首頁 > 文章中心 > 藥士工作經(jīng)驗總結

      藥士工作經(jīng)驗總結

      前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇藥士工作經(jīng)驗總結范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

      藥士工作經(jīng)驗總結

      藥士工作經(jīng)驗總結范文第1篇

      一、盲人醫(yī)療按摩人員的專業(yè)技術職務是對盲人(含低視力者)在從事醫(yī)療按摩技術工作中根據(jù)實際需要設置的工作崗位,是需要具備一定程度的專門知識和技能才能擔負的職務,有明確的職責、任職條件和任期。

      二、盲人醫(yī)療按摩人員的專業(yè)技術職務屬于臨床醫(yī)療專業(yè)技術職務。盲人醫(yī)療按摩人員任職條件,要符合國家關于專業(yè)技術職務聘任規(guī)定的基本要求。并堅持從實際出發(fā),體現(xiàn)盲人醫(yī)療按摩崗位和人員特點。盲人按摩人員執(zhí)業(yè)資格認定與技術職務聘任不同,它是技術服務質量管理的重要內容與基礎,其認定要與將來頒布的《醫(yī)師法》相一致。

      三、盲人醫(yī)療按摩人員的崗位設置,根據(jù)盲人按摩醫(yī)院、診所的經(jīng)費來源,實行分類分級管理。各類各級(檔)職務工資標準和增資額,分別按國家相應的工資制度和政策執(zhí)行。

      四、盲人醫(yī)療按摩人員的專業(yè)技術職務實行聘任制度。由單位行政領導在經(jīng)過評審委員會評定,符合相應任職條件或通過相應職務任職資格考試合格的人員中聘任。行政領導應與受聘人員簽定聘約。聘約內容包括,雙方的權利、義務、聘任期限和辭聘、解聘條件等事宜。雙方一經(jīng)簽訂聘約,都應忠實履行。聘約雙方出現(xiàn)糾紛,由上級主管部門裁決。

      五、獲得國家承認的正規(guī)院校頒發(fā)的中等以上醫(yī)學按摩專業(yè)畢業(yè)證書的盲人,經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核批準后,方可從事盲人醫(yī)療按摩工作。盲人醫(yī)療按摩人員通過考試和評審結合的方法取得任職資格。中、初級職務以考試為主,包括書面考試、答辯以及臨床測試等形式,側重對基礎理論和基本技能、手法的檢驗。高級職務以評審為主,也要輔之答辯和臨床測試等形式,側重對學術水平和解決復雜疑難雜癥能力的評價。

      六、各級評審委員會的設置,應按照國家規(guī)定的專業(yè)技術職務評審委員會組建條件、審批程序進行。評審委員會應客觀公正地測定申報人的任職條件和履行職責的能力、水平,切實保證評審質量。

      七、聘任單位要加強對受聘人員的聘后管理工作。通過建立健全考核制度,對盲人醫(yī)療按摩人員進行定期或不定期的考核。考核工作要以履行崗位職責的工作實績?yōu)橹饕獌热荩殬I(yè)道德和工作態(tài)度。考核結果記入考績檔案,作為晉職、調薪、獎懲和能否續(xù)聘的依據(jù)。

      八、盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術人員,達到規(guī)定離休、退休年齡的,除個別確因工作需要可按有關文件規(guī)定延緩辦理離退休手續(xù)的以外,應執(zhí)行國家有關離休、退休的制度,不再評聘專業(yè)技術職務。

      九、盲人醫(yī)療按摩人員專業(yè)技術職務的聘任,必須實事求是,嚴格按照政策辦事。對于借聘任或考試之機侵犯盲人醫(yī)療按摩人員合法權益的,應按情節(jié)輕重,嚴肅處理;對于偽造學歷、資歷,弄虛作假,騙取專業(yè)技術職務或任職資格的,應予解聘或取消其資格,免除其擔任的專業(yè)技術職務、收回證書,并視情節(jié)輕重,嚴肅處理;對于偽造聘書或證書的,要依法追究責任。

      十、盲人醫(yī)療按摩人員的專業(yè)技術職務評聘工作,在各級政府人事(職改)部門的統(tǒng)一領導下,由當?shù)匦l(wèi)生、中醫(yī)(藥)行政管理部門會同殘聯(lián)組織實施。有關盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術職務評聘的日常工作,由中國殘聯(lián)所屬中國盲人按摩中心負責。各級政府人事(職改)部門要關心、支持盲人醫(yī)療按摩人員的專業(yè)技術職務管理工作,切實做好服務。

