煤礦事故案例總結

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煤礦事故案例總結范文第1篇

關鍵詞 煤礦通風；安全意識；防范措施

中圖分類號TD72 文獻標識碼A 文章編號 1674-6708（2014）116-0076-02

隨著人們對煤礦資源的需求，使得煤礦行業日益興盛，越來越多的煤礦企業規模漸漸地擴大化，但是煤礦開采是一項高危險性、高復雜性的地下生產作業，以至于很多煤礦企業在開采生產的過程中頻發安全事故，不僅造成人員傷亡而且影響煤礦資源的正常供給。因此，本文以下針對在煤礦生產中頻發事故的影響因素進行分析論述，同時提出幾點相關有效措施來防范安全事故的發生，從而杜絕煤礦事故的發生，有效地對危險影響因素進行預防。

1 煤礦通風安全影響因素分析

由于目前有不少煤礦事故案例發生在我們的身邊，這些煤礦事故案例的發生其原因有很多，我們通過對煤礦通風安全事故的原因進行分析總結，影響煤礦通風安全的影響因素包括自然因素、人為因素、管理機制、裝備設施等四大因素。

1.1 自然環境因素

眾所周知，在煤礦開采的過程中隨著開采深度的加深，則受到更大的地應力、低溫以及瓦斯壓力的影響，因此，煤礦開采的過程中具有危險性。另外，隨著這些自然環境因素威脅漸漸加重，煤礦開采中頻頻發生事故是因為瓦斯的爆炸。

1.2 人為因素

由于很多煤礦開采人員的安全意識不高，在進行煤礦開采、生產的時候都太過隨意，導致開采操作不規范并發生違章作業行為。另一方面由于安全管理制度的不完善，導致煤礦企業上級也沒有將安全生產作為企業發展的核心工作，因此，很少對員工進行安全意識教育培訓，而且沒有投入過多的安全設備工具，使得全體員工沒有對安全意識引起重視。

1.3 政府監管因素

我國目前的煤礦安全生產相關法律、法規等還不夠完善，因此很多煤礦企業并沒有將安全意識重視起來，也沒有形成嚴格自覺遵守法律法規理念，甚至有些煤礦企業違規操作，只重視經濟收益而不重視安全生產以及員工人身安全，而且，政府監管體系不完善也導致很多煤礦企業非法操作而引發更多的煤礦事故。

1.4 裝備設施因素

由于煤礦生產裝備設施能夠有效地防止煤塵堆積、飛揚等現象的出現，如果沒有對這些設備很好的監控則會在一定條件下引發爆炸。另外要注意煤礦生產設備設施是否運轉正常，否則會造成各種檢測數據的錯誤。

2 煤礦通風安全影響因素的防范措施

眾所周知，煤礦生產具有危險性和復雜性的特點，而且在生活中常常看到或聽到各種各樣的新聞媒體報道煤礦發生爆炸、坍塌等安全事故，因此，我們需要做好煤礦通風安全管理，才能有效地控制安全事故的發生，從而減少煤礦財產損失以及人員傷亡率。針對上文論述的安全事故影響因素本文以下就這些因素進行總結并提出幾點相關防范措施。

1）制定健全的安全管理計劃并進行落實。面對自然環境產生的安全隱患，我們在不能改變自然環境的背景下需要制定完善的安全管理計劃，并對這些計劃進行落實下去以有效地進行安全隱患防范。另外，需要制定煤礦礦井通風管理方案，建立一些確保通風安全的相關程序，并且進行實施加以防范。此外，在煤礦生產中注意機電管理，確保通風機局部正常通風；

2）提高人員綜合素質并加強安全培訓工作。對于煤礦生產來說，是具有高危險性、高復雜性的生產作業，因此，在投入煤礦工作的工作人員需要進行安全意識培訓，培訓合格以后才可以進入煤礦生產工作中。另外，通過觀察煤礦實際工作情況，將一些安全專業術語以及警示告牌放在醒目的位置，讓員工時刻記住安全生產。以上方法都是為了提高開采人員們的安全意識，從而將安全生產作業形成標準化工作，有效地保障煤礦生產安全以及減少人員傷亡率；

