的時間、發表或出版作品的報刊雜志或出版社(公司)的名稱。例如：
“On Macromodulation in Socialist Market Economy”, carried in People”s Daily, May 6, 1994.
“論社會主義市場經濟中的宏觀調控”，1994年5月6日載于人民日報。
“On Office Automation Management,” carried in “Yangcheng Evening news”, April 12, 1993.
“A Survey of Interpersonal Relations in Socialist Market Economy,” carried in “Social Science,” 3rd Issue, 1993.
“社會主義市場經濟中人際關系的探討”，發表在《社會科學》1993年第3期。
“China”s Futures Market”, a 350-page book, published by China Financial and Economic Publishing House, 1994.
《中國期貨市場》，350頁，中國財經出版社，1994年出版。
b. Inventions 創造發明寫出發明物的名稱、時間與地點。
c. Technical Innovations 技術革新必須寫清楚革新的項目、時間、地點以及所帶來的經濟效益。
d. Patents 專利寫明專利的項目、獲得專利的時間等。
(10)證明人 References
在英語簡歷的最后寫出證明人，可以讓雇主感覺到你的簡歷是真實可靠經得起查詢的。如果你的證明人有名望，會對雇主產生一定的影響。
以下幾種人可作為證明人的人選：
a. 校長、系主任、任課老師，這些人可以證明你的學業情況及性格。
b. 單位的領導，以便證明你的工作能力、業務成就和個性。
c. 同事或同學，通常證明你的個性與愛好。
寫證明人應包括姓名、職位、單位、電話及地點。例如：
References
Gaoxu Dai, Chairman Prof. Dahai Li
Dept. of Computers Dept. of Computers
Guangdong Institute of guangdong Institute
Commerce of Commerce
Guangzhou Guangzhou
Tel: 4561790 Tel: 4561791
證明人
廣州廣東商學院 廣州廣東商學院
計算機系 計算機系
戴高旭主任 李大海教授
電話：4561790 電話：4561791
以上這個例子，適應于大學應屆畢業生，證明人一位是系主任，一位是任課教師。
References
Mr. Yingming Ma Prof. Fucheng Liu
Manager Export Dept. Dept. of Interna-
Jiangsu Arts and Crafts Corp. tional Trade
Nanjing Nanjing University
Tel: 6539402 Tel: 3695718
證明人
南京江蘇工藝品進出口公司 南京大學
出口部經理 國際貿易 系
馬英明先生 劉府城教授
電話：6539402 電話：3695718
以上這個例子，適應于大學畢業后才工作一兩年的應聘者，證明人一個是工作單位的領導，一個是畢業學校的任課老師。
References
Mr. Pengfei Bai Ms. Shuying Liao
Manager, Import Dept. Manager, Export Dept.
China Forestry Import Landbond Furniture
and Export Corp. Co., Ltd
Beijing Nanhai
Tel: 8896896 (0757)5170588-812
證明人
北京中國林業進出口總公司 南海聯邦家私有限公司
進口部經理 出口部經理
白鵬飛先生 廖淑英女士
電話：8896896 (0757)5170588-812
以上這個例子，適應于已工作多年的應聘者，所以兩個證明人都是自己曾經工作過的單位的負責人。如果自己曾經工作過的單位有好幾個，一般只寫最近一個或兩個單位的證明人便可。
雇主收到你的簡歷后，如果想聘用你，也許真會向證明人查詢你的情況，因而請別人作為你的證明人時，一定要先通知他們，讓他們了解你的情況，并把簡歷復印件寄或送給他們作參考。
證明人一項在簡歷中可以省略，但須寫明：
References will be supplied (or furnished) upon request.
