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      有關(guān)動(dòng)物的故事

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      有關(guān)動(dòng)物的故事

      有關(guān)動(dòng)物的故事范文第1篇

      現(xiàn)將勞動(dòng)部、國(guó)家經(jīng)濟(jì)體制改革委員會(huì)、國(guó)家稅務(wù)總局、國(guó)家國(guó)有資產(chǎn)管理局《關(guān)于頒布〈勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)行股份合作制規(guī)定〉的通知》〔勞部發(fā)(1994)419號(hào)〕(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,根據(jù)《規(guī)定》的有關(guān)精神,結(jié)合我市情況,做如下補(bǔ)充,請(qǐng)各單位一并遵照?qǐng)?zhí)行。

      一、勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱勞服企業(yè)),作為以承擔(dān)就業(yè)安置任務(wù)為主的特殊企業(yè)群體,曾為穩(wěn)定我市城鎮(zhèn)就業(yè)形勢(shì)做出過重要貢獻(xiàn),在建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制過程中,勞服企業(yè)也必須適應(yīng)“兩個(gè)根本性轉(zhuǎn)變”,建立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的企業(yè)發(fā)展機(jī)制。根據(jù)《規(guī)定》的有關(guān)要求,在勞服企業(yè)推行股份合作制是貫徹落實(shí)黨的十五大會(huì)議有關(guān)精神和新形勢(shì)下勞服企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的重要內(nèi)容。勞服企業(yè)實(shí)行股份合作制是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作,市勞動(dòng)局、市體改委、市地稅局、市國(guó)有資產(chǎn)管理局等有關(guān)單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)我市勞服企業(yè)實(shí)行股份合作制工作的領(lǐng)導(dǎo),幫助和指導(dǎo)勞服企業(yè)健康有序的開展實(shí)行股份合作制的工作。通過實(shí)行股份合作制把勞服企業(yè)提高到一個(gè)新的發(fā)展水平,使其在實(shí)施再就業(yè)工程中,更好的承擔(dān)就業(yè)安置任務(wù)。

      二、勞服企業(yè)改制為股份合作制時(shí),應(yīng)遵照《北京市股份合作制企業(yè)暫行辦法》〔市政府(1994)14號(hào)令〕和勞動(dòng)部等四部委局關(guān)于《勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)行股份合作制規(guī)定》一并執(zhí)行。勞服企業(yè)改制為股份合作制企業(yè)時(shí)股權(quán)設(shè)置一般為職工個(gè)人股、集體共有股、法人股。股權(quán)設(shè)置比例由企業(yè)自定。但職工個(gè)人股和集體共有股應(yīng)占企業(yè)總股本的51%以上。在職工個(gè)人股比例設(shè)置中提倡企業(yè)的負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干的股權(quán)多于一般職工。

      三、勞服企業(yè)改建股份合作制須對(duì)企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行產(chǎn)權(quán)界定和資產(chǎn)評(píng)估。進(jìn)行產(chǎn)權(quán)界定時(shí),按照市勞動(dòng)局、市國(guó)有資產(chǎn)管理局、市地稅局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)部、國(guó)家國(guó)有資產(chǎn)管理局、國(guó)家稅務(wù)總局〈關(guān)于頒布勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)產(chǎn)權(quán)界定規(guī)定的通知〉的通知》〔京勞服發(fā)(1997)208號(hào)〕有關(guān)產(chǎn)權(quán)界定政策規(guī)定和工作程序執(zhí)行。資產(chǎn)評(píng)估應(yīng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      勞服企業(yè)產(chǎn)權(quán)界定結(jié)果,涉及國(guó)有資產(chǎn)的,應(yīng)由同級(jí)國(guó)有資產(chǎn)管理部門核準(zhǔn)登記;涉及集體、個(gè)人及其他投資者所有的,由地方稅務(wù)部門進(jìn)行資產(chǎn)核實(shí),由當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門核準(zhǔn)登記,并報(bào)有關(guān)部門備案。全民所有制性質(zhì)勞服企業(yè)改制工作,按《北京市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)市體改委、市經(jīng)委關(guān)于進(jìn)一步加快本市國(guó)有小企業(yè)改革若干意見的通知》〔京政辦發(fā)(1997)50號(hào)〕文件中的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      四、界定為國(guó)有資產(chǎn)的凈資產(chǎn),在征得出資主體和同級(jí)國(guó)有資產(chǎn)管理部門同意后,可比照京政辦發(fā)〔1997〕50號(hào)文,鼓勵(lì)勞服企業(yè)職工出資購(gòu)買轉(zhuǎn)為職工個(gè)人股。對(duì)因凈資產(chǎn)數(shù)額較大,一次性買斷有困難的本企業(yè)職工,允許在不超過五年的期限內(nèi)分期付款,但首期付款額不得低于全部購(gòu)買款的30%。對(duì)未付款部分不享有所有權(quán)。還可根據(jù)企業(yè)要求留給企業(yè)有償使用并以不高于銀行同期貸款利率標(biāo)準(zhǔn)收取資產(chǎn)占用費(fèi)。

      五、界定為勞動(dòng)者集體共同共有的資產(chǎn),可折股形成集體共有股,對(duì)集體共有股分得的股利一般可按下述方法進(jìn)行分配:一部分(約30%-40%)分配給現(xiàn)職職工;一部分(約30%-40%)分配給原企業(yè)離退休人員;一部分(約20%-30%)作為企業(yè)勞動(dòng)分紅。集體共有股股利的分配由職工(股東)大會(huì)決定。調(diào)離本企業(yè)的職工不再享有分紅權(quán)。

      六、按照《規(guī)定》的有關(guān)精神,原有勞服企業(yè)改建股份合作制企業(yè)時(shí),在做好上述前期準(zhǔn)備工作的前提下,按下列程序辦理實(shí)行股份合作制的審批手續(xù):

      (一)根據(jù)《規(guī)定》的有關(guān)具體審批手續(xù),凡原勞服企業(yè)改建為股份合作制的,由主管部門簽署意見后,按管理權(quán)限分別報(bào)市或區(qū)、縣勞動(dòng)服務(wù)管理中心審核;