3）安全監察部門應加強監管力度。煤礦生產企業應該建立科學、安全的礦井管理體系，設立監管部門對煤礦生產作業進行有效管理與監察，并采取一些有效手段以及措施以防范安全事故的突然發生。另外健全安全責任制度，實現從上到下的層層責任制度，加強各級各層的責任心，從而確保煤礦開采安全。同時，安全監察部門要加強對煤礦礦井以下的作業、設施等進行監察，對于發現違章或者異常則立即停止生產并進行分析判斷以整改，從而更好地預防通風安全事故的發生；

4）提高技術水平與加大裝備設施的投入。某煤礦局部通風質量被極大提升，而且掘進工作面風量也增加了，滿足了采煤生產需求，同時也改善采煤工作環境。該煤礦采用自頻技術后，采用前后主要通風參數的變化數據如下兩個表。

從上面兩個表中可知采用了該技術之后，在通風距離、百米漏風率等各個方面都有明顯效果。煤礦礦井生產少不了高技術水平的裝備設施，只有加大這些裝備設施的投入，才能保證地下生產作業安全。裝備設施可以時刻進行檢測煤塵以及瓦斯參數，能夠提高煤礦礦井生產的安全系數，安全監控管理人員可以定期、定時對裝備設施進行檢查，一旦發生設備檢測異常則進行維修，以保證設備在礦井中正常使用。

3 結論

本文主要將煤礦生產過程中影響通風安全的因素進行分析論述，同時結合煤礦生產特點提出幾點相關措施以防止安全隱患出現，從而保證礦井生產安全以提高煤礦企業的經濟效益。另外，安全生產制度的完善有效地降低了生產過程中的危害性，從而保證開采工人的人身安全，減少傷亡率。綜上所述，這些有效措施從整體上為煤礦企業提高安全系數，而且帶來可觀的經濟效益與社會效益。

參考文獻

[1]李偉，曹宜峰，龍厚喜.制約煤礦通風安全的因素分析及防范措施[J].科協論壇，2013（6）.

煤礦事故案例總結范文第2篇

由于相關煤礦生產的法律性文件或是各個礦業的制度制定不完善，如缺乏對人員工作規范的要求，沒有施工條件制度，安全責任制不完善等，造成基礎性的安全管理缺乏保障。再就是新汶煤礦是當地經濟的主動力，所以，當煤礦事故發生時，常常以小罰款的形式進行處理，這就達不到懲治之目的，這也是煤礦事故頻繁的一個關鍵性原因。

安全投入減少，生產設備老化，技術缺失，基礎性安全保障不到位

煤礦行業的歷史性，造成老化、陳舊設備量增加，基于“能用就用，能省就省”的觀念，在設備、技術投入上勒緊腰帶，而這就直接埋下了事故種子。而鑒于現階段的技術采用和技術應用能力低的影響，一些采礦事故發生后并沒有進行有效處理，甚至是并沒有發現可運用的防范措施，這就不利于事故避免與解決。

事前防范空洞，事故隱患嚴重

事前預防的功能遠遠大于事后處理，但是現代煤礦管理觀念仍停留在事后處理上，如沒有事故檢測設備、瓦斯報警儀器、并不進行適時設備查看、井下沒有可靠的通風安全設施等，這都是引起采礦事故的直接誘因。

礦工安全意識低，安全行為不規范

采礦工作者一般是基層人員，尤其是農民，他們沒有受過專門的安全教育和技術學習，這就使得他們對安全生產沒有全面性的認識，不能夠規范化進行操作生產，如在生產中沒有按照設計施工，頂板傷人，操作失誤，注意力不集中等，而且在面臨風險時不知所措，這也是致使他們成為傷亡事故受害者主體的關鍵原因。二、強化安全管理，保證礦區穩定和諧安全性環境是煤礦生產的關鍵性保障，這也是促使煤礦獲取效益的客觀性保證，在礦區管理中，必須確定安全管理地位，使其統一于煤礦管理之中。

