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      四五普法五年規劃

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      四五普法五年規劃

      為進一步鞏固“三五”普法教育成果,全面提高全校師生員工的法律素質,繼續加強學校社會主義民主與法制建設,為學校事業的各項發展提供法制保障,保證國家法律、法規和教育方針在學校的順利實施,鞏固和發展“普九”成果,促進教育教學管理各項工作目標的實現,根據省、市、區開展“四五普法工作的有關精神,結合學校建設和發展的實際,特制定本規劃。 一、指導思想

      高舉鄧小平理論偉大旗幟,深入貫徹黨的十六大精神,以“三個代表”重要思想為指導,堅持法制教育和法制實踐相結合,法制教育和思想道德教育相結合,立足于學校發展和培養高素質人才的客觀需要,立足于依法治校和建設社會主義法治國家基本方略的要求,繼續深入開展法制宣傳教育,進一步提高全校師生員工的法律素質;積極推進依法治校,使全校管理工作逐步走上法治化軌道,為我校的改革和發展創造良好的法治環境。

      二、目標與任務

      (一)目標

      通過深入開展法制宣傳教育,全面提高師生員工特別是領導干部的法律素質,全面提高學校法治化管理水平。通過“四五”普法規劃的實施,努力實現由提高師生員工法律意識向提高師生員工法律素質的轉變,由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理的轉變,為依法治校、依法治教奠定堅實的基礎。

      (二)任務

      1、繼續深入學習宣傳鄧小平民主法制理論和黨的依法治國、建設社會主義法治國家的基本方略,學習宣傳憲法和國家基本法律,學習宣傳有關教育的法律法規,學習宣傳與師生員工工作和生活密切相關的法律法規知識,努力提高廣大師生員工的法律素質。注重培養師生員工的現代法制觀念,增強遵紀守法、維護自身合法權益和民主參與、民主監督的意識。注重提高廣大教師特別是領導干部的社會主義法制理論水平,提高依法決策、依法行政和依法管理的能力。

      2、緊緊圍繞學校黨委和行政的中心工作,積極開展法制宣傳教育。要宣傳與初等教育相關的法律法規,宣傳與加入世界貿易組織相關的法律法規,宣傳與維護穩定相關的法律法規,宣傳與發展相關的各項法律法規,為改革、發展、穩定創造良好的法治環境。

      3、堅持法制教育與法制實踐相結合。要妥善處理好學法與用法的關系,以法制宣傳教育為基礎,以依法治教為重點,以法治化管理為目標,加大依法治理力度,不斷推進依法治校進程。

      4、堅持依法治校和以德治校相結合,把法制教育與思想道德教育緊密結合起來,促進民主法制建設和精神文明建設。

      三、工作要求

      1、全校師生員工要重點學習以下法律知識:《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中華人民共和國著作權法》和修改后的《中華人民共和國婚姻法》、《中華人民共和國刑法》等,不斷增強社會主義民主法制意識,努力做到學法、知法、守法、用法、護法。

      2、在校學生要在法律素質的養成上下功夫。做到計劃、課時、教材、師資“四落實”,并結合每年法制宣傳教育的重點,適當增加有關教學內容,開設有關專題進行教學。要教育學生崇尚文明,反對迷信邪教,自覺抵制“”等邪教的侵害。

      四、步驟與方法

      (一)步驟

      “四五”普法規劃從2001年開始實施,到2005年結束。

      2001年為宣傳發動階段,認真做了“四五”普法的宣傳發動等工作,重新調整學校“四五”普法領導小組。

      2001年—2005年,根據不同時期工作重點,制定好每年的普法計劃,舉行年度普法考試,并將學法用法及考試考核結果作為晉級、晉職、評優評先等各項工作的依據之一。

      2005年進行四五普法總結。

      (二)方法小陳老師工作室原創

      1、針對實際,普治并舉。結合學校的具體實際,堅持學用結合,在法制宣傳教育和依法治校的內容、方式上不斷創新,整體推進。

      2、突出重點,注重實效。對學校師生反映強烈的熱點、難點問題和影響學校穩定的重大問題,要采取切實措施,加強法制宣傳教育和專項依法治理,務求取得實效。通過多種形式組織好每年12月4日的憲法宣傳日活動。

      3、采取多種途徑廣泛宣傳。積極組織多種形式的法制宣傳教育,開展法律咨詢、法律知識競賽。充分利用校廣播站、宣傳欄、網絡等媒體開展法制宣傳,使廣大師生員工受到形象生動、潛移默化的法制教育。

      五、組織領導及保障措施

      1、學校成立“四五’法制宣傳教育工作領導小組”,以加強對學院法制宣傳教育的領導。

      2、堅持一把手負總責,一級抓一級,層層抓落實。學校的領導小組要建立例會制度,討論決定法制宣傳教育和依法治校的重大事項。

      3、建立法制宣傳教育和依法治理工作責任制。建立健全普法考試、考核制和實行普法合格證制。全校教職員工每年要接受一次學法用法考試,作為考核、晉職、晉級、評定職稱的依據之一。

      4、建立法制宣傳教育經費保障制度。把法制宣傳教育所需經費列入財務預算,專款專用,保證普法宣傳教育和依法治理各項工作的順利進行。

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