      (二)經(jīng)市或區(qū)、縣勞動(dòng)服務(wù)管理中心審核簽署意見后,按照北京市人民政府〔1994〕第14號(hào)令《北京市股份合作制企業(yè)暫行辦法》、京政辦發(fā)〔1997〕50號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定,再到同級(jí)委、辦、局履行改制的審批手續(xù);

      (三)經(jīng)同級(jí)委、辦、局批準(zhǔn)后,到工商行政管理部門進(jìn)行改制的工商注冊(cè)登記手續(xù);

      (四)經(jīng)工商行政管理部門改制注冊(cè)登記后,按隸屬關(guān)系將改制情況報(bào)市勞動(dòng)服務(wù)管理中心備案。

      七、新辦的股份合作制企業(yè),凡經(jīng)勞動(dòng)部門認(rèn)定并發(fā)給《勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)證書》的,并達(dá)到財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局《關(guān)于企業(yè)所得稅若干優(yōu)惠政策的通知》〔財(cái)稅字(94)001號(hào)〕規(guī)定安置比例的,經(jīng)當(dāng)?shù)氐囟惒块T批準(zhǔn),可享受減免稅優(yōu)惠政策。

      八、原勞服企業(yè)改建為股份合作制時(shí),凡在享受減免稅期內(nèi)并繼續(xù)承擔(dān)就業(yè)安置任務(wù)、符合安置規(guī)定比例的,可繼續(xù)享受減免稅優(yōu)惠政策,至減免稅期滿時(shí)止。

      凡被勞動(dòng)部確定的本市實(shí)行股份合作制改造試點(diǎn)的勞服企業(yè),自轉(zhuǎn)制之日起視同新辦企業(yè),凡達(dá)到財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局財(cái)稅字〔94〕001號(hào)文件規(guī)定安置比例的,可從轉(zhuǎn)制的當(dāng)年算起享受勞服企業(yè)的減免稅政策。

      附件:勞動(dòng)部、國(guó)家體改委、國(guó)家稅務(wù)總局、國(guó)家國(guó)有資產(chǎn)管理局關(guān)于頒布《勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)行股份合作制規(guī)定》的通知(勞部發(fā)〔1994〕419號(hào))

      通知

      各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)(勞動(dòng)人事)廳(局)、體改委(辦)、稅務(wù)局、國(guó)有資產(chǎn)管理局,國(guó)務(wù)院有關(guān)部門:

      勞動(dòng)部、國(guó)家體改委、國(guó)家稅務(wù)總局、國(guó)家國(guó)有資產(chǎn)管理局制定了《勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)行股份合作制規(guī)定》,現(xiàn)予頒發(fā),請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

      勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)行股份合作制規(guī)定

      第一章  總則

      第一條  為深化勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)改革,進(jìn)一步發(fā)揮勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱勞服企業(yè))促進(jìn)就業(yè)、平抑失業(yè)率和保障社會(huì)穩(wěn)定的作用,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)制定本規(guī)定。

      第二條  股份合作制勞服企業(yè),是借鑒股份制的做法,實(shí)行勞動(dòng)合作與資本合作的一種企業(yè)組織形式。

      第三條  股份合作制勞服企業(yè),應(yīng)遵循下列原則:

      (一)全員入股,股權(quán)平等,同股同利,利益共享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān);

      (二)實(shí)行獨(dú)立核算,自主經(jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧,自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn);

      (三)實(shí)行民主管理;

      (四)實(shí)行按勞分配與按股分紅相結(jié)合。

      第四條  股份合作制勞服企業(yè)凡繼續(xù)承擔(dān)安置城鎮(zhèn)失業(yè)人員任務(wù)的,仍享受財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局財(cái)稅字(94)001號(hào)文件中規(guī)定的對(duì)勞服企業(yè)的優(yōu)惠政策。

      第五條  各級(jí)地方勞動(dòng)部門應(yīng)安排一定比例的就業(yè)經(jīng)費(fèi)、生產(chǎn)扶持資金和失業(yè)保險(xiǎn)金扶持股份合作制勞服企業(yè)。對(duì)參加了失業(yè)保險(xiǎn)的勞服企業(yè),可用適量失業(yè)保險(xiǎn)金作為向銀行貸款的貼息。

      第六條  各級(jí)地方勞動(dòng)部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和行業(yè)部門勞服企業(yè)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)依照《勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)企業(yè)管理規(guī)定》,加強(qiáng)對(duì)股份合作制勞服企業(yè)的管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和服務(wù)。

      第七條  股份合作制勞服企業(yè)應(yīng)與主辦或扶持單位簽定協(xié)議,建立新型的合作關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)議商定,勞服企業(yè)可有條件地為主辦單位承擔(dān)一定比例的職工子女和富余職工的安置任務(wù)。

      第八條  股份合作制勞服企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持按勞分配的原則,實(shí)行成本工資與稅后利潤(rùn)按股分紅和勞動(dòng)分紅的分配辦法。并根據(jù)地方政府確定的工資指導(dǎo)線和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、勞動(dòng)生產(chǎn)率、職工生活費(fèi)用價(jià)格指數(shù)等因素自主決定企業(yè)的工資水平。

      第九條  股份合作制勞服企業(yè)應(yīng)實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,依照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)職工繳納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)費(fèi)。

      第十條  股份合作制勞服企業(yè)依法自主決定用人形式,通過簽訂勞動(dòng)合同建立勞動(dòng)關(guān)系。

      第十一條  股份合作制勞服企業(yè)職工及其他投資者以其所認(rèn)購(gòu)股份對(duì)企業(yè)承擔(dān)有限責(zé)任,企業(yè)以其全部財(cái)產(chǎn)獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

      第十二條  股份合作制勞服企業(yè)依法取得法人資格后,其財(cái)產(chǎn)和正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)受國(guó)家法律保護(hù),任何單位和個(gè)人不得侵犯和非法干涉。

      第十三條  股份合作制勞服企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)黨的組織建設(shè),開展黨的活動(dòng)。