（一）進行制度性落實：實行責任落實制，將安全生產的標準、措施、要求等規定下來，并形成制度性規范，如《照明制度》、《安全施工制度》、《煤礦安全規程》、《礦井災害預防處理計劃》、《瓦斯日報表》等，并在1990年，強化安全責任制，以責任書的形式，將職責落實到個人。同時，嚴格按照國家煤礦生產的相關條例進行制度性提升，強化對事故人員的懲處力度，如在潘西煤礦瓦斯爆炸后，對領導進行撤職、停職等處分。

（二）強化安全培訓：一方面對煤礦管理著進行安全教育與培訓，通過事例分析和市場分析的方式，促使管理者樹立安全管理觀念，認識安全生產的重要性，堅持都要堅持安全生產，不安全不生產的原則；礦領導定時召開安全管理會議，對每一階段的工作進行總結，并布置下一期安全生產工作，建立專門的安全管理機構，配備相應的管理人員，進行實際安全管理查看等。另一方面，加強全員安全培訓，如開展安全教育課，對工作人員進行分批安全教育，運用身邊案例對安全事故進行分析，促使他們提升安全意識。展開礦區安全活動，進行現場模擬事故處理等，并進行專業化的技能培訓，如對礦井工人展開裝藥量操作、采場回采高度、頂板管理等相關內容培訓，對全礦職工進行“一通三防”安全知識的培訓教育，嚴格考核，不合格者不能下井，以安全性知識和技能來提升礦工的安全操作能力和防御與脫險能力。

煤礦事故案例總結范文第3篇

【關鍵詞】通風管理；通風安全；制約因素；通風措施

引言

通風管理在煤炭生產中的重要地位不言而喻，成為煤礦企業安全生產和快速發展的關鍵因素之一。進入21世紀以來兩個指標引起了人們的關注，一是煤炭企業的規模和產量不斷擴大，2013年全國煤炭總產量達到37億噸；其二為煤礦事故頻繁發生，僅在2014年一季度內安徽國有重點煤礦發生事故5起，死亡8人，其中3人故于瓦斯爆炸事故。可見，煤炭通風安全仍令人擔憂，它嚴峻威脅到礦工的生命安全和企業的財產安全，尤其在煤炭行業遇冷、用于安全管理的資金減少的背景下，更應該研究影響煤礦通風安全的因素和對策，這也正是本文的價值所在。

1、煤礦通風安全的制約因素分析

通過統計的方式來深層次研究煤礦事故的內在原因有助于我們針對性提出解決方案和制定預防措施。因此，本文分析了2013年內發生的13起重大安全事故案例，其成因大致可歸納為4類，如下表1所示：

1.1環境因素

這里所指的環境因素包括礦井通風系統構造和礦井自然條件兩部分。對于通風系統構造而言，某些煤礦由于設計缺陷原因，導致通風系統不夠完善，如通風設施、通風位置布置不當等，容易造成礦井作業通風得不到保證、風量與風向不穩定、巷道或采區瓦斯超標等不良后果，一方面會縮短各種儀表和設備的使用壽命，另一方面會為礦井通風埋下巨大安全隱患。對于自然條件而言，煤礦地質構造非常復雜，煤與瓦斯突出現象有增加趨勢，特別是當今過度開采以來，深井開采不斷進入人們的視野，地應力、地溫和瓦斯壓力明顯增加，礦井通風管理壓力與日俱增。

1.2設備因素

對礦井通風造成不利影響的設備因素包括3個方面：（1）主風機的性能不達標，主風機的選擇十分重要，它是通風質量保證的決定性因素之一，如果選用的主風機的功率過低，或者是無法滿足當前礦井的通風需求，瓦斯事故可能會發生；（2）設備未及時更新換代，2013年2月28日河北艾家溝煤礦火災事故就是因為使用明令淘汰的滑片式壓風機而造成的；（3）礦井防塵設備數量不多，導致工作面煤塵過大，綜合空氣中的瓦斯等因素，容易引起爆炸事故。

