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      黨內統(tǒng)計制度

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      黨內統(tǒng)計制度

      黨內統(tǒng)計是黨的組織工作中一項經(jīng)常性的重要工作,也是一種特定形式的黨內監(jiān)督和調查研究工作。為了系統(tǒng)了解和及時掌握全國的黨內基本狀況、黨員隊伍和黨組織增減變化情況,以及黨內組織生活和執(zhí)行黨內法規(guī)等情況,為研究制定有關黨的建設的方針政策和做好組織工作提供數(shù)字依據(jù),更好地為研究和加強黨的建設服務,特制定本規(guī)定。

      第一條黨內統(tǒng)計工作在黨委領導下,由組織部門統(tǒng)一部署,實行條塊結合、分級負責的管理體制。上級黨委組織部門對下級統(tǒng)計填報、匯總單位的黨內統(tǒng)計工作負有監(jiān)督和指導責任。

      第二條黨內統(tǒng)計工作要做到:制表簡明、適用、科學,統(tǒng)計準確、真實、完整,報送及時、安全、手續(xù)規(guī)范,分析依據(jù)充分、觀點鮮明、有意見和建議。

      第三條黨內統(tǒng)計報表由中央組織部制定和管理。省、自治區(qū)、直轄市黨委組織部和其他省級統(tǒng)計匯總單位確因工作需要,可適當增加少量統(tǒng)計指標和專題調查表或另行制定基層用表,但應從嚴掌握,力求簡明、易填,盡量減少基層負擔,并報中央組織部備案。

      第四條黨內統(tǒng)計根據(jù)需要設定年報表、半年報表、季報表、月報表或專題調查表、抽樣調查表。

      第五條黨內統(tǒng)計以黨員的正式組織關系和黨組織的隸屬關系為依據(jù)。發(fā)展新黨員、預備黨員轉正、黨員和入黨積極分子培訓、民主評議黨員以及黨員出黨和黨員受紀律處分情況等,由負責發(fā)展、組織培訓、評議或處理的單位統(tǒng)計。

      第六條黨內統(tǒng)計報表的基層填報單位為農村鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和城市街道,以及各級獨立的行政和企、事業(yè)單位的基層黨組織。隨著黨內統(tǒng)計基層、基礎工作的加強和先進技術手段的應用,逐步減少匯總層次,向縣級直接統(tǒng)計過渡。

      軍隊、武警部隊的基層填報單位由其主管機關確定。

      第七條黨員、黨組織的現(xiàn)狀和增減變化情況,黨內組織生活、執(zhí)行黨內法規(guī)等情況,必須按有關要求和程序進行日常規(guī)范登記。各級填報和匯總單位要從各地實際情況和發(fā)展趨向出發(fā),相應地建立和完善統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計卡片、簿冊或建立電子計算機統(tǒng)計基本信息數(shù)據(jù)庫。及時掌握有關情況的最新狀態(tài),保證黨內統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量,提高工作實效。

      第八條各級黨委組織部門必須保證黨內統(tǒng)計報表上報時間的統(tǒng)一性和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、完整性。黨內統(tǒng)計報表的填報原則和統(tǒng)計口徑等,以中央組織部編制的《中國共產(chǎn)黨黨內統(tǒng)計年報表統(tǒng)計指標編制說明》為準。各級填報單位在匯總上報前,必須對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行認真、細致、全面的技術審核和邏輯審核,防止和減少差錯。對統(tǒng)計以及數(shù)據(jù)分析中的一些重要情況和問題,應附必要說明。

      第九條各級黨委組織部門要不斷研究改進統(tǒng)計方法和手段,縮短統(tǒng)計周期,防止和消除重、漏統(tǒng)計現(xiàn)象。建立、健全黨內統(tǒng)計報表的布置、統(tǒng)計、審核、匯總、整理、分析、上報、立卷、管理等項工作制度。要逐步采用電子計算機管理黨員、黨組織和其他與黨內統(tǒng)計內容有關的基本信息,建立網(wǎng)絡系統(tǒng),實現(xiàn)黨內統(tǒng)計手段現(xiàn)代化。

      第十條要加強對黨內統(tǒng)計資料的綜合整理和分析研究工作,充分發(fā)揮統(tǒng)計資料的作用。各級黨內統(tǒng)計填報和匯總單位每年要集中一定時間和力量,研究統(tǒng)計數(shù)據(jù),確定調研和分析題目,向黨委和上級組織部門報送高質量的綜合或專題分析報告。

      第十一條依照中央組織部關于中國共產(chǎn)黨黨內統(tǒng)計資料的提供、公布和密級管理問題的有關規(guī)定,加強對黨內統(tǒng)計資料的利用和管理工作。

      第十二條縣(市)和縣(市)級以上黨委組織部門,要明確專門機構并選配專(兼)職黨內統(tǒng)計干部負責黨內統(tǒng)計工作。選配的統(tǒng)計干部要黨性強、嚴守機密、工作踏實、認真細致、具有中專以上學歷,熟悉組織工作業(yè)務,有較強計算能力、文字能力和一定組織能力。統(tǒng)計干部要保持相對穩(wěn)定,必須調動時,要先配后調、以老帶新,做好交接工作。

      要加強思想政治工作,有計劃地培養(yǎng)訓練統(tǒng)計干部,全面提高他們的政治和業(yè)務素質,支持和鼓勵統(tǒng)計干部積極負責地開展工作,深入實際調查研究。切實關心他們的成長,充分發(fā)揮他們的作用。

      第十三條開展黨內統(tǒng)計質量評優(yōu)和表彰活動,激勵黨內統(tǒng)計干部堅持原則、實事求是和樹立嚴謹認真的工作作風。統(tǒng)計工作中,要杜絕虛報、瞞報、隨意填報或對數(shù)據(jù)作不負責任的技術處理的行為。對弄虛作假造成嚴重后果的,要嚴肅查處。

      第十四條各級黨委組織部門要加強對黨內統(tǒng)計工作的領導,及時研究、檢查統(tǒng)計工作任務的完成情況和各項工作制度的執(zhí)行情況,總結推廣好的經(jīng)驗,指導解決帶有傾向性的問題,不斷提高黨內統(tǒng)計工作水平。

      第十五條地方和有關部門黨委(黨組)要保證黨內統(tǒng)計工作所必需的經(jīng)費開支。

      第十六條本規(guī)定自頒布之日起實行,由中央組織部組織局負責解釋。各地黨委組織部門和有關政治機關可結合各自實際情況,研究制定具體的實施辦法。

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