      第二章  企業(yè)的設(shè)立

      第十四條  股份合作制勞服企業(yè)采取原有企業(yè)改制和組建新企業(yè)兩種方式設(shè)立。

      新組建股份合作制勞服企業(yè)應(yīng)由三名以上作為發(fā)起人,并有20名以上個(gè)人股東;原有企業(yè)改為股份合作制勞服企業(yè)應(yīng)經(jīng)原企業(yè)職工大會(huì)通過,有外來(lái)投資的,應(yīng)征得投資者的同意。上述兩種方式均需報(bào)地方勞動(dòng)部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審查同意后,到工商行政管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)登記并領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照,由稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理稅收減免手續(xù)。

      第十五條  勞服企業(yè)實(shí)行股份合作制,應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供下列文件:

      (一)申請(qǐng)報(bào)告;

      (二)實(shí)施方案;

      (三)企業(yè)章程;

      (四)職工(代表)大會(huì)通過的決議,或新組建企業(yè)發(fā)起人協(xié)議書;

      (五)企業(yè)財(cái)產(chǎn)驗(yàn)資確認(rèn)書;

      (六)企業(yè)資產(chǎn)所有者及投資者意見;

      (七)勞服企業(yè)認(rèn)定證書;

      (八)審批機(jī)關(guān)要求的其它文件。

      第十六條  股份合作制勞服企業(yè)章程必須載明下列事項(xiàng):

      (一)企業(yè)的名稱及場(chǎng)所;

      (二)企業(yè)的宗旨、經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)方式;

      (三)企業(yè)設(shè)立方式、股金來(lái)源和股權(quán)設(shè)置;

      (四)收益分配及虧損分擔(dān)辦法;

      (五)股份管理辦法;

      (六)股東(職工)大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的職權(quán)和議事規(guī)則;

      (七)企業(yè)法定代表人的產(chǎn)生程序及其職權(quán);

      (八)股東的權(quán)利和義務(wù);

      (九)企業(yè)組織機(jī)構(gòu)及其職權(quán);

      (十)企業(yè)章程修訂程序;

      (十一)企業(yè)承擔(dān)安置城鎮(zhèn)失業(yè)人員任務(wù)的措施和辦法;

      (十二)其它需要明確的事項(xiàng)。

      第三章  產(chǎn)權(quán)界定

      第十七條  勞服企業(yè)改制為股份合作制,應(yīng)在勞動(dòng)部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、國(guó)有資產(chǎn)管理、稅務(wù)等有關(guān)部門組織指導(dǎo)下進(jìn)行,并吸收投資者參加,成立清產(chǎn)核資小組,清理原有企業(yè)債權(quán)、債務(wù),核實(shí)企業(yè)全部資產(chǎn),界定企業(yè)的凈資產(chǎn)產(chǎn)權(quán),明確債權(quán)、債務(wù)的責(zé)任。

      第十八條  清產(chǎn)核資和產(chǎn)權(quán)界定的結(jié)果,應(yīng)提交職工(代表)大會(huì)審議,報(bào)政府授權(quán)部門確認(rèn),并發(fā)給資產(chǎn)確認(rèn)書。涉及國(guó)有資產(chǎn)的應(yīng)報(bào)國(guó)有資產(chǎn)管理部門確認(rèn)。

      第十九條  股份合作制勞服企業(yè),按下列原則進(jìn)行產(chǎn)權(quán)界定:

      (一)企業(yè)開辦初期和企業(yè)發(fā)展過程中,全民單位為解決職工子女就業(yè)撥給的閑置設(shè)備等實(shí)物,界定為勞服企業(yè)集體資產(chǎn)。扶持的資金及非閑置設(shè)備等資產(chǎn)(折合資金),有協(xié)議的按協(xié)議處理,無(wú)協(xié)議的按照國(guó)家為解決主辦單位職工子女就業(yè)的有關(guān)政策有償使用。經(jīng)雙方簽訂協(xié)議,這部分資產(chǎn)可作為勞服企業(yè)改組為股份合作制時(shí)主辦單位國(guó)有法人投資,或作為繼續(xù)安置主辦單位職工子女和富余職工的扶持條件。

      (二)按照國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定所享受的稅收減免等優(yōu)惠政策所形成的資產(chǎn),歸企業(yè)集體所有,并依照國(guó)家規(guī)定,列為企業(yè)集體資本金。

      (三)企業(yè)在發(fā)展過程中,使用銀行貸款、國(guó)家借款等借貸資金形成的積累,歸企業(yè)集體所有;全民單位提供擔(dān)保并履行了連帶責(zé)任的,全民單位應(yīng)予以追索清償。

      (四)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地,其土地所有權(quán)屬于國(guó)家,可繼續(xù)有償使用。并按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和政策繳納土地使用占用費(fèi)。

      (五)企業(yè)享受國(guó)家稅前還貸和以稅還貸等特殊優(yōu)惠政策而形成的資產(chǎn),屬于扶持性國(guó)有資產(chǎn),可按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定列入企業(yè)公積金,單獨(dú)列帳反映,國(guó)家保留對(duì)這部分資產(chǎn)處置權(quán),不參與管理和收益。資產(chǎn)可用于企業(yè)發(fā)展和安置就業(yè)。

      (六)投資主體不清的資產(chǎn),以及接受無(wú)償資助和捐贈(zèng)所形成的資產(chǎn),其產(chǎn)權(quán)歸企業(yè)勞動(dòng)者集體共同共有。

      (七)企業(yè)自籌資金,投資收益形成的資產(chǎn),其產(chǎn)權(quán)歸企業(yè)勞動(dòng)者集體共同共有。

      (八)企業(yè)職工個(gè)人出資及其投資收益形成的資產(chǎn),其產(chǎn)權(quán)歸職工個(gè)人所有。

      (九)其他社會(huì)法人投資及其投資收益形成的資產(chǎn),其產(chǎn)權(quán)歸投資的法人所有。

      第二十條  股份合作制勞服企業(yè)職工獎(jiǎng)金、工資儲(chǔ)備基金等,其產(chǎn)權(quán)歸職工個(gè)人所有。

      第四章  股權(quán)設(shè)置

      第二十一條  股份合作制勞服企業(yè)的股東,可以用貨幣投資,也可以用建筑物、廠房、機(jī)器設(shè)備等有形資產(chǎn)、非專利技術(shù)等無(wú)形資產(chǎn)折價(jià)入股。以無(wú)形資產(chǎn)作價(jià)折成股份,其金額不得超過企業(yè)注冊(cè)資產(chǎn)的20%。