1.3人員因素

眾所周知，過去煤礦基層人員都是由一些非專業性人員構成（現在這個比例仍不小），受教育程度普遍不高，接受能力低，安全意識也就難以提升到一定高度，為達到企業規定的產量要求以獲得獎勵而不惜違章操作的情況屢見不鮮。此外，我國煤礦企業管理系統十分落后，反映在管理人員素質低下等方面，煤礦安全管理工作在實際生產中并沒有得到非常重視的程度，重生產、忽視安全為當下一病態心理，歷史上人們為此付出慘痛代價，可部分煤礦企業還是停留在事后處理、事后分析與總結的被動階段。

2、煤礦通風安全的對策研究

2.1建立健全煤礦礦井通風的有效評價機制 所謂礦井的通風評價機制，指的是及時準確地跟蹤和監測礦井下的各種生產數據，掌握井下生產過程中潛在的危害和危險因素，然后根據各項因素的危害系數做具體細致的評價、分析的一種方法。礦井通風評價機制有利于預防瓦斯等事故，因此在現階段我國許多煤礦已經開始了對礦井通風評價機制的研制和開發。各種煤礦通風評價機制針對不同的生產條件，不同的作業范圍形成了各自不同的科學評價機制。煤礦評價機制不僅要定性定量地對煤礦安全通風進行評價，它還應當落實到煤礦安全系數和通風系統的穩定性上來對評價方法進行劃分，劃分方法包括煤礦風量測量的評價以及礦井通風數據的評價等方法。不管煤礦企業采取什么樣的評價機制，這種機制必須做到進行安全評估后再進行礦井作業。

2.2建設良好的煤礦通風環境 良好的礦井通風環境應以基本的通風安全系統作為保障，因此煤礦企業要以全局的戰略高度來加速這一進程，通過逐漸提高礦下工作人員的綜合素質、篩除素質偏低的工作人員的方式，使他們能夠深刻認識礦井安全通風的重要性。除此之外，重視礦井工作人員工資的分配，轉變分配政策是建設良好的煤礦通風環境的又一重要措施。同時，煤礦企業要根據同一工種不同崗位的要害程度進行劃分，根據責任輕重合理劃分好工作人員的責、權、利以此來調動礦井工作人員的積極性、主動性，保障通風工作隊伍的穩定，確保責任落實到個人，清除重視生產、輕視安全的行為和思想。

2.3加大對煤礦工作人員的安全培訓力度 煤礦企業應當定期對井下作業人員進行安全培訓，堅持礦井質量的安全標準化，極力推進“手指口述”和“崗位描述”等制度。煤礦企業要逐漸實現實踐與操作與理論培訓相結合，利用系統化的技術培訓，將礦井安全知識合理劃分為諸多小模塊，借助工作前會議的機會并且結合現場作業的方式講解有關煤礦安全及通風安全的知識。另外，煤礦企業要建立定期考核機制，規定考核結果與工資、獎金掛鉤，以此來提高基層人員和管理人員的安全規范意識，培養從容應對突發災害和掌控災害形勢的能力。

2.4建設好各種安全規章和制度 在熟知最新的相關法律和法規的前提下，煤炭企業應不斷的建立健全煤礦安全生產規章制度，并且按照規章要求配備齊相關安全技術人員。同時，這些人員應將各種礦井作業下的規章制度落實到實處，達到“監控有效、管理規范、抽采達標、通風可靠”的瓦斯綜合管理的要求。最后，企業還要更深入的完善突發事故的應急和救援，并逐步實現應急救援產業化。

煤礦事故案例總結范文第4篇

[關鍵詞]煤礦 機電運輸 隱患排查 必要性

中圖分類號：C29 文獻標識碼：A 文章編號：1009-914X（2015）27-0289-01

對于煤礦的工作人員，安全問題始終是工作的重心，我們經過分析這幾年來煤礦的各類安全事故可以發現，機電運輸問題引發的安全事故不容小視，因此，我們一定要嚴格落實煤礦機電運輸的相關工作，這樣才能提升煤礦工作的安全性。