      十一、在盲人醫(yī)療按摩機構及其他醫(yī)療機構中的盲人按摩人員專業(yè)技術職務的評聘,應按照本通知的要求進行。

      附:1.盲人醫(yī)療按摩人員專業(yè)技術職務評聘實施辦法

      2.盲人醫(yī)療按摩人員專業(yè)技術職務考評辦法

      附件一:盲人醫(yī)療按摩人員專業(yè)技術職務評聘實施辦法

      全文

      為客觀公正地評價盲人醫(yī)療按摩人員的學識水平和業(yè)績貢獻,調動廣大盲人醫(yī)療按摩人員的積極性,加強盲人按摩專業(yè)技術隊伍建設,推動盲人醫(yī)療按摩事業(yè)的發(fā)展,根據(jù)國家實行專業(yè)技術職務聘任制度的有關規(guī)定,制定本實施辦法。

      一、崗  位  職  責

      (一)主任(副主任)按摩醫(yī)師

      1.在本單位院長領導下,負責本科的醫(yī)療、預防、教學、科研的組織與指導工作2.指導下級醫(yī)務人員,對疑難病例進行會診,明確診斷,確定治療方案,提高醫(yī)療質量,嚴防差錯事故,協(xié)助領導調查、分析、處理醫(yī)療事故。

      3.負責本科專業(yè)人員的業(yè)務學習,開展學術交流,指導所屬的按摩專業(yè)人員,總結臨床經(jīng)驗,撰寫學術論文,并對其進行業(yè)務考核。

      4.了解國外醫(yī)學新動態(tài),學習和掌握國內外新知識、新技術,熟悉或掌握一門外語(或醫(yī)古文)。

      (二)主治按摩醫(yī)師

      1.在上級醫(yī)師指導下,承擔本科的醫(yī)療、預防、教學和科研工作。

      2.參加門診和病房的會診,并對下級醫(yī)生進行業(yè)務指導,幫助其解決醫(yī)療中所遇到的難題。

      3.積極參加國內外學術交流,不斷積累資料,指導實踐,提高醫(yī)療按摩技術水平。

      4.承擔臨床教學和帶教實習、進修生。

      (三)按摩醫(yī)師(士)

      1.在上級醫(yī)師指導下,進行治療、科研、教學工作。

      2.對患者檢查、診斷、治療認真仔細,按規(guī)定書寫病歷。

      3.制定診斷、治療方案,并報上一級醫(yī)師。

      4.嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,嚴防醫(yī)療事故發(fā)生。

      5.積極參加業(yè)務學習和科研工作,及時總結臨床經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務水平。

      6.遇有疑難病癥,及時向上級醫(yī)師提出會診,并制定新的治療方案。

      二、任  職  條  件

      熱愛祖國,遵紀守法,恪守職業(yè)道德。

      (一)初級

      1.按摩醫(yī)士:了解中醫(yī)按摩專業(yè)基礎理論,具有一定的按摩技術操作能力;在上級專業(yè)醫(yī)務人員指導下,能治療常見病;盲人按摩中專畢業(yè),見習一年期滿。

      2.按摩醫(yī)師:熟悉中醫(yī)按摩專業(yè)基礎理論,具有一定的按摩技術操作能力;能獨立治療常見病;盲人按摩中專畢業(yè),從事醫(yī)士工作五年以上;盲人按摩大學專科(含中、西醫(yī)大學專科)畢業(yè),見習一年期滿后,從事按摩工作二年以上;盲人按摩大學本科(含中、西醫(yī)大學本科)畢業(yè),見習一年期滿。

      (二)中級

      主治按摩醫(yī)師:

      熟悉中醫(yī)按摩專業(yè)基礎理論,具有較系統(tǒng)的專業(yè)知識,掌握國內按摩先進技術并能在實際工作中應用。

      具有較豐富的臨床工作經(jīng)驗,能對下一級盲人按摩技術人員進行業(yè)務指導,具有一定的教學能力。

      盲人按摩大學本科(含中、西醫(yī)大學本科)畢業(yè),從事醫(yī)師工作四年以上。

      發(fā)表過具有一定水平的學術論文。

      (三)高級

      1.副主任按摩醫(yī)師:

      具有較系統(tǒng)的中醫(yī)按摩專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識,并了解與專業(yè)相關的西醫(yī)醫(yī)療知識。