怎樣寫簡歷范文第2篇
個人簡歷自我評價：對待工作認真負責，善于溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。
在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩定地提高自己的工作能力，與公司同步發展。 自學能力很強，在校自學了很多計算機知識，能熟練組裝計算機，懂得計算機的維護，熟練操作windows、office辦公軟件，熟悉interne資源。會auto cad photoshop 等軟件;會用c語言編寫一般程序.獨立性很強，在高中高考時，在沒有監護人的監督下以全校第一的成績考上了全國性重點大學--重慶大學.動手能力很強，在學校平時做實驗時都可以很快地完成實驗. 專業知識扎實，有積極的工作態度，能夠獨立工作，又極賦團隊精神，同時具有良好的文化素質;賦有進取心，有良好的人員管理和溝通協調能力。 我本人適應性強，責任心強，勤勉不懈，并具有良好的團隊精神。
在從事多年服務行業、助理工作后，積累了豐富的服務行業和管理方面的經驗以及優秀的口頭、書面表達能力。能夠熟練操作word辦公軟件及設備，以勝任現代化辦公的需求請給我一次機會，我必將還您以奪目的光彩。
對待工作認真負責，善于溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩定地提高自己的工作能力。
1、扎實的專業基礎： 在校成績不錯，認真對待學業，努力學習專業知識，為日后工作打好基礎。另外，還修了雙學位-心理專業。
2、曾在院學生會宣傳部擔任干事，和勵耘青年志愿者協會管院分會擔任宣傳部部長一職。能很好融入組織和與別人交流，友好相處。
3、為人開朗，積極;對事、對工作認真負責‘勤奮做人。 性格平和開朗，待人熱忱，善于與人溝通協調，親和力強，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。
良好協調溝通能力，適應力強，反應快、積極、靈活，勤勉上進，認真細致，踏實肯干，對工作認真負責，善于團隊合作 學習注重理論與實踐的結合，己具備了相當的社會實踐操作能力，有很強的事業心和責任感，能夠面對任何困難和挑戰。
怎樣寫簡歷范文第3篇
求職簡歷是求職者向招聘者推銷自己時遞出的形象名片。那關于完美的簡歷要怎樣寫呢?下面是小編為你整理的寫出完美的簡歷的技巧，希望對你有幫助。
怎樣寫出完美的簡歷第一步：確認自己的求職方向
寫簡歷只是職業發展的一個環節，個人簡歷模板 wdjl.net，它是服務于你的職業發展目標的。有了明確的求職方向，寫簡歷也會更清晰。漫無目的的海投不建議。
第二步：仔細閱讀公司介紹和職位描述。
同樣的職位名稱，在不同的公司，工作內容可能有很大差異。通過公司介紹和職位描述了解企業的背景和職位的工作內容，看看是否和自己的經歷匹配。當然，不少公司的職位介紹寫的不好，就要通過跟人力部門溝通或向獵頭朋友咨詢(有個獵頭朋友很重要，呵呵)，或通過業內朋友關系打聽一下企業內部的職位工作細節。
第三步：認清自己的優劣勢
好的公司或崗位往往有很多人來應聘，即使是獵頭級別的高管的崗位，企業方也會在見過多個候選人后才會做出決定。所以寫簡歷的時候要分析自己相對于其他求職者的優勢所在。簡歷要盡量把自己的獨特優勢強調出來。
第四步：圍繞職位要求寫簡歷內容
寫簡歷跟寫文章一樣，要圍繞中心思想來寫。每份簡歷都是針對一個特定職位的，不要一份簡歷投多個職位，這樣會降低成功率。在領會職位要求的基礎上，開始寫簡歷的具體內容，無論是自我評價總結、還是每段工作經歷里的崗位職責，甚至是參加的培訓，都要通過描述來突出自己的經驗能力和目前所應聘職位的關系。不要把重點只是放在最近的一段工作經歷上。
通過你業余讀的相關書籍名單，都可以表達出你對所在行業或崗位的了解、興趣和研究。
第五步：拿事實說話
管理層或人力部門看簡歷往往希望通過簡歷里的描述來了解你實際的能力和經驗。簡歷上單純說自己溝通能力強，或銷售經驗豐富是沒有說服力的。通過每段經歷里的描述，可以舉1-2個具體事例來說明，你是如何通過你的溝通能力來解決工作中的問題的。或者你通過努力拿下了某個大客戶(包括銷售額數據等)。組織能力則可以通過參與過的一些大型項目的順利完成來體現。
第六步：合理的長度
目前企業面臨的招聘壓力都很大，人力一天可能看上百份簡歷。為了提高效率，即使您有20年工作經歷，也最好濃縮在2-3頁里，2頁最佳。圍繞職位要求，在寫完簡歷后，調整一下內容，刪減一部分文字也是必要的。比如;你畢業7年了，大學學的課程或參加的活動就沒那么重要了，可以不寫。不要面面俱到。