結合我們單位的具體情況和一些真實事故，我們總結出我單位的機電運輸情況如下：

一、我礦的機電運輸事故較多，存在一定的安全隱患

（1）我們單位過去的機電安全問題為我們現在的機電運輸提供了依據。

（2）少數單位的機電運輸設備沒有經過嚴格的審核。

（3）在礦井內部檢查機電設備的意外爆炸。

（4）安全問題的監督管理問題較為普遍。

二、煤礦機電運輸事故的原因剖析

（1）安全管理存在問題，特種作業人員安全意識淡薄，麻痹大意，沒有牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，違反了“三大規程”及有關安全規定，違章指揮、違章操作時有發生。

（2）特種作業人員文化程度參差不齊，掌握特種作業技術不嫻熟。對技術工種安全操作知識掌握不牢，熟悉程度不夠，是造成事故的重要原因。

（3）指令性的新來人員頂替。由于代崗人員頂替時間短，對頂替工種操作熟練程度差，缺乏頂崗前的安全培訓，產生違章指揮和盲目操作雙重不安全因素。

（4）特種作業人員的頻繁調換，崗位的調整，給安全埋下隱患。特別作業人員大都是經過專業培訓取得操作合格證后作業者，對他們的工種不宜隨意予以變動。但是，礦山某些技術性工種，有些基層干部不去考慮學識水平，不講究用工要求，而是當作好工種，并通過人情關系把一些不合格的人員充塞進去，加之一些人員不鉆研技術業務，違章違紀現象比較突出。另外，臨時性工作調整時安全培訓工作沒有及時到位也帶來了安全隱患。

（5）井下各單位人員對機電運輸有疏忽、麻痹思想，心存僥幸心理，沒有切實感受到機電運輸事故可能帶來的巨大危害。

三、控制煤礦機電運輸事故對策

（1）通過各種學習教育渠道（通過學習煤礦事故案例、教育短片等），不斷提高職工崗位安全意識，保證周三安全會的主題不離安全，周五學習會的主題不離學習培訓。通過點滴中的安全知識教育讓煤礦井下機電運輸安全工作步步為營。

（2）加強特殊工種的用工制度管理。煤礦機電運輸工種的技術性較強，其各崗位工種都不能以照顧的身份出現，要由思想端正、技術全面的工人來擔任。同時加強臨時用工的安全管理，盡量少用或不用臨時性工作人員。除特殊情況外，特殊工種人員不能隨意調換，要嚴格考核發證，持證上崗。

（3）加強職工的安全業務培訓工作。減人提效后，以崗定人，管理層和工人崗位限額，原有的培訓組織形式已不適應，需根據新的形式采取新的對策：一是建立競爭機制，如對技術工種和管理人員采取競爭上崗，對所有職工都采用崗位技能工資，劃分工資等級，引導和迫使職工自發學習安全業務知識；二是每隔一定時期組織職工進行技術比武，對優勝者給予重獎，以調動職工學技術、學業務的積極性，促使他們在崗位上按標準及規程進行作業；三是采用“三結合”的培訓方式，即業余培訓與重點培訓相結合，以重點培訓為主，內培與外培相結合，以內培為主；對新工人、新崗位、新技術要進行強化培訓，以全面提高職工的安全業務素質為目的，為搞好安全生產打下堅實的“以人為本”的基礎。加強絞車工和信號把鉤工的技術培訓，隨抽隨答，落實終端責任。

（4）努力加強礦井質量標準化管理。礦井質量標準化是煤礦安全的基礎。實踐證明，礦井質量標準化工作的投入，能得到十幾倍甚至幾十倍的效益產出，有力地促進了安全生產。要把這項工作當作一項經常化的工作來抓，要由靜態達標向動態達標轉變，由重結果向重過程轉變，實現生產全過程達標。井下使用的無極繩絞車運輸線路要有明顯的聲光報警信號。

（5）加強安全工作力度，向管理要安全。實踐證明，要抓好安全工作，離不開有效的監督，失去了監督作用，必然助長麻痹僥幸、違章蠻干的現象。監督不到位或流于形式，是導致安全事故的重要原因。因此，必須強化監督制約機制，充分發揮現場安監人員的作用；同時，必須堅持行之有效的安全管理制度，特別是要建立和完善各級領導和業務職能部門的安全生產責任制和工人的崗位責任制，明確每個人的安全職責。另外，采取安全資金激勵機制，通過經濟杠桿，嚴格考核，兌現獎懲，從而促進各項安全管理制度的落實。