      具有較豐富的臨床和技術工作經(jīng)驗,能治療部分疑難病癥。

      具有較高水平的、獨特的手法技巧,有較強的教學能力,能指導和培養(yǎng)下一級盲人按摩專業(yè)人員。在國家級盲文刊物及其它中醫(yī)專業(yè)刊物上發(fā)表過較高水平的專業(yè)論文或臨床經(jīng)驗總結

      盲人按摩大學本科(含中、西醫(yī)大學本科)畢業(yè),從事主治醫(yī)師五年以上。

      2.主任按摩醫(yī)師:

      精通中醫(yī)按摩專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識,了解國內外按摩新技術發(fā)展情況,并用于指導本專業(yè)科研工作;

      具有豐富的臨床工作經(jīng)驗和突出的工作成績;有高水平的、獨特的手法技巧,在診治疑難病癥方面有突出貢獻;

      有高水平的專業(yè)論著,能設立實用性科研項目,并成為本項目科研帶頭人。能開設高水平的專業(yè)講座,具有培養(yǎng)中級以上盲人按摩專業(yè)人員的能力;

      具有按摩大學本科(含中、西醫(yī)大學本科)以上學歷,從事副主任醫(yī)師五年以上。

      三、資  格  評  審

      (一)評審委員會組建

      各級盲人醫(yī)療按摩人員專業(yè)技術職務任職資格分別由初級、中級、高級評審委員會負責評審。

      初級職務評審委員會由省轄市人事(職改)、衛(wèi)生部門委托同級殘疾人聯(lián)合會組建。

      中級職務評審委員會由省級人事(職改)、衛(wèi)生部門委托同級殘疾人聯(lián)合會組建。

      高級職務評審委員會由人事部委托中國殘疾人聯(lián)合會組建。

      各級盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術職務評審委員會的具體組織工作,由中國殘聯(lián)所屬中國盲人按摩中心和各級盲人按摩指導中心承擔。

      (二)評審程序

      個人申請;

      各級盲人按摩指導中心進行申報條件審查;

      考試(包括口試、答卷、手法操作等方式);

      評審委員會審定。

      (三)經(jīng)評審委員會審定,獲得專業(yè)技術職務任職資格者,由各級盲人按摩指導中心頒發(fā)相應的任職資格證書,任職資格證書由中國盲人按摩中心統(tǒng)一印制。

      (四)各級評審委員會的組成及評審結果,報同級政府人事(職改)部門備案。

      四、職  務  聘  任

      (一)盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術職務實行聘任制。

      (二)盲人醫(yī)療按摩機構按照崗位、職數(shù)的需要聘任獲得相應任職資格的盲人按摩專業(yè)技術人員,其它醫(yī)療機構的按摩崗位應優(yōu)先聘任盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術人員。

      (三)由聘任單位的行政領導頒發(fā)職務聘書,雙方簽訂聘約,明確雙方的權利、義務和有關事項。

      (四)盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術職務聘任期限,一般為五年,根據(jù)需要可連續(xù)聘任。

      (五)聘任期間,應對受聘者進行定期或不定期的考核。

      (六)被聘用的盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術人員享有同等職務的中醫(yī)人員的工資、福利待遇。

      五、管  理

      (一)人事部、衛(wèi)生部、中醫(yī)藥管理局、中國殘疾人聯(lián)合會委托中國盲人按摩中心,負責全國盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術職務評審、聘任的管理工作。

      (二)中國盲人按摩中心對全國盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術職務的評審工作,提出計劃并進行組織、指導、監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計工作。

      (三)盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術人員職務考試、評審、培訓、發(fā)證等工作費用的收取,必須經(jīng)當?shù)刎斦⒂媱潱ㄎ飪r)部門核準,并報中國盲人按摩中心備案,嚴禁亂收費。

      六、附  則

      (一)各地盲人按摩指導中心在當?shù)厝耸隆⑿l(wèi)生部門的指導下,負責本地盲人醫(yī)療按摩專業(yè)技術人員的職務評聘工作。

      (二)本辦法適用于個體、集體和全民所有制盲人按摩醫(yī)療單位中從業(yè)的醫(yī)療按摩人員。

      附件二:盲人醫(yī)療按摩人員專業(yè)技術職務考評辦法

      為加強對盲人醫(yī)療按摩人員的規(guī)范化管理,客觀公正地評價盲人醫(yī)療按摩人員的學識水平,調動廣大盲人醫(yī)療按摩人員的積極性,促進盲人醫(yī)療按摩事業(yè)不斷健康發(fā)展,根據(jù)國家實行專業(yè)技術職務聘任制度的有關規(guī)定,制定本辦法。