      第二十二條  股份合作制勞服企業(yè),根據(jù)資產(chǎn)來(lái)源和歸屬設(shè)置股權(quán)。其股份按投資主體分為:職工個(gè)人股、職工集體股、法人股。

      (一)職工個(gè)人股,是指本企業(yè)職工個(gè)人出資及當(dāng)年新安置的城鎮(zhèn)失業(yè)人員帶資入廠或以技術(shù)、實(shí)物、財(cái)產(chǎn)等投資入股的股金所形成的股份,其股權(quán)為職工個(gè)人所有。

      (二)職工集體股,是指在原有企業(yè)界定產(chǎn)權(quán)時(shí),劃歸勞動(dòng)者集體共同共有的資產(chǎn)構(gòu)成的股份,其股權(quán)為本企業(yè)全體職工集體所有。

      (三)法人股,是指企業(yè)法人以其合法可支配的資產(chǎn)投入到勞服企業(yè)的股份,或扶持單位、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體以其合法可支配的資產(chǎn)投入所形成的股份,其股權(quán)為法人所有。法人股為優(yōu)先股。企業(yè)章程應(yīng)對(duì)優(yōu)先股作出具體規(guī)定。

      第二十三條  股份合作制勞服企業(yè)的職工應(yīng)按照企業(yè)章程認(rèn)購(gòu)所規(guī)定的限量數(shù)額股份。新組建的股份合作制勞服企業(yè),職工個(gè)人股在本企業(yè)股本總額中應(yīng)占主體。改制為股份合作制的勞服企業(yè),職工個(gè)人股和職工集體股的股本總額應(yīng)在企業(yè)股本總額中占主體。

      第二十四條  職工個(gè)人股不得退股,但遇職工死亡、退休、調(diào)離、辭職或被企業(yè)辭退、除名、開除等,企業(yè)可根據(jù)情況購(gòu)買職工持有的股份。當(dāng)出現(xiàn)企業(yè)章程規(guī)定的特殊情況時(shí),經(jīng)股東大會(huì)同意,可由企業(yè)負(fù)責(zé)收購(gòu)部分個(gè)人股份。企業(yè)收購(gòu)的股份,可出售給企業(yè)其他職工或新參加企業(yè)的職工。

      第二十五條  股份合作制勞服企業(yè)不發(fā)行股票,只出具出資證明書,作為資產(chǎn)證明和分紅依據(jù)。

      第五章  收益分配

      第二十六條  股份合作制勞服企業(yè)按照國(guó)家對(duì)勞服企業(yè)有關(guān)稅收政策規(guī)定,依法繳納所得稅。

      第二十七條  股份合作制勞服企業(yè)繳納所得稅后的利潤(rùn),除國(guó)家另有規(guī)定外,按照下列順序分配:

      (一)彌補(bǔ)前年企業(yè)虧損,不足彌補(bǔ)的虧損額,以企業(yè)公積金彌補(bǔ),仍不足的由股本金抵補(bǔ)。

      (二)提取法定盈余公積金。

      (三)提取公益金。

      (四)支付勞動(dòng)分紅。

      (五)支付優(yōu)先股股利。

      (六)支付普通股股利。

      第二十八條  個(gè)人股東的股份收入應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納個(gè)人所得稅。

      第二十九條  職工集體股分得的股利,可拿出一定比例分配給在冊(cè)離退休職工和現(xiàn)職職工。具體分配比例及標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)職工(代表)大會(huì)決定。現(xiàn)職職工分配,可采取兩種辦法:一是直接分配給職工;二是將分配的股利記入職工個(gè)人帳戶,由企業(yè)有償使用,企業(yè)擴(kuò)股時(shí)可轉(zhuǎn)增職工個(gè)人股股本。職工集體股分得的股利給職工分配后的剩余部分,可單獨(dú)列帳,企業(yè)擴(kuò)股時(shí),轉(zhuǎn)增職工集體股股本。

      第三十條  股份合作制勞服企業(yè)當(dāng)年無(wú)利潤(rùn)時(shí),不得分配股利。

      第三十一條  股份合作制勞服企業(yè)公積金應(yīng)用于彌補(bǔ)企業(yè)虧損,擴(kuò)大企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或轉(zhuǎn)增股本。

      第三十二條  股份合作制勞服企業(yè)公益金應(yīng)用于企業(yè)的職工集體福利支出。

      第三十三條  股份合作制勞服企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,接受政府有關(guān)部門的監(jiān)督、審計(jì)。

      第六章  管理體制

      第三十四條  股份合作制勞服企業(yè)可實(shí)行股東大會(huì)和職工大會(huì)合一制度。股東(職工)大會(huì)是企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。股東會(huì)議可實(shí)行一人一票制。股東(職工)大會(huì)應(yīng)定期召開,聽取董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告,表決企業(yè)議案。股東(職工)大會(huì)行使下列權(quán)利:

      (一)選舉或罷免董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)成員;

      (二)決定企業(yè)的設(shè)立、合并、終止和清算;

      (三)批準(zhǔn)企業(yè)安置城鎮(zhèn)失業(yè)人員的方案;

      (四)修改企業(yè)章程;

      (五)批準(zhǔn)企業(yè)年度預(yù)決算方案和利潤(rùn)分配方案;

      (六)對(duì)企業(yè)增加或減少注冊(cè)資本作出決定;

      (七)決定企業(yè)發(fā)行債券;

      (八)對(duì)其它重要事項(xiàng)作出決定。

      第三十五條  股份合作制勞服企業(yè)可設(shè)立董事會(huì)。董事會(huì)為企業(yè)的決策機(jī)構(gòu),向股東(職工)大會(huì)負(fù)責(zé)。