（6）為突出煤礦安全管理工作，尤其是機電運輸管理工作必須從運輸系統安全質量標準化、機電系統安全質量標準化、安全監督、安全業務培訓等方面的重要環節上下大力度、大功夫。

四、加強安全監督

（1）礦安全監察科加大對煤礦機電運輸檢查、巡查力度，保證煤礦安全工作長效機制。

（2）各基層單位加大運輸及機電管理力度，充分發揮科隊長跟班、班組長帶班作用。

（3）工會群監組織內各單位群監網員突出自身作用，保證網員身邊無三違、無事故。

（4）青崗組織內各單位青監崗員突出青年監督崗作用，保證崗員身邊無三違、無事故。

（5）加大對三違及事故考核力度，通過經濟杠桿，調節安全工作穩步推進。

（6）把安全、操作規程落實到班前、中、后巡檢制度中，嚴格落實，保證班班無隱患、無事故。

五、加大安全業務培訓

（1）加強形象直觀培訓，通過現場實物或模擬演練迅速抓住職工的注意力，職工有一種身臨其境、學習與現場零距離的感覺。可以最大限度的激發學員的學習興趣，增強職工接受培訓的積極性。（比如機電操作培訓及各工種操作流程）

（2）多結合事故案例進行學習，事故的發生都與職工的素質和安全教育培訓不到位有很大的關系，一旦發生事故會給企業和受傷者帶來很大損失。而這樣培訓能帶來培訓的主動性，形象直觀、結合工作生產實際、實用性強、加深認識。

（3）多組織業務技能競賽，把職工的被動學習變成“我要學習”，通過比學趕幫，增加職工自主學習力，最終帶動全單位學習熱潮。

（4）評先評優，給予優秀職工以重獎，用經濟杠桿作用，讓職工認識到安全工作的重要性，了解到學習培訓的必要性。

煤礦事故案例總結范文第5篇

摘 要：做為國家原煤生產的重點企業，職工教育工作在安全生產方面起著舉足輕重的作用，如何把引進的新工藝、新技術、新方法及時傳授給職工，如何結合事故案例讓職工吸取教訓在生產中杜絕“三違”事故，只有通過安全培訓。在近幾年的職工安全培訓中，我嘗試開發職工培訓試驗教學改革創新，在本企業安全培訓中起到了一些效果。

關鍵詞：安全培訓 實驗教學 實驗室建設 創新

引 言

做為國家原煤生產的重點煤礦，如何把引進的新工藝、新技術、新方法及時傳授給職工，如何結合事故案例讓職工吸取教訓在生產中杜絕“三違”，如何通過實踐教學讓學員手動起來，提高技能操作能力，那就要加強培訓，注重操作課。做為礦山安全培訓教師，在近幾年的職工培訓中，我嘗試了實驗操作課在安全培訓中的操作應用，總結了幾點粗淺的體會。

一、加強實驗操作課的必要性

1.實驗操作課是安全培訓和技能培訓中不可缺少的一種教學模式。煤礦生產系統復雜、地質條件多變、生產環境惡劣、生產出現事故多，高瓦斯、高突出、高溫、水害、頂板等災害一直威脅礦工生命和國家財產安全。這就要求礦工多學安全知識、提高操作技能、增強避災能力。目前培訓中單一的理論教學已不能滿足學員對知識的需求，這就迫切要求教學模式、教學方法的改革。操作實驗課難度大、對操作教師的能力要求高、對實驗設備配置標準高要求，因而被培訓基地有所忽視。

2.實驗操作課比較直觀、貼近生產、便于學員接受。實驗參觀、動手操作能讓學員學到與生產現場一樣的知識，親自參與能留下深刻的印象。如收集近段煤礦事故，把事故經過轉變成小故事，通過講解并延伸到實踐中，并通過學習學到如何避災、如何自救、在自救的同時如何幫助他人脫險，這就把生產過程中本礦井各種災變避災路線、自救器的使用、受傷包扎方法、搬運傷員等聯系起來，起到了很好的培訓效果。實驗操作課在安全培訓中地位要高于理論課，不能被忽視，要上好每一節實驗操作科目，才能使安全培訓質量、效果更上一層樓。