      一、本辦法適用于全民、集體、個體的盲人按摩醫(yī)院、門診部及診所等。

      二、盲人醫(yī)療按摩人員專業(yè)技術職務考評是根據(jù)盲人按摩技術工作特點,通過考試(答辯)方式,檢驗申請人相應理論基礎和學識水平的規(guī)定程序。

      三、考試科目:

      鑒于盲人醫(yī)療按摩的特點,盲人醫(yī)療按摩人員申報任職資格評審考試科目如下:

      (一)按摩醫(yī)士、師:

      《人體解剖學》、《生理學》、《中醫(yī)基礎》、《中醫(yī)診斷》、《按摩學基礎》、《經(jīng)絡學》、《腧穴學》。

      (二)主治按摩醫(yī)師:

      《解剖學》、《生理學》、《中醫(yī)基礎》、《中醫(yī)診斷》、《推拿學》、《醫(yī)古文》,要有撰寫的論文(省級以上刊物發(fā)表過的)。

      (三)副主任按摩醫(yī)師、主任按摩醫(yī)師:

      《推拿學》、《醫(yī)古文》、(在省級刊物上發(fā)表過兩篇以上的論文),論文答辯。

      四、參加考試須由本人提出申請,所在單位考核推薦(個體從業(yè)者可由當?shù)貧埪?lián)推薦),持報名登記表,到當?shù)乜荚嚬芾頇C構報名。考試管理機構按規(guī)定程序和報名條件審核合格后,發(fā)給準考證,考生憑準考證在指定的時間、地點參加考試。

      五、做好考前培訓工作,各地培訓單位必須具備場地、師資、教材等條件。由省、自治區(qū)、直轄市殘聯(lián)會同人事(職改)部門推薦培訓單位,中國盲人按摩中心審批。堅持考、培分開,參與培訓的工作人員不得參與所有考試工作(包括命題和組織管理)。考生參加培訓堅持自愿的原則,費用由個人支付。收費標準經(jīng)當?shù)匚飪r主管部門核準后,報中國盲人按摩中心備案,并公布于眾,接受群眾監(jiān)督。

      相關期刊更多

      求醫(yī)問藥

      省級期刊 審核時間1個月內

      吉林醫(yī)藥學院

      中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè)

      部級期刊 審核時間1個月內

      國家衛(wèi)生健康委員會

      世界臨床藥物

      統(tǒng)計源期刊 審核時間1個月內

      上海醫(yī)藥工業(yè)研究院

      亚洲国产成人久久笫一页| 亚洲aⅴ无码专区在线观看| 亚洲精品第一国产综合精品99| 亚洲欧美中文日韩视频| 亚洲校园春色另类激情| 亚洲永久中文字幕在线| 噜噜噜亚洲色成人网站∨| 777亚洲精品乱码久久久久久 | 豆国产96在线|亚洲| 亚洲av无码专区在线电影天堂| 亚洲人成网站在线播放2019| 亚洲日本一线产区和二线| 狠狠色香婷婷久久亚洲精品| 亚洲一区二区三区高清不卡| 国产精品高清视亚洲一区二区 | 亚洲乱理伦片在线观看中字| 亚洲男人的天堂网站| 亚洲爆乳无码精品AAA片蜜桃| 亚洲AV无码之国产精品| 亚洲av色香蕉一区二区三区| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| vvvv99日韩精品亚洲| MM1313亚洲国产精品| 五月天婷亚洲天综合网精品偷| 亚洲国产成人久久一区WWW| 伊人婷婷综合缴情亚洲五月| 亚洲乱码无码永久不卡在线 | 2020久久精品亚洲热综合一本 | 亚洲欭美日韩颜射在线二| 亚洲人成网站在线播放vr | 亚洲无人区码一二三码区别图片| 亚洲国产日韩精品| 亚洲精品9999久久久久无码| 亚洲av无码成人精品区在线播放 | 精品亚洲AV无码一区二区三区 | 亚洲AV无码AV男人的天堂| 亚洲综合在线成人一区| 亚洲AV综合色区无码二区偷拍| 国产成人亚洲综合一区| 午夜亚洲av永久无码精品| 自拍偷自拍亚洲精品第1页|