      第三十六條  董事會(huì)行使下列職權(quán):

      (一)審定企業(yè)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃;

      (二)審定企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案;

      (三)決定召開股東(職工)大會(huì),并向大會(huì)報(bào)告工作;

      (四)執(zhí)行股東(職工)大會(huì)決議;

      (五)制定企業(yè)增減注冊(cè)資本方案;

      (六)制定發(fā)行企業(yè)債券的方案;

      (七)審定企業(yè)安置失業(yè)人員的方案;

      (八)制定企業(yè)設(shè)立、合并、終止方案;

      (九)制定企業(yè)章程修改方案;

      (十)選聘企業(yè)經(jīng)理(廠長(zhǎng))及有關(guān)管理人員并決定其報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)和支付辦法;

      (十一)企業(yè)章程規(guī)定的其它職權(quán)。

      第三十七條  股份合作制勞服企業(yè)可設(shè)監(jiān)事會(huì)。監(jiān)事會(huì)是企業(yè)活動(dòng)的監(jiān)督機(jī)構(gòu),由三名以上單數(shù)監(jiān)事組成。其活動(dòng)方式依照企業(yè)章程規(guī)定。監(jiān)事的任期每屆不得超過四年,但可連任。監(jiān)事不得兼任董事、經(jīng)理及其他高級(jí)管理職務(wù)。監(jiān)事會(huì)議決議由三分之二以上監(jiān)事表決同意,方可實(shí)行。監(jiān)事行使下列職權(quán):

      (一)監(jiān)事會(huì)的主席或監(jiān)事代表列席董事會(huì)會(huì)議;

      (二)對(duì)董事和經(jīng)理(廠長(zhǎng))履行職權(quán)進(jìn)行監(jiān)督;

      (三)查閱企業(yè)財(cái)務(wù)帳簿和其它會(huì)計(jì)資料,要求董事會(huì)和經(jīng)理就相關(guān)的問題作出書面報(bào)告;

      (四)審核企業(yè)年度決算和清算的表冊(cè),并就審核的結(jié)果制作意見書,向股東(職工)大會(huì)報(bào)告;

      (五)必要時(shí)召集股東(職工)臨時(shí)會(huì)議;

      (六)對(duì)董事會(huì)和經(jīng)理違反法律、法規(guī)、公司章程或股東會(huì)議行為進(jìn)行制止,必要時(shí)向股東(職工)大會(huì)報(bào)告。

      第三十八條  監(jiān)事會(huì)行使職權(quán)時(shí),聘請(qǐng)律師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師等專業(yè)人員的費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān)。

      第三十九條  股份合作制勞服企業(yè)因其規(guī)模限制不設(shè)立董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的,其有關(guān)職責(zé)由股東(職工)大會(huì)確定專門人員負(fù)責(zé)。

      第四十條  股份合作制勞服企業(yè)法定代表人的產(chǎn)生,由企業(yè)章程作出規(guī)定。經(jīng)理由董事會(huì)聘任或由股東(職工)大會(huì)選舉產(chǎn)生,行使下列職權(quán):

      (一)組織和實(shí)施企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作;

      (二)實(shí)施股東(職工)大會(huì)或董事會(huì)通過的決議;

      (三)提出企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和企業(yè)規(guī)章制度草案;

      (四)提出職工收益分配方案;

      (五)提出企業(yè)年度預(yù)決算方案和利潤(rùn)分配方案;

      (六)決定企業(yè)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,任免副經(jīng)理和其他管理人員;決定副經(jīng)理以下職工的獎(jiǎng)勵(lì)和處分;

      (七)提出安置失業(yè)人員就業(yè)的方案;

      (八)定期向股東(職工)會(huì)議和董事會(huì)報(bào)告工作,并聽取意見,接受監(jiān)督;

      (九)行使企業(yè)章程規(guī)定的其它職權(quán)。

      第四十一條  各級(jí)勞動(dòng)部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和稅務(wù)部門,對(duì)股份合作制勞服企業(yè)承擔(dān)安置城鎮(zhèn)失業(yè)人員情況及享受減免稅政策落實(shí)情況,進(jìn)行年度檢查。

      第七章  變更與清算

      第四十二條  股份合作制勞服企業(yè)合并分為吸收合并和新設(shè)合并。企業(yè)合并應(yīng)由各方簽定協(xié)議,處理好債權(quán)、債務(wù)等遺留問題,妥善安置好企業(yè)人員。合并各方未清償?shù)膫鶆?wù)由合并后的企業(yè)承擔(dān)。

      第四十三條  股份合作制勞服企業(yè)分立時(shí)應(yīng)由分立各方簽定協(xié)議。分立協(xié)議中應(yīng)明確劃分分立各方的財(cái)產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)。對(duì)企業(yè)債權(quán)的承擔(dān),應(yīng)事先作出決定,以書面形式通知債權(quán)人,并簽定清償債務(wù)的協(xié)議。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)不成協(xié)議的不得分立。

      第四十四條  股份合作制勞服企業(yè)合并與分立,應(yīng)報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),依照規(guī)定向原登記機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。

      第四十五條  股份合作制勞服企業(yè)因宣告破產(chǎn)、撤銷或其他原因而終止,應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定成立清算組織,限定日期做好企業(yè)財(cái)產(chǎn)清算工作和各種債務(wù)償還工作。

      第四十六條  破產(chǎn)的股份合作制勞服企業(yè),其財(cái)產(chǎn)撥付清算費(fèi)用后,按照下列順序清償債務(wù):

      (一)應(yīng)付未付的職工工資;

      (二)應(yīng)繳未繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

      (三)應(yīng)繳未繳國(guó)家的稅款;

      (四)尚未償付的債務(wù)。

      不足清償同一順序債務(wù)的按照比例清償。

      有關(guān)動(dòng)物的故事范文第2篇

      一、童真:故事引入,想想說(shuō)說(shuō),趣味學(xué)習(xí)