3.加強和開展實驗操作課教學，符合上級要求和現實需要。95、97年原國家煤炭部下發兩個達標活動，一是“安全培訓中心達標”，二是“實驗室達標”。要求設置實驗室必須融入到開班培訓中，在安全培訓中促進實驗教學的發展，在現實培訓中，通過實驗課也確實能收到更好的培訓效果。因此，加強和開展實驗操作教學不但必要而且可行。

二、實驗操作科目設置在培訓中存在的問題

煤炭部在“實驗室達標”活動中，要求設備、教學、實驗操作課師資達標。但是，要發揮其作用，還有一些問題有待解決：

1.實驗室設備有待完善。實驗教學是培訓中心的“硬件”，是基礎工作，必須適應現代教學的要求，要提高認識，加大投入，引進先進設備，淘汰落后陳舊設備。

2.要有系統性地開展實驗課。安全培訓中存在學員怕發言、怕探討，出現實驗課開課率低，實驗操作與理論脫節。

3.實驗課師資達不到要求。實驗課教師缺少現場經驗或知識老化，教師操作能力差，操作不規范，對實驗教學方法研究組織不得力，兼職實驗課教師應付差事不專心工作，從而達不到預期的教學效果。

三、加強實驗課教學，提高培訓質量

1.加大投入，加強實驗室建設。完善實驗設施、增添實驗設備是提高實驗操作教學的物質基礎。建設一個現代化的培訓基地，要投入大量人力、財力和物力，并得到上級部門和兄弟單位的支持和幫助。按照《煤礦安全技術培訓中心實驗室裝備標準》該增添新設備的增添、該淘汰陳舊老化的淘汰。

2.增強教師素質，提高培訓質量。要想提高實驗課教學效果，必須提高實操教師素質和業務技能。擔任實驗課的教師要達到大專文化、中級職稱，有豐富的現場經驗。這就要求，實驗課教師在工作的同時，不斷親臨現場參加生產實踐、參與新置設備的安裝學習，不斷總結經驗把學到的知識及時運用到教學中，并通過實驗課把新的內容滲透到職工培訓中去。

3.改進教學，加大實驗課比重。要精心組織上好實驗課，根據不同的專業選用不同的教學方法。要上好實驗課必須注意以下幾點：一是根據培訓對象，按照《煤礦安全培訓大綱》選用模型課、演示課或操作、參觀課；二是對學員進行分析，分清層次，如瓦斯檢查員與爆破工都有共同的瓦斯煤塵爆炸實驗，但對實驗課就有不同的授課要求，瓦斯檢查員要求實驗課中掌握瓦斯爆炸的條件、原因及防范，而爆破工要求了解瓦斯爆炸的條件、危害就行了；三是認真批改實驗報告。實驗報告是學員對實驗的認識和總結，也是對實驗教師講授效果的檢查，通過閱讀來了解學員掌握情況，總結經驗與不足并進行改進教學。

根據2001年《煤礦安全培訓大綱》的設置，針對實驗課課時安排太少，約占15%，不適應現代安全培訓的需求。教師在培訓教學中要根據工種、專業，對操作適應強的工種應加大實驗課課時的分配比例，給學員有操作、實踐的空間。

結 語

社會在進步，知識在更新。原有的“填鴨式”、滿堂灌的教學方法已經不適應現代培訓的要求，做為搞煤礦安全培訓的職教教師，要認真研究如何適應新形勢的變化要求，努力學習新知識，掌握新技能，探索新模式，不斷提高培訓效果，為促進企業安全生產做出新貢獻。

參考文獻：

[1]汪俊富.《形勢任務教育讀本》.中國平煤神馬集團.2009年.

[2]國家煤礦安全監察局.《煤礦安全培訓大綱》.2001年11月文件.