怎樣寫簡歷范文第4篇
【關鍵詞】和諧 班級管理 班主任管理
【中圖分類號】G637 【文獻標識碼】A 【文章編號】1674－4810（2012）04－0151－01
班級是學校的細胞，和諧的班級構成和諧的學校基礎。班主任在構建和諧學校中，起到至關重要的作用。如何構建和諧班集體，筆者認為要從學生之間的和諧、師生之間的和諧入手。
一 學生之間的和諧
人是社會的人，而小學生所接觸社會的絕大多數時間是在班集體中。隨著社會的發展，我國西部農村學校的學生除具有民族雜居的特點外，還有“兩多”，即獨生子女多、留守兒童多。為了適應學生特點，達到同學間的關系和諧，筆者主要從以下幾方面加以引導。
1．上好“民族團結”課
筆者所教班級里有漢族、彝族和傈僳族學生，他們往往會因一些習慣上的不同而產生矛盾，輕則發生爭吵，重則還會打群架，影響團結。為避免這些不和諧現象，我的做法是，上好“民族團結”課，讓學生知道中華民族是由56個民族組成的大家庭，各民族有不同的語言文字、和生活習慣，在日常生活中要彼此尊重，互相團結。如不叫帶有歧視性的稱呼，不讓少數民族同學吃他們民族禁忌的食物。
2．關注獨生子女和留守兒童，對他們加強引導，讓他們適應班集體生活
如有些獨生子好逸惡勞、高傲自大、驕橫任性、自私霸道、缺乏獨立性和責任感，就鼓勵他們多參加集體勞動，學會換位思考，替別人著想，尊重同學；留守兒童情感冷漠自卑心強，心理負擔重情緒焦慮，缺乏安全感叛逆心、依賴心虛榮心強。一方面讓同學們在集體生活中多加關照，多給予溫暖，在學習上多一些幫助，讓同學們帶領他們多參加有益的文體活動等方法來消除這些影響同學之間和諧的障礙。
3．在班級中引導同學因地制宜地開展活動，增強學生的協作精神
例如，組織學生在班級中搞一些集體項目的學習比賽，課間讓學生多參加集體項目的游戲。讓學生認識到個人在集體中的作用，正確處理個人和集體、自己和他人的關系。懂得只有團結協作才能贏得勝利。
4．實行班干部輪換制，讓學生常換位置，促進同學間的和諧
班干部是教師的助手，但班干部的行為往往不被同學們理解。例如，監督同學，制止違紀，同學們會認為這是報復、整人。通過班干部輪換，大家都來體驗，這種逆反心理和抵觸情緒就消除了。同學之間的關系也和諧了。
二 師生之間的和諧
建立和諧的師生關系是教育的基礎。俗話說：“親其師，信其道”，怎樣才能實現師生之間的和諧呢？
1．正確對待學生的學習困難
每一個班級或多或少都有幾個“學困生”，他們也常常是教師最不喜歡的人，對他們，教師也最容易產生怨氣，教師與他們之間也最易產生不和諧音。其實，“學困生”比其他學生更渴望得到家長、教師、同學的尊重與愛護，因為他們比學習好的學生承受著更大的心理壓力。所以我們一定要善待他們，真誠地向他們傾注情感，用真心、善意去打動他們、啟發他們、誘導他們，逐步增強他們的信心、勇氣，并耐心細致地培養他們。
2．正確對待學生的頂撞冒犯
小學生缺乏自控能力，容易沖動，尤其是高年級的小學生，冒犯教師的現象時有發生。表現為：當面頂撞、背后謾罵，嚴重者甚至與教師動手。而班主任，則更容易被學生冒犯。對于學生的冒犯，若處理不當，輕則對當事人造成不良后果，重則影響到學校聲譽和社會安定。因此，班主任應嚴肅謹慎地應對學生的冒犯。面對正在發生的冒犯，應冷靜，切忌激動、上火。恰如蘇霍姆林斯基所言：“教師的職業意味著他放棄了個體喜怒哀樂的權利，以確保自己胸懷寬廣。”
3．正確對待學生的個性表現
人是有個性的，這種個性表現為不同的人有不同的性格特征和心理傾向。就性格特征而言，有的好動，有的孤僻，有的倔強固執，有的堅強，有的軟弱……由于學生的個性表現往往影響班級的整體形象和榮譽，因此，有些班主任不能容忍學生的這些表現，要加以限制，進而引發師生間的矛盾。如果一個人沒有了個性，豈不就沒有了豐富多彩的世界？個性與創新總是相伴而生，沒有個性的人總是墨守成規，沒有個性的群體就像一潭死水。對于學生的個性表現，班主任必須持寬容態度，并努力優化其個性優勢。
4．正確對待學生的違規犯錯
學生違規犯錯是經常發生的，這也是班級管理的主要麻煩，師生的沖突也多發生在這里。俗話說人非圣賢，孰能無過。學生是人，而且是未成年人不是圣人，在成長過程中有待于教師去培養造就，要善待學生的失誤和犯錯誤的學生，給他們改正的機會，因為教師不是警察。全國優秀班主任魏書生說過：“學生不管多么難教育，畢竟是青少年，其內心深處一定有一個廣闊的世界。”教育學生時，不要站在學生的對面，規定出“你們能怎樣，你們不能怎樣”，而要力爭站在學生的角度提出“我們需要怎樣，我們怎樣做才能更好”。