      童話故事,充滿童真稚趣,深受小學(xué)生喜歡。再者,由當(dāng)前小學(xué)英語(yǔ)教材看,每單元都安排了一定的故事,配有不少精美插圖。因此,在小學(xué)英語(yǔ)課堂教學(xué)中,教師可靈活運(yùn)用故事進(jìn)行輔助教學(xué),即以故事為教學(xué)載體,營(yíng)造童真童趣的學(xué)習(xí)氛圍,喚起學(xué)生英語(yǔ)學(xué)習(xí)熱情。或者引導(dǎo)學(xué)生通過故事閱讀、學(xué)習(xí)或表演等形式,增強(qiáng)學(xué)生情感體驗(yàn),發(fā)揮主動(dòng)性與能動(dòng)性,提高口語(yǔ)交際能力。又或者利用故事,創(chuàng)設(shè)生動(dòng)情境,提供更自然真實(shí)的語(yǔ)言輸入。同時(shí),借助故事情節(jié)性,調(diào)動(dòng)學(xué)生想象思維,打破交流障礙。

      第一,引入故事,學(xué)習(xí)詞匯 如學(xué)習(xí)3A Unit 2 Nice to meet you時(shí),讓學(xué)生聽懂會(huì)說(shuō)black,yellow,white等有關(guān)顏色的詞匯是本課教學(xué)目標(biāo)之一。在教學(xué)過程中,為讓學(xué)生積極學(xué)習(xí),快速理解記憶詞匯,教師可適當(dāng)引入故事。比如先播放《The little black bear》兒歌。接著,給學(xué)生講講小黑熊喜歡畫畫的英語(yǔ)小故事,邊說(shuō)故事邊呈現(xiàn)相關(guān)顏色詞匯。說(shuō)完故事后,可引導(dǎo)學(xué)生小組合作,畫出小黑熊的自畫像,進(jìn)一步鞏固知識(shí)。這樣,在故事引入下,給詞匯學(xué)習(xí)增加了不少趣味,讓學(xué)生更輕松、更愉快地學(xué)習(xí)。

      第二,運(yùn)用故事情境,幫助學(xué)生理解詞義與句意 在英語(yǔ)學(xué)習(xí)中,詞匯是基礎(chǔ)。在閱讀課文或故事時(shí),學(xué)生會(huì)遭遇生詞,會(huì)不理解的語(yǔ)句。在教學(xué)過程中,倘若單獨(dú)講解這些詞或句,缺乏完整性,學(xué)生理解不深,當(dāng)變化情境后,則會(huì)出現(xiàn)應(yīng)用錯(cuò)誤。而倘若教師依托故事,將詞句學(xué)習(xí)融入到故事情節(jié)中,引導(dǎo)學(xué)生大膽猜測(cè),則有事半功倍之效。如學(xué)習(xí)5A Unit 4 Halloween時(shí),pumpkin lantern是新的英語(yǔ)詞匯,教師可引導(dǎo)學(xué)生觀察插圖,讀讀故事,然后依照插圖猜猜詞匯含義。

      第三,利用故事,巧妙學(xué)習(xí)與鞏固語(yǔ)法知識(shí) 如學(xué)習(xí)“Is that a……?等疑問句及其肯否定回答時(shí),教師可結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,創(chuàng)設(shè)一定的故事情境,比如:Lily與Ella周末去動(dòng)物園玩,他們看到了各種各樣的動(dòng)物,甚少去動(dòng)物園的Ella一路上邊走邊問,如Ella:Is that a lion?Lily:No, it isn't. It's a tiger. Ella:Is that a monkey?Lily:Yes, it's.學(xué)習(xí)后,教師還可引導(dǎo)學(xué)生發(fā)揮豐富現(xiàn)象,利用所學(xué)詞匯與句型,編寫故事,合作表演。另外,通過故事教學(xué)法,還可引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)故事中蘊(yùn)含的文化知識(shí),讓學(xué)生開闊視野,豐富知識(shí)。

      二、童趣:游戲活動(dòng),動(dòng)動(dòng)玩玩,快樂學(xué)習(xí)

      游戲是兒童的天性。在小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)中,教師可以依托游戲活動(dòng),讓學(xué)生在動(dòng)動(dòng)做做、玩玩樂樂的快樂氛圍中學(xué)習(xí)英語(yǔ),打造童趣課堂。

      第一,趣味游戲,寓教于玩 如學(xué)習(xí)Unit 5 Fruit,在知識(shí)呈現(xiàn)環(huán)節(jié),教師可通過游戲活動(dòng)來(lái)引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)水果英語(yǔ)詞匯。比如教師拿出一個(gè)包,提問:What’s in the bag?要求學(xué)生先摸摸,然后猜猜。而后請(qǐng)學(xué)生上臺(tái)摸出桃子,T: Look! This is a peach.引導(dǎo)學(xué)生開火車讀a peach. T: Well done! There are some other fruit. What are they?請(qǐng)同學(xué)聞聞,然后教授詞匯:a mango,板貼圖片。當(dāng)呈現(xiàn)各種水果詞匯后,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行詞匯操練游戲。①(呈現(xiàn)香蕉、桃子等水果圖片)請(qǐng)幾位同學(xué)上講臺(tái)把圖片粘貼于對(duì)應(yīng)詞匯下,并用句型This is a…加以描述。②看口型猜詞匯。教師讀詞匯,但不發(fā)出聲音,學(xué)生根據(jù)老師口型猜詞匯。③教師指黑板上的英語(yǔ)詞匯,一位同學(xué)迅速說(shuō)出相應(yīng)詞匯,一位同學(xué)則舉起講桌上對(duì)應(yīng)的水果,倘若舉錯(cuò)了,老師問Is this a…?④根據(jù)水果圖片,小組搶答競(jìng)賽:教師在黑板上隨意而快速地貼出水果圖,學(xué)生則迅速做出反應(yīng),說(shuō)出相應(yīng)的英語(yǔ)名稱,回答又快又準(zhǔn)的可為本組贏取相應(yīng)分?jǐn)?shù),得分最高的小組獲勝。或者教師說(shuō)出英語(yǔ)名稱,學(xué)生則到黑板上指認(rèn)水果圖。

