地稅局干部隊伍綜合素質提高會議發言

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地稅局部隊伍綜合素質提出高工作會發言

*年度省級文明單位、縣級文明行業自查總結

*市文明辦：

*年我局的省級文明單位、縣級文明行業創建工作在縣委政府和市地稅局的正確領導下、在省市縣文明辦的指導下、在有關部門的大力支持下，以鄧小平理論和“*”重要思想為指導，深入學習黨的*大會議精神；以科學發展觀切實指導稅收工作，大力弘揚“艱苦奮斗、勇挑重擔、團結拼搏、求實開拓”的地稅精神，全面貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,廣泛深入開展社會主義榮辱觀教育活動；以繼續鞏固和保持文明單位“滿堂紅”為基礎，扎實推進物質文明建設工作，今年我局將積極開展創建省級文明縣城活動。一年來，我局在文明單位創建工作中主要抓了以下幾方面的工作：

一、強化領導、健全組織和工作機制，為精神文明建設工作的扎實推進提供堅強的組織保障。

我局始終牢固樹立創建文明行業活動為促進稅收工作和經濟發展服務的思想，以樹立地稅良好形象為出發點，堅持把精神文明建設工作擺在與稅收工作同等重要的位置，為確保“三個文明”建設的順利進行和協調發展提供了堅強的組織保障。一是加強領導。我局堅持把精神文明建設工作列入全局重要工作的議事日程，以構建“領導重視、部門配合、上下協作、齊抓共管”的工作格局為關鍵，建立健全了精神文明創建工作領導小組，在實行“‘一把手’負總責，分管領導負責抓，機關稅務所配合抓，黨政工青婦齊心抓，辦事機構具體抓”的工作機制的同時，根據形勢發展的需要，及時調整和充實創建工作領導小組，為精神文明創建工作提供了堅強的組織保障、人力資源和財力支持，確保了整個精神文明創建工作向正確方向順利進行；二是實行目標管理。按照“一崗雙責”的要求，我局堅持把精神文明建設工作與稅收工作同安排、同布置、同檢查、同考核、同獎懲，堅決落實創建責任制，明確要求每位干部職工都是精神文明建設活動的主體和責任人，真正使整個創建工作做到年初有規劃，中間有檢查，年終有總結評比，確保了精神文明建設工作落實到了地稅工作的各個環節和各個方面，保證了精神文明建設工作的順利推進。

二、大力提高干部隊伍綜合素質，為精神文明建設工作奠定堅實的基礎

我局按照“科技加管理”的思路，堅持人才興稅的觀念，緊緊圍繞“建一流機構，帶一流隊伍、創一流業績”的總體目標，結合社會主義榮辱觀教育的學習，以造就一支“政治過硬、業務熟練、作風優良”的高素質地稅干部隊伍為突被口，狠抓了地稅干部隊伍素質的提高。一是，按照“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發展”的思路，加強機關效能建設，大力加強了局領導班子思想、組織、作風和制度建設，大大提高了領導班子執政能力和領導水平。一方面，局領導班子以創“四好”班子為目標，以學習力、影響力、領導力、執行力“四個力”建設為重點，通過建立理論講學制度，認真開展領導班子理論講學工作，加強黨性修養鍛煉，大大增強了領導班子成員學習理論的自覺性和經常性，班子成員政治理論水平和政治敏銳性與政治鑒別力有了很大增強，特別是運用理論指導實際工作的能力得到了很大提高；二方面，堅持民主集中制，認真開好領導班子民主生活會。在黨員領導干部民主生活中，班子成員開誠布公，直言不諱，坦誠相待，實事求是的查找和指出自身與他人存在的問題和不足，以高度負責的精神認真開展批評與自我批評和黨性教育，充分體現出了班子成員堅定的黨性原則和大局意識，使班子成員在交流與合作、不斷增進理解中進一步明確了今后努力的方向；三方面，實行重大事情班子集體研究決定，避免個人說了算、獨斷專行的做法。班子成員工作中講原則、講風格、講職業道德，坦蕩胸懷，以誠相待，從未發生過一起無原則的糾紛和扯皮，領導班子整體效能在團結奮進中得到了充分積聚和釋放，樹立了領導班子勤政、務實、開拓、進取的良好形象。二是，以建立完善各項學習教育培訓規章制度為根本，狠抓干部職工政治理論、業務知識的培訓和學歷教育工作，著力提高干部隊伍綜合素質，全力推進了“學習型”機關建設。今年我局精心組織開展了一系列以政治理論、稅收基礎、稅務管理、財務會計、計算機、黨風廉政知識等為主要內容的全員集中教育培訓工作，培訓內容的針對性和實用性都比較強，旨在進一步提高干部隊伍適應新形勢下稅收工作的能力。通過培訓和嚴格考試，在使廣大干部職工切實找到自身存在的差距和不足，特別是對自己的知識面和知識結構有了更為明確的認識，對在實際工作中的稅收業務技能有了更為準確的看待的同時，進一步增強了他們學習的緊迫感和工作的主觀能動性、責任心，對進一步規范稅務執法行為、提高依法治稅能力起到了巨大的推動作用。三是深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作。認真貫徹執行黨中央、國務院有關加強黨風廉政建設和反腐敗工作的指示精神，全面落實《黨風廉政建設責任制》和《建立健全教育、制度、監督并重的預防和懲治腐敗體系實施綱要》，不斷促進地稅系統黨風廉政建設和行風建設。堅持以“責任制”為龍頭，推行“黨組統一領導，‘一把手’負總責，分管領導分工負責，各部門各負其責，紀檢監察部門組織協調和廣大干部職工共同參與”的黨風廉政建設和反腐敗領導機制和工作機制，多載體、多形式加大了干部職工“兩個務必”、《兩個條例》和稅風稅紀教育培訓力度，并結合開展以“廉潔收稅葆本色”為主題的反腐倡廉宣傳教育活動，大力開展先進典型示范教育和腐敗案例的警示教育，“警示于先、防微杜漸”，從思想根源進一步增強了干部職工“自重、自警、自勵、自律”的意識和拒腐防變的能力。此外，領導干部按照要求率先作出了廉政“六項”承諾，并在不斷改進前沿監督工作方式、方法中強化了對稅收執法權和行政管理權的監督制約，在進一步提高了紀檢監察隊伍依法執紀能力和監管質量的同時，也相應的提高了服務效率和服務質量，進一步規范了執法行為，切實從根本上遏制了腐敗現象的發生，為保證全年稅收任務的圓滿完成和精神文明建設工作的順利推進奠定了堅實的基礎。