怎樣寫簡歷范文第5篇
關鍵詞： 師生關系 尊重學生 贊賞鼓勵 寬容理解
俗話說:“家和萬事興”，中國人歷來把和諧的師生關系，作為教育的美好境界追求。和諧的師生關系不僅直接影響著教育教學的效果，而且對于學生的健康成長有著重要的意義。那么怎樣才能建立和諧的師生關系呢?我的體會如下。
一、學會關愛、尊重學生
一位教育家說得好：“教師應當把愛心分給每一個學生，在自己的心中應當有每個學生的歡樂和苦惱”。但是，在平時的教學活動中，由于每個學生的先天條件、心理素質、文化素養，以及學習成績不可能完全一樣，總有強弱優差之分。一般來說，教師總是比較喜歡一部分品學兼優的學生，再加上追求升學率等原因，平時對他們總是給予更多的注意、關心，甚至呵護。這種做法無形中給另一部分學生特別是后進生造成了自卑心理，不利于他們的健康成長。因此，教師要學會關愛每一個學生。
關愛學生，就要尊重學生的人格。現代教育的民主性原則要求教師尊重學生，在人格上把自己放在與學生平等的地位，用心靈贏得心靈，只有這樣才能真正密切師生關系，增強教育教學效果。如教師節，學生往往會給老師送賀卡或發短信，有些學生的賀卡是費了很多心思，花了很大的工夫親手制作的。老師在收到賀卡或短信后，如果及時回報一聲“謝謝”，那么不僅是對學生行為的認可，而且是對他們人格的尊重，也許學生會因此更加信賴這位老師，從而對其任教的學科更加投入地學習。再如，教師平時檢查學生是否交作業時，習慣讓未完成作業的學生“站起來”，如果改成讓完成作業的學生把手“舉起來”，那么雖然只是一字之差，但是效果截然不同。“站起來”有著強烈的貶義色彩，不利于營造寬松、和諧的課堂氣氛，而“舉起來”包含贊許之意，是一種鼓勵進取的教學手段，既表揚了先進，又保護了后進學生的自尊心。正如著名教育家愛默森說的：“教育成功的秘密在于尊重學生。”
二、學會賞識、贊揚學生
“人非圣賢，孰能無過”，在現實生活中，學生存在的缺點、出現的過錯多種多樣，如果教師對學生一有過失就大聲訓斥，就會嚴重傷害學生的自尊心，可能會導致學生產生逆反心理，甚至導致學生“破罐子破摔”。如果我們換一種教育方式，先了解原因，然后與之溝通，整個教育過程和風細雨，循循善誘，肯定優點的同時，適時幫助學生認識其錯誤，那么學生容易接受，自覺承認錯誤并改正。所以，建立和諧的師生關系，教師要有一顆平常心，既要善于發現學生的閃光點，又要學會包容學生的缺點和過錯。師生良好的合作程度往往能夠從課堂教學中反映出來。如果學生怕答錯問題被老師批評而不舉手或站在那里有話不說，那么這常常是由于教師居高臨下，使學生產生畏懼心理而造成的，這必然會妨礙課堂教學的順利進行。如果任課老師在課堂上多一些微笑，多幾句鼓勵的話語，多主動與學生進行溝通，堅持“無錯原則”，那么，課堂上必然會出現積極舉手、各抒己見的場面。學生在這樣的課堂上，不僅思維能力、創造能力得到了發展，個人的長處也得到了充分的展示，更重要的是促進了師生關系健康和諧的發展。
三、學會理解、寬容學生
在教育工作中，寬容一般指教師對犯錯誤的學生給予理解和尊重，給其反思的時間和機會，通過自我教育，最終改正錯誤。
寬容是一種積極有效的教育態度。他要求教師具備高尚的師德修養，虛懷若谷，淡泊名利，心里容得下每一位學生。
對于學生所犯的錯誤，教師應努力做到：課上出現的問題，盡可能放在課后處理，切忌在課上就和學生計較起來，甚至把學生趕出教室等；對于所犯錯誤的學生，不能隨便停其課，或者把他趕回家和家長一起來校承認錯誤、作出保證等。這樣一來，既影響學生的學習，又會招致學生及家長的反感；公共場合學生所犯的錯誤盡可能事后和學生個別交換意見，切忌當著眾人的面嚴厲訓斥，學生當天犯了錯誤沒能主動承認或找其理論時仍百般抵賴，而第二天或若干天后能主動承認，也應允許，并且對其承認錯誤的態度應給予充分肯定。中學生的自尊心很強，最怕丟面子。教師一定要抓住學生這一心理弱點，當學生無理同自己頂撞時，盡可能克制自己，用“寬容”對待學生，以保護學生的自尊心。寬容不是無能的表現，而是教師人格的體現，寬容有時比聲色俱厲的“嚴格”要求更有力量。總之，教師既要對學生嚴格要求，對其錯誤不能姑息，又要學會諒解學生的過錯。
四、走近學生，以心交心
感人心者莫先乎愛。俄國教育家烏申斯基說：“如果教育希望從一切方面去教育人，那么就必須首先也從一切方面去了解人”。