      有關(guān)動(dòng)物的故事范文第3篇

      一、利用多媒體

      教學(xué)中,教師可以充分利用多媒體課件,讓學(xué)生來(lái)觀看一個(gè)個(gè)充滿神秘色彩的文字。如:先出示一組象形字,這組字采用由實(shí)物圖到象形字再到現(xiàn)代漢字簡(jiǎn)化字逐漸演變的動(dòng)畫形式呈現(xiàn),富有動(dòng)感、生動(dòng)有趣的畫面一定會(huì)使學(xué)生產(chǎn)生神秘感,同時(shí)也調(diào)動(dòng)了學(xué)生的多種感官參與識(shí)字教學(xué)。實(shí)踐證明,利用多媒體課件進(jìn)行識(shí)字教學(xué),簡(jiǎn)化了思維過程,減輕了記憶的強(qiáng)度,促進(jìn)了思維的正遷移,有利于培養(yǎng)良好的認(rèn)知策略,激起學(xué)生去探索這蘊(yùn)含無(wú)窮奧秘和樂趣的漢字世界的欲望。

      二、編口訣

      在一二年級(jí)的識(shí)字教學(xué)中,我發(fā)現(xiàn)“編口訣”能幫助孩子們輕松地掌握一些難教的生字。比如:朋――兩個(gè)月亮交朋友;種――禾苗種在水田中;樹――村子里的樹木對(duì)對(duì)齊;念――今天要用心念書;肯――月亮不肯止步;狼――狼狠一點(diǎn)。

      三、搶卡片

      老師把許多卡片放在黑板槽里,指名2―3人站在黑板前,按老師讀的字音找出有關(guān)的卡片組成字,讀后組詞或說(shuō)一句話,誰(shuí)搶得多誰(shuí)就可以得到一面小紅旗。

      四、編故事

      在教學(xué)中根據(jù)學(xué)生的年齡特征和構(gòu)字的特點(diǎn),充分發(fā)揮學(xué)生的聯(lián)想,去揭示漢字的造字原理和音、形、義的關(guān)系,通過直觀手段、形象語(yǔ)言、生動(dòng)故事,把一個(gè)個(gè)抽象的漢字演繹活化成一幅幅圖畫或一段小故事。如:學(xué)“呆”時(shí),教師邊講故事邊寫筆畫:“一個(gè)人張著大嘴巴(口),像木頭一樣一動(dòng)不動(dòng),原來(lái)他在發(fā)呆。”

      五、猜字謎

      在識(shí)字教學(xué)中,原原本本把字?jǐn)[出來(lái),學(xué)生沒有多大的興趣,而采用猜字謎游戲就不一樣了。老師可以先給出謎面,讓學(xué)生嘗試寫出字型,也可以和學(xué)生一道編字謎。如“思”:“十張口,一顆心,猜猜看,動(dòng)腦筋。”

      六、摘果子

      摘果子游戲是我們?cè)诘湍昙?jí)的識(shí)字教學(xué)最常用的方法。教師先出示一幅畫著大樹的畫,樹上掛著寫有生字的蘋果,讓學(xué)生制作果籃,將果子上的字讀準(zhǔn)字音、組詞,常用的還可以說(shuō)一句話,方可摘下,誰(shuí)摘得多誰(shuí)就是識(shí)字小能手。這種游戲識(shí)字方法應(yīng)用于一課的生字學(xué)習(xí)和鞏固,既方便又高效。

      七、頭飾表演識(shí)字

      有關(guān)動(dòng)物的故事范文第4篇

        《西頓動(dòng)物故事》讀書筆記1

        大自然中有許多生靈,如機(jī)靈的兔子、狡猾的狐貍、兇殘的狼……有一本書就寫了這些生靈,它告訴我們,其實(shí),動(dòng)物之間也有著感情。

        這本書就是《西頓野生動(dòng)物故事集》!里面講了許多動(dòng)物的故事。有長(zhǎng)耳兔豁豁……我先來(lái)講其中的一個(gè)故事吧!

        在大草原的一叢野草里,有一個(gè)野草編成的兔子窩。里面住著母親兔莫麗和一只小兔仔。一天,莫麗出去找食,小兔仔一個(gè)人呆在窩里,它忽然聽到草叢外有沙沙的響聲,便好奇地跑出了窩。天啊,這是一只大蛇,它咬了小兔仔的耳朵,這時(shí)兔媽媽及時(shí)趕來(lái),把蛇趕走了。雖然蛇走了,但小兔的耳朵被咬破了,于是,媽媽就給它取了這么一個(gè)名字:豁豁。莫麗教了豁豁許多生存本領(lǐng),豁豁也越來(lái)越健壯了,但它一只沒離開媽媽。有一年冬天,豁豁和他的媽媽莫麗遇到了一只狐貍,莫麗為了躲避狐貍在冷水里死去了。第二年春天,森林里便能看見豁豁和他的妻子、孩子們了。

        其實(shí)這本書還有許多有關(guān)動(dòng)物的故事,每一個(gè)故事都演繹了動(dòng)物與人或動(dòng)物與動(dòng)物之間的情感。他們的情感就像我們與父母的情感、同學(xué)與老師的情感……讓我懂得了情感是珍貴的、是可傳遞的。