三、廣泛開展精神文明建設活動，全力推進精神文明建設工作

精神文明建設活動、深化文明行業活動是新形勢下“窗口”行業體現“兩手抓、兩手都要硬”的重要載體。為此，我局始終把建設文明行業和創建省級文明縣城工作納入精神文明建設的總體規劃，狠抓了以創建各級各類文明單位和文明行業為主要內容的精神文明建設工作。一是，借助今年“創建平安*、構建和諧社會”及第*個全國稅收宣傳月活動的有利契機，緊緊圍繞“依法誠信納稅，共建和諧社會”的宣傳主題，在抓好稅收宣傳月集中宣傳和各種形式的日常宣傳的同時，通過上街頭、下鄉村、進企業及利用電視等大眾媒體多形式、多渠道廣泛宣傳稅收法規、稅收優惠政策、《公民道德建設實施綱要》，大力普及稅法及相關知識，有力地促進了遵守稅法、維護稅法、執行稅法良好環境的形成和公民道德行為的規范，極大的營造了全縣普法的濃厚氛圍。二是，以開展愛國主義、集體主義教育活動為載體，全方位推動精神文明建設和創建文明行業活動。我局結合社會主義榮辱觀教育活動的開展，一方面認真貫徹市委“科學加拼命、為民加忘我、先進加忠誠、敏銳加謹慎、無欲加嚴律”要求，堅持理論學習與向群眾學習相結合，在積極組織黨員深入基層，進企業、進農戶廣泛征求意見的同時，深入開展“城鄉互動、和諧發展”社會主義新農村建設活動。今年春節前夕，黨組書記、局長唐天奇1月30日率黨組一班人及結對幫扶的黨員干部，深入到聯系鄉新建鄉和平、紫爐兩村，看望慰問了楊邵全等五位結對幫扶的貧困黨員，并為他們送去了新年的祝福和慰問金各300元，同時還走訪了聯系村黨支部，與村黨支部的同志進行了座談，就村黨支部建設、目前開展的工作情況進行了了解和結對共建的有關事宜進行了交流；為聯系村投入13800元用于引水設施、村道建設和文化建設，3月12日到聯系鄉栽竹共計70余人，投入資金4000元；重陽節時，局班子成員看望了退休老干部，并為他們送去了慰問金200元。積極向地震災區捐款10930元，繳納特殊黨費29700元，其中1000元19人。通過開展一系列的“送溫暖”活動，切實把溫暖送進貧困群眾家中，把文明送進基層群眾家中，在使廣大群眾真切的感受到了黨的溫暖與組織的關懷，充分體現了黨的先進性、純潔性和以人為本的本質要求，也使廣大黨員同志對基層有了新的認識，特別對基層的困難有了更深的了解，對進一步激發他們以黨員的先進性促進社會和諧的工作熱情、樹立機關黨員良好形象產生了深遠影響。二方面，積極開展各項體育活動，豐富干部職工的業余文化生活，經常與縣上各部門及學校聯系開展籃球友誼賽；參加市局乒乓球比賽，女子獲團體二等獎；書法比賽個人獲二等獎；演講比賽個人三等獎。通過開展此類活動，不僅使大家的活力在運動中得到了充分釋放，而且加強了團隊精神。三是，扎實開展創衛、安全生產、維護社會穩定、社會治安綜合治理及信訪等各項工作，為我縣創建衛生城市、社會穩定及經濟發展做出了應有的貢獻，也為精神文明建設工作起到了積極的促進作用。

