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      干部考察材料社會科學研究員

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      干部考察材料社會科學研究員

      *同志熱愛黨,熱愛社會主義祖國,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,積極貫徹黨的路線、方針和政策。1998年取得日本京都大學的博士學位后,即回國從事社會科學研究工作,以自己的實際行動報效祖國。

      *同志具有強烈的事業心,良好的職業道德和科研開拓創新精神,在科研、行政和人才培養

      等方面都做出了突出成績。

      2001年4月,他服從組織安排,到院干部人事處掛職鍛煉,擔任副處長,分管院博士后流動站和青年科研人員培養等工作,顯示出觀念新、起點高、務實性強等優勢,在青年中形成了較強的凝聚力。在任干部人事處副處長期間,他認真貫徹院黨委大力培養和發展青年科研骨干的精神,充分調動現有資源,為青年科研人員營造良好的科研環境和條件,他負責院“新進博士科研啟動經費”的運作,為新進社科院的博士解決了科研、生活等方面的后顧之憂,受到博士們以及所在單位的普遍好評,也為社科院集聚新生科研力量做出了貢獻。他還根據有關研究所學科建設的需要,充分利用“博士后流動站”的資源,取得上級部門的支持,吸引、集聚人才,擴充這些單位學科建設的隊伍,起到了積極的作用。

      王振同志專業基礎扎實,治學態度刻苦勤奮,他的研究的主攻方向定位在產業經濟學、農業經濟和中小企業問題。他努力把在國外留學期間積累起來的經濟學理論基礎與我國的改革發展實踐緊密結合起來,勤奮工作,釋放能量,完成和發表了大量有影響的科研成果,得到了同行的好評,確立了學術地位。1998年,他在部門經濟所厲無畏所長領導下,創建了“上海社會科學院中小企業研究中心”并擔任副主任,定期編輯出版《中小企業研究》雜志,為促進我國中小企業的發展做出了貢獻。他參與并主持了多項國家和省市級課題,如主持并主筆國家社科基金“九?五”課題《沿海地區農業適度規模經營發展研究》;主持或參與國家部委級課題2項,分別是教育部重大項目《東南沿海農業現代化的模式與途徑研究》(承擔子課題)、國家經貿委醫藥信息中心的課題《“十?五”期間全國制藥行業與藥品市場發展預測》(主持)。還主持并完成了多項上海市政府部門下達的研究項目,如完成了上海市浦東新區勞動和社會保障局委托的《浦東新區勞動關系的現狀、趨勢與對策研究》,課題成果得到了浦東新區勞動和社會保障局領導的高度評價,申報了浦東新區優秀科研成果獎;完成了上海市農委委托的《上海市農業產業化發展行動計劃研究》,重點研究了上海市農業產業化中的幾個關鍵環節問題,提出了若干具有創新意義的觀點和思路,對政府部門推進農業產業化工作具有直接的指導意義和較高的應用價值;完成了上海社會科學院重點課題《中國經濟發展中的人口流動與城鎮化問題研究》,在該年度的10多個重點課題報告中,獲得了評審專家的最高分;完成了上海社會科學院青年課題《長江三角洲地區的經濟發展與一體化戰略研究》課題,課題的主要成果將以專著《長江三角洲地區的經濟現狀與展望》形式出版。其個人專著《中國工業化的第二條道路》被評為上海市第五屆(1999一2OOO年)哲學社會科學優秀成果著作二等獎。

      王振同志不僅在自己專業方面學有專攻,他更發揮了跨學科研究的優勢,通過在干部人事處輪崗的工作實踐,開辟了“人力資源”領域的研究。他充分運用自己的專業所長,從宏觀經濟學、產業經濟學的角度研究、開拓人力資源方面的研究,取得了顯著的成就,受到政府部門、企業單位的歡迎。2002年6月,他作為創始人創建了“上海社會科學院人力資源研究中心”,兩年來主持完成了一系列重要課題和研究報告。他負責的上海市哲學社會科學基金的資助的《上海率先基本實現現代化研究系列》課題的一個重要分課題:《上海人力資源建設方略》課題的研究,緊緊圍繞國家和上海社會經濟發展中的關鍵問題,以更多的社會調查與社會實踐努力提升學術研究水平,課題成果非常具有針對性和可操作性,普遍獲得委托單位的肯定,為政府決策提供了依據,對促進社會經濟的發展發揮了積極作用。該課題得到了市委書記陳良宇同志和副書記王安順同志的高度評價,并指示:“請組織部、人事局領導閱研,一些好的觀點和建議應當寫入《人才行動計劃》或人才政策之中。可邀請王振研究員參與人才方面工作。”他還負責和參與了市委組織部、宣傳部,市政府人事局的多項重要課題,為黨和政府的決策貢獻自己的才智。他完成的上海市旅游委委托的《上海市旅游業人力資源發展規劃研究(2003~2010)》,獲得了國家旅游局、國家人事部、上海市人事局、上海市組織部的有關領導和從事旅游業研究的專家的肯定,是上海市旅游業第一個綜合性人力資源發展規劃,也是為迎接2010年“世博會”而做的全市第一個行業性的人力資源發展規劃,對上海旅游業加強人力資源開發、引進和管理工作,對“世博會”籌備工作的順利進行都具有重要的參考價值;完成了上海市金融工委委托的《上海市金融業人力資源狀況和發展規劃研究》課題,對65家金融機構進行了調查,首次摸清了上海市金融業人力資源的基本情況,并對如何促進上海金融業人才的開發和使用提出了很多有參考價值的政策建議;完成了上海市委、市政府關于加快嘉青松制造業高地建設的重點課題之一:《上海市嘉青松地區制造業發展的人才戰略與行動綱要(2003-2007)》。

      王振同志積極從事對外學術交流與合作活動,經常接待日本來訪學者,并多次赴日訪問,與日本國際東亞研究中心、日本亞洲經濟研究所、日本中小企業研究所等專業研究機構建立了密切的對口學術交流關系。2002年7月,他得到日本外務省的邀請,參加了在日本舉行的《日中國交正常化30周年紀念研討會》。中方共有6名代表參加,王振同志是上海受到邀請的2名留日回國學者代表之一。參與的國際合作項目有:作為主持人之一參與了日本國際東亞研究中心招標課題《農村勞動力的流動與中國經濟轉型》的研究;主持了荷蘭駐滬總領事館委托的《霍山:鄉村道路的扶貧效果評價》課題;參加了日本外務省項目《日本中小制造業企業在中國的投資與發展》研究。他在日留學期間及其回國以后,完成并公開發表了多篇日語論文。其中在日本一流的學術雜志公開發表了2篇具有較高學術價值的論文,分別是《中國農業與鄉鎮企業間的資本轉移》(刊登于日本《農業經濟研究》I998年12月)、《中國鄉鎮企業的生產效率及其變化》(刊登于日本《亞洲經濟》1999年11月)。

      作為產業經濟學博士生導師和農村經濟管理專業碩士生導師,他對研究生的課程教學工作和研究指導工作也極其認真負責,長期為研究生講授農業經濟管理、中國中小企業管理、宏觀經濟學等課程,注重理論與實際的結合,不僅增加了學生的知識,更培養了學生分析問題和解決問題的能力。幾年來,已先后培養了數十位博士、碩士。因其回國后,全身心投入社會主義精神文明建設,在較短時間內即作出突出貢獻,建黨八十周年時被評為上海社會科學院優秀共產黨員。2003年9月,獲得“全國留學回國人員成就獎”;2004年1月,獲得“上海市優秀留學回國人才”光榮稱號。

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