      《西頓動(dòng)物故事》讀書筆記2   

        這本書講述的是作者在四處游玩時(shí),所看到所聽到的動(dòng)物們?cè)谝巴獾纳睿嬲媲星械母惺艿饺祟悓?duì)這些可愛的野生動(dòng)物的影響。書中的《我所知道的野生動(dòng)物》中有可憐的老英雄、號(hào)稱喀倫泡之王的老暴,他足智多謀、身強(qiáng)力壯;烏鴉“銀斑”是群鴉中最聰明、最勇敢的,他將自己的智慧毫無(wú)保留地傳授給子女;白尾兔毛麗和豁豁耳在沼澤中生活,這段時(shí)間毛麗將智慧傳授給了豁豁耳,讓他在這生存之戰(zhàn)中存活,可她卻與世長(zhǎng)辭了;《跑側(cè)對(duì)步的野馬》是一匹完美無(wú)瑕的馬,是大草原上古往今來(lái)最高尚的動(dòng)物,哪一匹馬都沒有像他那樣強(qiáng)壯而又難以琢磨;松雞“紅頸毛”是雞窩中最大最壯、最漂亮的;“疤臉母狐”設(shè)法把自己被人抓獲的幼崽毒死,因?yàn)樗蝗炭匆娝淖杂杀蝗藙儕Z;主人精心喂養(yǎng)的黃狗巫利它對(duì)主人的忠誠(chéng),就連世界上最英明偉大的人也不敢相信。但最終卻在咬碎了主人女兒雙手之后,慘死在主人多利的柴鉤下;作者的愛犬——賓狗機(jī)智敏感,是令人欽佩的良種,在作者被自己設(shè)下的捕狼機(jī)夾住,差點(diǎn)兒葬身狼口之時(shí),賓狗勇敢地救了他的命。但賓狗是中毒死了。這些動(dòng)物中有著許許多多高貴的品質(zhì),值得我們學(xué)習(xí)。

        這些高貴的品質(zhì)都深深地震撼著我,同時(shí)我也在思考著一個(gè)問題:這些動(dòng)物都有的品質(zhì)有些人卻沒有呢。這本書讓我知道了動(dòng)物們的許多故事,有些讓我感到十分悲傷。特別是:白尾兔毛麗是一個(gè)偉大的母親,為了引開狐貍而長(zhǎng)眠在泥池中。我感到又可悲又高興。可悲的是她是一個(gè)好母親不該死去,高興的是小兔子豁豁兒沒落入虎口。這個(gè)偉大母親的形象深深的藏在了我的心中。

        《西頓動(dòng)物故事》讀書筆記3

        我在暑假里讀了西頓野生動(dòng)物故事集,其中最喜歡的一個(gè)故事就是狼王洛波了

      有關(guān)動(dòng)物的故事范文第5篇

      非常喜歡看書,假期學(xué)校為我們推薦閱讀金曾豪的小說(shuō)《獨(dú)狼》。讀了這本書讓我受益匪淺,使我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)動(dòng)物,了解動(dòng)物,也更加喜歡動(dòng)物了!

      狼是理性的、睿智的、恩怨分明、重情重義。《獨(dú)狼》這本書向我們介紹了兩個(gè)故事:第一個(gè)《獨(dú)狼》講的是一只狼,經(jīng)過了許多磨難后,終于回到了自己的部落,當(dāng)上老狼王的故事;第二個(gè)《蒼狼》講的是一個(gè)狼部落,在一次槍火的戰(zhàn)斗中,幾乎全軍覆沒,只有老狼王和一只年輕的母狼逃脫了死亡的魔爪,開始新的生活。

      在這本書中最使我感動(dòng)的是《蒼狼》這個(gè)故事中對(duì)狼的父愛、母愛、及手足親情的描寫。在老鷹捕捉幼狼時(shí),公狼舍身引誘老鷹;當(dāng)幼狼落入人類的陷阱,母狼奮力營(yíng)救;及母狼和小狼被困陷阱無(wú)食物來(lái)源,唯一自由的幼狼中稍微大一點(diǎn)的“大狼”為家庭覓食,投到陷阱中使母狼和其它小狼不至于餓死;為躲避人類的陷阱不滿足人類給予的孤島,母狼帶領(lǐng)小狼渡河尋覓的安身之地時(shí),老狼傷重不愿拖累家庭,悄然離去,母狼攜幼子渡河老鷹趁機(jī)捉小狼,小狼至死不松口咬住媽媽的尾巴,保證其后的弟弟不被大水沖走……真正的的動(dòng)物是不喜歡被人類束縛,失去自由的,盡管豢養(yǎng)的動(dòng)物可以不受風(fēng)雨侵襲、不會(huì)饑腸轆轆,但是野性的動(dòng)物更向往那日出的瑰麗、海濤的恢弘、瀑布的激越、小溪的悠閑……從這本書對(duì)狼的描寫中我深深感受到狼生存的艱辛和生命的瑰麗,受到力量、意志、精神的熏染。雖然人類可以踩踏狼的信心,但狼的信心永遠(yuǎn)不會(huì)消失。

      動(dòng)物世界和人類世界的時(shí)間和空間都是重疊著的,但是溝通卻很難。作者以其知識(shí)性、趣味性和傳奇性的手法描寫了具有獨(dú)特的、野性的、神秘的特性的狼。 在很小的時(shí)候就聽大人們講過《東郭先生和狼》、《狼來(lái)了》、《狼和小山羊》等等許多關(guān)于狼的童話故事及各種傳說(shuō),幾乎所有的的故事對(duì)狼的描寫都是冷血無(wú)情的、兇殘可恨的。大灰狼等于兇殘,小山羊等于善良,小白兔等于膽怯,小孔雀等于驕傲……而在《獨(dú)狼》這本書中客觀的圍繞狼與人類的較量,在大自然中各種氣候、環(huán)境的掙扎及與動(dòng)物的相處等方面的描寫使我真正有了想去了解自然,了解動(dòng)物的沖動(dòng)。通過閱讀我查閱了有關(guān)狼的介紹,了解到狼的習(xí)性、狼的特點(diǎn)等知識(shí),使我更加熱愛自然、熱愛動(dòng)物!動(dòng)物的聰明雖不及人類,但是他們?cè)谄D難的生存中始終保持著堅(jiān)強(qiáng)、機(jī)警、睿智!

      閱讀《獨(dú)狼》使我意識(shí)到動(dòng)物尚能遇到困難就會(huì)迎難而上,想盡辦法去克服困難,熱愛家庭,熱愛自然!我們?nèi)祟惛鼞?yīng)該學(xué)習(xí)狼這種堅(jiān)韌的精神,在生活和學(xué)習(xí)中學(xué)會(huì)堅(jiān)強(qiáng),努力對(duì)社會(huì)奉獻(xiàn)愛心和力量!

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