四、以精神文明創建活動成果為保障，推進稅收征管科學化、精細化管理。

我局始終堅持精神文明、物質文明、政治文明建設同步抓，并以精神文明建設的成果來不斷推進物質文明、政治文明建設，努力使“三個文明”建設得到同步發展。一是深化征管體制改革，不斷推進稅收科學化、精細化管理，提升稅收征管質量和效率。今年，我局按照統籌規劃、統一標準、突出重點、整合資源、講求實效的要求，以“轉變征管觀念，優化征管機制，嚴密征管體系”為指導思想，不斷深化稅收征管機制和體制改革，繼續在全縣范圍內規范實施稅收征收、管理、稽查三分離的工作格局，切實展開了以“申報納稅和優化服務為基礎，以計算機網絡為依托，集中征收，重點稽查，強化管理”的稅收征管新模式，提升了局域網運行能力，有力地推進了稅收信息化建設，最大限度的實現了稅收信息資源共享，進一步推動了稅收征管科學化、精細化，大大提高了征管水平和質量，開創了征管工作新局面。二是加強對稅收計劃的分析與預測，及時把稅收任務分季、分月、分行業下達分解到各征收單位，落實到每個稅管員，層層簽訂目標責任書，在做到稅收任務早分解、早布置、早落實的同時，堅持實行局領導分片包干、局機關股（室）聯系稅務所抓收入和每月召開股所長會議制度，對照目標任務進行月檢查、季分析，并進一步加大對稅收入庫進度的考核和督促力度，確保了稅收及時足額入庫。三是進一步加強稅收調研工作，積極創新稅收征管手段，強化了對煤炭、水電、高耗能、等重點稅種、重點稅源、重點行業、重點納稅人的監控力度，為更好的完成今年的稅收任務打下了堅實基礎。四是繼續加大有獎發票的宣傳力度和認真做好有獎發票的統計、對比、分析和信息反饋工作，有效防止了定額發票“滿天飛”。五是按照“大征管、大稽查”和中央有關整頓及規范市場經濟秩序的要求，深入開展稅收專項檢查和各項稅收檢查的同時，嚴格執行稅務稽查選案、檢查、審理、執行的工作規程，進一步加大了涉稅案件的查處力度，嚴厲打擊各種涉稅違法行為，并認真執行欠稅公告制度，切實把欠稅公告作為清繳欠稅的一項重要措施抓好抓實，有力的推進了清繳欠稅工作不斷向縱深開展。

五、激活文明細胞建設，為精神文明建設注入強勁動力

文明細胞是精神文明建設工作的主體和生命所在，是推進精神文明建設工作的力量源泉和不竭動力。為切實加強精神文明細胞建設，激活精神文明創建主體，我局積極采取有效措施，全力推進文明細胞建設。一是加強未成年人思想道德建設工作，培育文明新細胞。未成年人是祖國未來的建設者，是中國特色社會主義事業的接班人，為切實抓好未成年人思想道德建設工作，我局按照《加強未成年人思想道德建設的若干意見》的要求，以構建家庭、學校、社會并重的三維教育體系為重點，以貼近實際、貼近生活、貼近未成年人的教育內容為突破口，加大對干部職工子女的關心和愛國主義、集體主義、社會主義教育力度，努力從小培養其高尚的思想品質和良好的道德情操，使其朝著有理想、有道德、有文化、有紀律和德、智、體、美、勞全面發展的方向邁進，有效的防止了未成年人違法違紀行為的發生，為維護社會穩定和構建和諧社會做出了積極貢獻，同時，也為精神文明建設注入了鮮活血液和強大的生命力。二是規范文明家庭、五好家庭、遵紀守法戶評選活動，深化文明細胞建設工作。為表彰職工及其家庭在單位精神文明創建活動中的模范帶頭作用，進一步鼓勵先進，鞭策后進，我局在“三戶”的評選活動中，采取由職工個人按照標準先申報，再由集體評選的方式，評選出年度“文明家庭”25戶、“五好家庭”25戶、和“遵紀守法”18戶，在做到公平、公開、公正的同時，切實做到了點多、面廣，干部職工“在單位爭做一個好職工、在社會爭做一個好公民、在家庭爭做一個好成員”的思想日漸成熟，無形間形成了一種比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍，為推動單位整個精神文明建設工作不斷向縱深開展提供了強勁動力。

總之，今年我局的精神文明建設工作在縣委、政府、市地稅局的正確領導和各級文明辦的指導、幫助下，在繼續鞏固和保持創建成果的基礎上，取得了一定的成績，但與上級的要求尚有一定的差距，還存在一些問題。今后我們將按照新形勢下精神文明建設工作的新要求，以“*”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習、貫徹*大會議精神，解放思想、開拓創新，不斷推進我局“三個文明”建設工作再上新臺階、再創新輝煌。